大學社團招新活動策劃范文（精選7篇）

  活動策劃要怎么做，很多人不知道活動策劃需要寫什么內容，那么以下是小編為大家收集的“大學社團招新活動策劃范文（精選7篇）”，歡迎閱讀，希望您能閱讀并收藏。

大學社團招新活動策劃范文（精選7篇）【篇一】

  一、 活動背景

  當代大學生在單調的生活之余需要一些文化元素來豐富，充實大學生生活要在當代青年大學生中將華夏文明發揚廣大，千古年來的中國象棋文化承傳至今，必有其精髓之處。充分體現“百家爭鳴，百花之放”多元化的詮釋，在充分展現思維偉大的同時，又能實現大學生更好的交流。

  西南大學棋藝協會，作為西南大學的五星級星級協會，為廣大象棋愛好者提供一個積極發展自我，充分展示才藝和思維能力的機會

  二、 活動目的

  1. 加強棋藝協會會員間的交流，使其相互有所了解。

  2. 增進各部門間的友好關系，促進棋藝協會工作更好的開展。

  3. 增強各成員的團結協作意識，更好的運用于工作與學習中。

  4. 豐富成員的課余生活，使學習與娛樂活動協調安排。

  5. 鍛煉會員，選拔干事。

  6. 增加協會在新生里的知名度

  三、 活動主題

  傳承棋道，以棋會友

  四、 主辦單位

  西南大學體育委員會

  西南大學心理學部

  西南大學學生社團聯合會

  五、 承辦單位

  西南大學棋藝協會

  六、 活動時間

  9月27日（周六）中午12:30——14:00

  七、 活動對象

  棋藝協會XX屆全體會員

  八、 活動地點

  27教301

  九、 活動前期準備

  活動部：

  1. 23日之前，完成活動策劃書，策劃審批以及教室申請(負責人：劉浩)

  2. 25日之前，做好主持稿的擬寫，主持人的選擇，以及培訓工作，確保活動當天主持工作順利進行。（負責人：王孟佳）

  3. 24日之前，和各個部門接洽，確認對活動工作的了解程度，并全程了解活動準備情況（負責人：劉靜）

  4. 23日之前，預估本次活動到場人數，并做好椅子的借取（負責人：劉靜）

  辦公室

  1. 24日之前統計整理好會員信息（負責人：袁子雄）

  2. 25日之前，完成活動當天所需物資的采購，并將場地布置的相關物資交于宣傳部。（負責人：毛琳）

  3. 26日之前，做好干部通知工作，并做好相關統計（負責人：任宇）

  4. 26日之前，辦公室做好干部簽到表，會員簽到表，以及干事報名表的設計和打印

  宣傳部:

  1. 23日開始在網上宣傳本次活動。（微信，微博，）

  2. 26日之前，完成活動當天所需ppt（介紹協會、介紹部門）的制作，并交給主席團

  3. 26日之前，完成活動當天場地布置的設計，并拿到布置所需物資。

  4.宣傳部擬寫好本次活動網絡宣傳的宣傳詞。

  會員中心

  1. 26日之前，完成會員的飛信添加，做好會員動員大會通知工作，并做好相關情況的統計（大概有多少人能來）。

  2. 23日開始在網上宣傳本次活動。（qq,QQ群）

  外聯部

  25日之前，完成嘉賓的邀請，并做好情況統計（能不能來）

  技術中心

  提前和小文姐聯系好，活動當天搬物資到活動現場。

  十、 活動流程

  (一) 活動開始前

  1. 所有干部10:30到場簽到。

  2. 所有會員從12:20開始到場簽到

  2. 個別部門分工

  活動部：確認主持人準備情況，確保主持工作能不出問題！（負責人：劉靜）

  宣傳部：內場布置，黑板布置以及ppt調試。（最晚12:10完成場地布置）（負責人：樊容）

  辦公室：確認活動現場所需物資都準備完全！（負責人：袁子雄）

  ## 除特別說明外，其他干部全程參與現場布置等事務（外場布置，座位安排等）。

  10

  10

  膠帶

  1（自帶）

  部門牌

  9（自帶）

  工作證

  34（自帶）

  凳子

  10（借）

  合計：43.2

  會員大會場地布置總負責人：湯代娣（宣傳部）

  物資準備總負責人：范勇（辦公室）

  嘉賓接待總負責人：王曉文（理事會）

  招新場地布置總負責人：龍海風（活動部）

  負責全程的新聞采集：湯代娣（宣傳部）

  備注：會員交流會時每個干部必須穿會服，，按時到場簽到，如果有課不能來，必須要向王曉文請假。會員動員大會以及招新對協會很重要，希望每個干部引起重視，拿出良好的精神面貌來吸引干事。

