2018教師節表彰活動計劃

日復一日，年復一年，老師們在三尺講臺上辛勤耕耘。以下是小編整理的2018教師節表彰活動計劃。歡迎閱讀。

2023年教師節表彰活動計劃

為了大力弘揚教師的高尚情操和師德，重點展示我校教師堅守講臺、筑夢中國的良好風貌，團結凝聚教師不忘初衷，牢記使命，深入落實立德育人的根本任務。學校決定開展慶祝中國第34屆教師節的宣傳表彰活動，選拔和表彰在教學建設、教學改革、教學教育和教學管理方面取得成就的教師。為做好這項工作，現將有關事項通知如下：

一、活動主題

弘揚高尚師德，立德育人。

二、獎項設置及獎勵名額

經學校黨委研究批準，設立教學名師獎、教學質量優秀獎、十大輔導員獎、教學30年紀念獎五項。

三、選擇責任單位

教學名師獎 ----責任單位：人事部：

教學質量優秀獎-評選責任單位：教務處

十大輔導員獎-組織責任單位：學生工作辦公室

教學30年紀念獎 組織責任單位：人事部

四、選擇條件、程序和要求

十大輔導員獎由2023年學校總部和藥品保護學院輔導員專項獎勵評選結果產生。其他獎項的評選條件、程序及相關要求請下載并查閱相關實施辦法（見附件1、2、3）。

五、相關說明

1.違反高校教師道德紅七條、違反教師道德、學術失范的，不得參加考核；本學年發生教學事故（如無故遲到、早退、缺課、擅自調整課程等）或在相關教學環節違反教師工作規范的，不得參加各項獎勵的考核。

2.在同等條件下，獲得各類先進個人的候選人優先考慮上一級或其他同類先進候選人，并記錄在本人檔案中。作為職務晉升、職稱評定聘用、崗位聘用、選拔培訓、公共祝福網況的重要依據。

3.各種表彰主要是精神獎勵，欺詐等不道德行為欺騙獎勵者。經核實，學校將撤銷獎勵，收回證書和獎金，并根據情況的嚴重程度和理解態度給予批評教育、通知批評，直至行政處罰。

4.為保證評獎工作的公平、公平、公開，表彰評選工作接受全校教職工的監督和質詢。

六、工作要求

高度重視，加強領導。各類優秀教師的選拔是促進學校道德建設的重要組成部分，是道德建設的考驗，各單位應高度重視，加強領導，認真組織推薦和選拔工作，以選拔活動為機會，積極啟動，大力宣傳，選拔先進過程作為促進高尚道德，倡導尊重教師的過程，使選拔活動使選拔活動的目的，形成了爭當先進、學習先進的良好氛圍。

2、發揚民主，確保質量。各單位建議選拔要充分發揚民主，廣泛聽取群眾意見。在選拔過程中，要積極吸收學生，形成師生相互促進的機制。

3.堅持原則，客觀公正。各單位要嚴格選拔條件和工作程序，保證選拔質量，把選拔過程作為學習先進、弘揚正氣的過程，促進師德師風建設。

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