社區聯合會接受新活動計劃模型(選擇5)

如何接受新的學校社區，許多社區需要新鮮的血液，所以這里云煙愛小邊為您整理社區聯合會接受新活動計劃模型（選擇5）需要朋友看看！

第一章:納新活動策劃書

一、招新背景：

新學期，新希望冉冉升起，新管理協會即將揚帆起航。20__9月初，是新大學生進入學校的時候了。我們的俱樂部熱烈歡迎新生的到來。同時，我們也借此機會讓學生了解我們俱樂部的一些基本情況。我真誠地希望學生們能加入我們的團隊。我有一個共同的目標，一起工作！在過去的一年里，在學校相關部門和領導的支持和指導下，啟航文學會全體成員共同策劃了一系列活動。活動成果得到了師生的認可和學校的重視，任務圓滿完成。勇于求索，不斷進步，啟航文學社創社已有12年的歷史。它以其獨特的關注視角和大膽的創新思維，在全校社中表現突出，影響深遠。

二、招新目的：

一年一度的社區招聘活動是關系到其興衰的重要活動，是社區可持續發展和成長的源泉。同時也影響了全校的社區文化氛圍。諧校園的呼吁，我們的社區計劃開展20年__年招新活動，欲達到以下效果：

1.宣傳我們社區的核心文化，讓新老同學了解我們社區。

2、吸收一些有才華、有能力的學生到我們的俱樂部，為我們俱樂部的發展注入新的活力，但也為您提供一個自由發揮的舞臺，這樣你就可以展示他們的智慧，充分利用，充分利用人才，承擔建設一個好俱樂部的責任。

3.為個別能力弱但積極進取的學生創造機會，在社區活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、實踐和溝通能力，更好地適應大學生活，提高自己，豐富課外生活。

4.此外，一些有共同興趣的學生也被吸納到啟航文學會一起學習，本著同心、勤奮、溫暖、追求卓越的宗旨共同進步。

三、招新對象：

全日制學生正式學籍。

四、招新要求：

熱愛文學，樂于奉獻，不計報酬。

2.服從安排，以集體團隊利益為重。

積極工作，勇于創新，有理想者。

五、招新形式：

1.以海報的形式為學生提供新的報名時間和地點。

2.在新招聘地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導學生報名，并使用展板宣傳我們的社區。

3.在學校指定地點開展招聘活動的方式(社團在指定地點設置招聘點，填寫表格報名招聘會員)

第二章:納新活動策劃書

一、背景:

為了發展我院大學生業余生活的豐富多樣性，陶冶學生的道德情操，提高會員的身體表達能力和個人藝術能力，同時定期開展校園文藝活動，為我院增美麗的節目表演。

二、主要任務：

舞蹈培訓，增加美麗的節目表演，組織大型舞蹈活動制作，在各種活動中開展一些社會實踐活動，帶領團隊到校外表演，為學校贏得更多榮譽。我們的目的不僅是提高團隊成員的個人文學能力，而且是培養團隊成員的社會實踐能力、組織和規劃能力等。

三、招新工作安排：

1.人員安排:隊長、副隊長、其他隊員

2.任務分配:隊長和副部長負責招聘新面試，包括準備、招聘和最終善后。

3.新招聘原則:今年新招聘原則不是湊夠人數，而是擇優錄取原則，真正為我們的組織注入新鮮活力。

4.招新人數計劃:初步定為50人。

5.申請材料:帳篷兩頂，桌椅八套。六個品牌。

6.印制500張傳單.印制300張新報名表。

備注：

1.注冊時間為20__年9月16號

初步面試的具體時間待定。到時候會發短信通知。

3.有志愿報名的同學可以填表報名。

4.請注意新表的整潔。

第三章:納新活動策劃書

1.活動的目的和好處:

為了豐富我們學生的課外生活，激活校園文化氛圍，讓學生學習更快樂、更簡單，在我們學院迎來新的活力時，我們通過組織大規模有效、有序的社區招聘活動，為我們所有社區的未來發展注入新的活力。

二、活動時間:

__年9月5日—__9月17日(正式招新時間)

三、活動地點：

招新宣傳在全院范圍內進行。各社團的報名點將安置在食堂路段。

四、活動資料：

(一)活動前期規劃準備階段

鑒于我院學生社區發展現狀，我院共青團委員會非常重視招聘工作，共青團委員會制定了一系列招聘措施、項目、場地、人員安排和應急預案。

(二)活動中期宣傳階段

在這個階段，我將張貼海報和懸掛橫幅來宣傳我們的社區招聘活動，并在后期懸掛橫幅，以提高招聘的影響力，增加招聘活動的氛圍。

(三)正式招聘新工作階段

在這個階段，我們將向大多數學生（個性是新生）發放社區傳單，以擴大宣傳力度。同時，各社區招聘現場將掛上各社區的旗幟，以吸引更多人的注意注冊或咨詢。現場還將根據實際情況和條件安排一些合適的小型活動。