  西南大學棋藝協會

  6月22日

  棋藝協會干事招新細則

  1.每個部長將自己面試要問的問題整理出來，并把該問題要考察的方面列下來，整理成文字形式，交給分管主席審核。

  2.面試基本流程：自我介紹。（1min）+ 提問（2到3個問題）

  3.技術中心幾個棋類部門，招干優先錄取熱愛棋類，能看棋譜，有比賽經驗熟悉棋規者。桌游部需找懂得桌游規則，熱愛桌游者。

  4.本次招干原則上不招部長助理，一個月考核期之后再進行選擇。某些特別優秀干事的除外。

  5.本次招干部長和分管主席直接負責本部門干事的面試。通知，以及留任與否。

  6.部門招干人數要求，技術中心各部門要求至少8個人。其他部門至少15個人，人數不夠的自行向會長王曉文解釋。一個月試用期之后，裁員與否，由部長和分管主席全權決定。

  注

  1. 本次招干對協會很重要，各個干部務必拿出自己的精神面貌，給會員展示一個積極向上，具有活力的棋協管理層。

  2. 本次招新對協會很重要，希望部長們擦亮雙眼，不要讓人才流失，也不要招那些濫竽充數的。

  3. 動員大會流程中有部門介紹這一環節，請各部門提前做好準備，介紹自己的部門職能，以及干事加入本部門所能鍛煉到的能力，盡可能的吸引干事報名。每個部門派出代表發言，代表人數自定。時間大概2min。請各部門認真準備！！！

大學社團招新活動策劃范文（精選7篇）【篇二】

  一．活動背景及活動意義

  每一年的這個時候都是我們興奮是時刻，因為有很多的新面孔即將加入。大學生活是豐富的，社團就是大學生文化生活的一個載體。心協是一個校級的社團，擁有我們富有特色的活動。我們誠摯希望，在我們這個平臺上，能給來自全國各地的同學提供鍛煉，并且豐富生活，讓他們感覺到心協這個家庭的歡樂，同時也為心協注入一股新鮮并且富有活力的血液。我們相信，他們也會像我們一樣，在對心協深入全面了解的時候，對心協滿懷深情，熱愛心理，并且獲得自我的提升。

  二．招新地點：某某大學一食堂門口

  三．招新小組：

  組長: 某某某

  副組長: 某某某

  組員：全體干事

  四．招新目的：

  1、宣傳我們社團“挖掘財富，從這里開始”的核心文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團。

  2、吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，“物盡其用，人盡其才”，以承擔起本屆建設好社團的重任。

  3、給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。

  4、另外，也吸引一些有著共同志趣的同學走進大學生創業工作室，共同學習，共同體驗創業的經歷。

  五．招新形式：

  社團在制定位置設招新點，填表報名，招收會員，主要是面向大一新生。

  六、宣傳方式：

  1、通過貼海報的形式提供同學們創業工作室社團的招新報名時間和地點；

  2、在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團。

  3、可多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生。

  前期宣傳

  1、9月XX日 到學生寢室樓內派發協會傳單以及以海報的形式在宣傳欄進行宣傳。

  （1）場地由生命科學與食品工程學院提供，外加帳篷和一張桌子以及展板。協會再準備一些凳子，以現場咨詢的方式介紹協會。

  （2）由辦公室負責收取會費。

  （3）現場咨詢由協會干部輪流值班。

  （4）招新結束后由協會干部收拾場地。

  （5）對整個活動進行總結。

  七、活動經費：傳單（0.1*400） 40元，工作人員午餐自行解決。

  海報、水、杯子等

  備注：

  海報內容：

  1、 社團簡介（即所設部門）并附招新要求

  辦公室：主要負責招新、入會審批和社團工作人員的檔案管理；審批各個成員的表現，及時反饋；負責本協會人員的評優；按時參加學院學校的各項會議，做好記錄。

  招新要求：工作認真細致，主動性強，具有較強的責任心。

  外聯部：主要負責社團對外業務聯系，洽談，為社團爭取贊助和合作；加強社團和社團各屆的聯系；加強與學校、學院各社團的聯系，借鑒先進管理經驗。

  招新要求：善于和他人打交道，工作熱情，有始有終，注重細節，有較強的責任心。

  勤工部：主要負責深入實際，調查研究，捕捉各種有利于勤工助學的信息；與學校各部門建立聯系，擴大勤工助學的領域。

  招新要求：由勤工儉學的學生加入，能吃苦耐勞，善于捕捉信息。

  策劃部：主要負責研究、政策新的項目活動，負責策劃活動的各部門細節事宜。

  招新要求：具有一定的創新能力，注重細節，善于書寫，具有一定的策劃分配能力，有較強的責任心。

  宣傳部：主要負責活動的宣傳工作，在這里我們將為你提供一個展示自己才能的舞臺，提高你得交際能力和團隊協作能力。

  招新要求：富有創新精神，工作認真負責，積極主動，有寫作，書法之技的同學優先考慮。

  業務部：主要是對社團各項業務的負責。

  招新要求：做事情善始善終，認真負責，積極性高。

  2、社團目標：我們致力打造最好的校內外溝通平臺；我們力創校園第一商務服務型社團；期待更多同學加盟。

  3、之前的一些活動照片（附說明）

  聯系方式：

大學社團招新活動策劃范文（精選7篇）【篇三】

  在學院黨總支的正確領導和學院團委的精心指導下，社團聯合會以“全心全意為社團服務、為同學服務”為宗旨，緊緊圍繞學院為中心開展工作。這幾年，社團聯合會的管理逐步規范化，秉承“嚴謹、勤奮、求是、創新”的實干精神，本著“立足學校、面向社會、服務同學、鍛煉自我”的工作態度，遵循“以誠待人、以信服人”的工作理念，積極創新，開拓進齲為了保證院社團聯合會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質的后備軍力量，能更有效地開展社團的各項工作，現擬定在全院范圍內公開招新，活動方案如下：

  一、策劃單位：

  廣西民族大學相思湖學院社團聯合會

  二、執行單位：

  廣西民族大學相思湖學院社團聯合會各部門

  三、報名時間、地點

  時間：xx年9月28日—10月10日 ( 11:30-12:40 17:00-19:00)

  地點：學院食堂門口

  四、面試時間、地點

  時間：xx年10月11日（星期天）

  地點：學院一號教學樓（具體時間另行通知）。

  五、競聘崗位

  廣西民族大學相思湖學院社團聯合會各部門理事。（部門：秘書處、辦公室、監督部、組織部、宣傳部、外聯部、新聞部、網絡編輯部）。

  六、理事競聘要求

  1、性格開朗，善于交往，具有團隊合作精神，富有創造性思維,有強烈的工作熱情和責任感。

  2、工作態度端正，能夠吃苦耐勞，服從上級領導分配的工作。

  3、以部門工作為己任，在工作中提升自己的能力。

  4、能夠為部門工作及整個團隊建設提出建議和意見。

  七、面試內容

  1、填寫報名表。有意參與的同學在班級或食堂咨詢點及到學院社團聯合會辦公室領取報名表，認真填寫后于10月10日18：00前交到院社聯辦公室辦公室（一教負一樓105教室旁），競聘會現場也可現場報名。

  2、各部門面試時間、地點詳見宣傳欄。如面試時間、地點有改變，將另行通知。

  3、面試步驟。該部門負責人根據簽到順序為應聘者分組，按照組次依次對競聘者面試。

  4、面試過程包括兩個環節：做簡短的自我介紹（將時間控制在3分鐘內），回答該部門委員的提問。

  八、招新安排

  第一階段：籌備宣傳（9月26日——10月10日）

  1、在教學樓、宿舍、食堂粘貼招新海報并懸掛橫幅。（宣傳部）

  2、9月28日，下發招新通知至系部班級和社團，布置招新相關工作。（秘書處）

  3、制作宣傳單和社聯委員聯系卡，向xx級新生做各部門具體 職能簡介，在迎接新生當日（9月26日—27日）在大本營進行宣傳發放，并組織各部門成員于27日晚9：00到新生宿舍樓發放。（辦公室、秘書處）。