(四)招新總結工作階段

在這個階段，每個社區都需要向共青團委員會提交總結材料和新成員名單。通過總結招聘活動，找出成功和不足，并對以后的工作做出相應的安排和通知。

(5)我的社團，我的家動員大會

動員會議由社區分批在指定教室，旨在介紹社區的基本情況和規章制度，解釋社區未來的工作和目標，也需要組織成員相互理解和理解，讓新成員更快地適應社區環境和社區生活。

第四章:納新活動策劃書

一、活動的目的和意義:

展示方舟的風格，讓更多的學生了解就業方舟，擴大影響力，同時吸收一群有能力的學生，為方舟未來工作的發展提供新的人才，注入新的活力，增強發展的動力。

二、招新時間：

待定

三、招新地點：

教學樓

四、具體流程：

活動前期準備階段：

召開方舟全體會議，討論招聘細節，完善招聘流程（收集建議），分配具體任務（包括材料、人員分配等），并對面試官進行有針對性的培訓。

活動前期宣傳階段：

1.以海報的形式為學生提供方舟的招聘和地點，展示活動的真實照片和結果，介紹和展示活動；

2.以校園擺攤的形式分發傳單及其登記表；

3.通過博客、微博等網絡形式大力宣傳；

4.在招聘地點，我們將安排團內人員進行現場介紹，指導學生報名。同時，我們還將使用展架來宣傳我們的俱樂部；

5.協調安排在學生宿舍樓分發方舟簡介傳單進行宣傳；

五、正式招聘新工作階段：

第一階段

1.全體動員大會。入學第一周，新成員干部全體動員大會召開。安排第一階段的工作。

2.制作空閑表。空閑表越早越好，空閑表是下一步工作安排的基礎，這是第一階段的首要任務。努力在第一周完成（秘書處）

3.機構服設計(開學后兩周內完成)

4.實際結果顯示。兩周，一周是數據收集和創意構思，另一周是藝術家的完成。秘書長應該跟進和監督這一點。（技術與學校文化部完成）

5.傳單設計。(技術)雙面，一面是方舟目的和部門介紹，另一面是登記表。

6.招聘新海報。第二周完成，具體招聘時間不填寫。(宣傳部)

7.新生住宿分布調查。了解新生住的樓層，制作成電子版，共享，為所有掃地工作打好基礎。

其他參考會議記錄

第二階段

1.確定攤位和初試時間。密切關注學校動態，根據團委政策調整

2.申請攤位和展板位置。時間緊的話可以順便申請面試班。

3.打印傳單。

第三階段

1.安排掃地人員。選擇時機，不要太早或太晚，酌情考慮。

2.安排攤位工作人員。注意午餐時間的交接，放學后人手多。

3.申請初試和復試教室。一般申請5樓教室，509為候試室，申請509左右兩側(師姐建議)

第四階段

1.擺攤。擺攤的每個成員都要熟悉新的基本信息，心里要有一套說服別人加入方舟的腹案。

2.收表。收表時注冊序號，并通知新生。

3.發傳單。不能只等新生咨詢，要主動發給新生，但不能發太多，酌情考慮。

第五章:納新活動策劃書

一、活動目的：

為社區注入新鮮血液，擴大網球社區的影響力，探索一批有才華的網球愛好者，為網球愛好者提供交流平臺。

二、活動時間：

20xx年xx月xx日。

三、活動地點：

學校xx。

四、活動內容。

1.我們可以在一家超市和二家超市設立兩個新的招聘地點，每個地方有兩張桌子，一張用于注冊，一張用于咨詢宣傳辦公室，回答申請人的問題，介紹我們的俱樂部。

2.準備必要的橫幅、登記表和傳單（大量）。當申請人數較少時，我們可以發送傳單來吸引更多的學生。

3.我們俱樂部要有自己的口號，準備好喇叭，在招聘新的時候可以喊出我們響亮的口號

4.我們可以附上一些未來的活動計劃，方便向申請人宣傳，讓他們覺得這個社區的活動還是很豐富的。

5.在招聘現場，我們的學生可以表演一些經典的網球動作，吸引學生的注意力。

6.我們可以開展抽獎活動，讓報名的學生抽獎獲得相應的獎品。

7.如果可以的話，我們可以準備一些展架，找一些世界著名網球手的比賽照片來展示。沒有展架，我們可以找一些板子。

8.我們可以在招聘現場展示我們的活動設備，如網球拍攝、網球、訓練設備等。

9.請在各宿舍張貼一些海報，確保大一大二學生基本了解學校有這樣的網球俱樂部。

10、 我們需要選擇一首會議歌曲，在招聘新歌時一起唱歌，以增強我們的勢頭。

11.對于入會成員，總統可以教他們一些網球學前的基本訓練方法，幫助他們盡快入門。

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