  4、通過校園廣播于9月28日至29日每日12：00與18：00宣傳招新通知。（新聞部）

  5、9月28日，在相思湖學院網站主頁上公布《相思湖學院社團聯合會招新策劃案》。（新聞部）

  6、招新宣傳小組輪流值班于9月28日—29日11：30至12：40及17：00至19：00在食堂門口擺攤，為有意參與競聘者做咨詢工作，并接收和發放報名表。（各部門）

  第二階段：各部門面試、確定名單（10月11日——10月16日）

  1、面試于xx年10月11日在教學樓進行。具體時間地點另行通知。（組織部負責教室申請，各部門具體面試地點屆時安排）

  2、10月12日部長上交推薦新理事名單，經常委擬確定名單后于10月13日進行公示。（宣傳部）

  3、根據廣西民族大學相思湖學院社團聯合會管理辦法，各部門對新招收的理事進行為期10天的考核，屆時將對新理事進行任免調整，并公示新理事正式名單。（宣傳部）

  附件一《廣西民族大學相思湖學院社團聯合會新理事競聘表》

  附件二《廣西民族大學相思湖學院社團聯合會各部門職責》

  廣西民族大學相思湖學院社團聯合會

  二〇〇九年九月二十一日

  附件一：

  廣西民族大學相思湖學院大學生

  社團聯合會新理事競聘表

  姓 名

  性 別

  政治面貌

  照

  片

  籍 貫

  民 族

  應聘部門

  寢 室

  聯系方式

  專業班級

  特長、

  愛好（或個人榮譽）

  工

  作

  情

  況

  部

  門

  工

  作

  設

  想

  是否服從調配

  附：1.此表可復櫻

  2.xx年10月10日前交至社聯辦公室（教學樓負一樓105教室旁）

  3.報名截止時間xx年10月10日。

  附件二：

  廣西民族大學相思湖學院社團聯合會是在學院黨總支的指導、學院團委直接領導下的學生自治組織。自成立以來，全面負責學院各大學生社團的申請、注冊、管理等。

  ★秘書處：社團聯合會及各社團財政收支的總樞紐。負責社團聯合會、社團的財務開支及學期財務的審查，社團聯合會、社團工作計劃和總結的布置社團聯合會所有活動及社團大型活動的申請、策劃。

  ★辦公室：社團聯合會辦公室的管理部門。負責社團聯合會所有成員及社團負責人的檔案管理，社團聯合會辦公室的物資管理，各社團上交材料管理，并承接常委會與各部門的連接及社團聯合會內部工作的安排。

  ★監督部：社團聯合會內部制度、社團制度實施及工作進度的主要部門。負責對社團聯合會、社團工作開展及制度實施的監督，新社團成立和試運行期的社團考核工作。積極配合社團聯合會、各社團開展規模在院級以上的大型活動，并制定各種預防措施和應急草案。

  ★組織部：社團聯合會的內部監督、具體組織實施活動的部門。負責社團聯合會會議、活動的考勤工作。組織實施社團聯合會及社團的相關活動，監督檢查會議的執行情況。監督各大學生社團的活動情況，做好相關記錄，且與年度社團評優掛鉤。

  ★外聯部：社團聯合會與外界聯系、經費創收的部門。負責社團聯合會、社團的贊助事宜，負責社團聯合會各種大型活動的禮儀接待工作，代表院大學生社團聯合會與各兄弟院校進行交流。

  ★宣傳部：社團聯合會及社團的宣傳管理部門。負責社團聯合會的圖文宣傳工作，各大學生社團活動宣傳工作的管理。且管理和維護院社團聯合會宣傳欄、宣傳板的相關宣傳工作，負責社團宣傳許可貼審批。

  ★新聞部：社團聯合會采訪并報道社團活動新聞的部門。負責社團聯合會、社團活動的新聞報道、拍攝工作，并向相關的組織投新聞稿；刊物組負責與外聯部、新聞組聯系，出版社團聯合會相關刊物。

  ★網絡編輯部：社團聯合會網站的管理部門。負責社團聯合會網站的日常管理及維護；并將社團聯合會新聞部采集的最新社團聯合會、社團活動的報道及圖片上傳至社團聯合會網站。

  注：如有疑問，請咨詢： 李曉陽副主席：15107713010

  陸麗春副主席： 13471187178

  相思湖學院社團聯合會 期待您的加入！

大學社團招新活動策劃范文（精選7篇）【篇四】

  一.活動目的、意義

  為了讓我校學生的興趣進一步得到培養，壯大社團隊伍，并為我校學生社團補充新鮮的血液，力圖給同學們一個展示自我才華的平臺，更好地豐富同學們的校園文化生活，陶冶情操，展現師大學子的風采，提高師大學生的書畫熱情和書畫水平，發掘校園里的書畫尖子，促進書畫交流，使具有強大生命力的書畫藝術能在校園里蓬勃發展。

  二.活動計劃

  1.活動項目

  招新將采用聯合招新的方式，由社團聯合會具體負責學生社團招新工作的監督和協調，我社將成立專門的招新小組，具體負責招新工作中的各項事務，并根據社團聯合會的要求對招新工作中出現或有可能出現的問題進行匯報、解釋和解決。

  2.活動地點：招新場地由社團聯合會統一安排(學苑餐廳門口)。

  3.活動時間

  4.活動細則：

  前期宣傳：招新前以海報形式在宣傳欄進行宣傳。

  招新現場：每天上午8：30-12：00，下午3：30—6：00。

  (1)場地由校社聯統一安排，外加兩張桌子及凳子。社團再準備一些畫板，用于展示往屆大賽書畫作品，激發同學們的興趣，并以發宣傳單的形式介紹書畫協會;

  (2)由辦公室(張藝營)負責收取會費，并由秘書部負責人認真仔細開每一張收據,做好名單記;

  (3)現場咨詢由協會干部輪流值班;

  (4)招新結束后由協會干部收拾場地;

  (5)每天對招新活動結果進行總結，并將收據、收取的會費、新會員名單(分系整理)一并上交社聯;

  (6)在10月16日由理事會干部 負責將活動中心的桌椅搬到活動地點,并保管好。

  三.經費預算

  1、紅紙20張(用于出海報、展板介紹)，20元;

  2、招新宣傳單(用于介紹社團情況)500張，50元;

  3、會員入會登記表30張，6元;

  4、工作人員茶水(5人3天)，20元;

  5、宣傳橫幅3米，60元;

  6、中性筆10支，10元;

  7、膠帶(1卷)及膠水(1瓶)用于海報張貼，5元。

  合計：171元

大學社團招新活動策劃范文（精選7篇）【篇五】

  一、招新項目組的成立

  負責人：

  成員：所有社團人員

  二、招新基本流程

  活動前期準備階段〈9月3日—9月6日〉：針對現在南通大學主校區學生社團發展的現狀，我社團現任領導集體對此次招新工作予以了相當的重視，特制定了一系列的招新措施和應急處理方案。

  1、9月3日，社團召開領導人會議，商議招新工作細節，并進行可行性論斷，確定招新的工作，并實行的責任到人制。

  2、社團內部對招新可能存在的問題進行了相關的討論，并制定出一系列問題解決的方案。

  3、海報、傳單、社員卡、社旗、社服，社員表格的準備活動期間宣傳階段〈9月6日—10月10日〉；在該階段，我社團將張帖海報和通過展板宣傳思密客奶吧和我們的社團，同時在階段后期也會掛出宣傳橫幅，以提高思密客奶吧我社團在學生中的知名度和影響力。

  正式的招新工作階段〈社聯安排〉；

  在此階段中，我們會向廣大的的在校學生，特別是大一新生發放500份余傳單，以擴大宣傳。與此同時，其它的宣傳活動不但不會因此而停止，反而會有所加強。每天在思密客和綜合樓前設置招新現場，現場還有輪滑裝備展示及社團成員的輪滑技術表演，以便吸引更多來訪人員，這為贏取時間讓它們更好的了解我社團創造一種可能。現場還將設立辦公地點，有意向同學可以現場填表入會。

  招新總結工作階段〈10月10日〉；

  在此階段中，我們將通過總結此次活動與招生策劃相對比，找出成功與失敗之處，作為社團發展中的經驗總結。增強社團的工作統籌能力和社團的總體工作能力。

  三、招新活動現場安排

  場地：xx網

  人事安排：辦公室

  宣傳：宣傳部

  現場布置：輪滑協會現有干事

  現場統籌：協會會長

  2）工作人員要求

  1、必須按時到活動現場

  2、盡職盡責，熱情大方，有耐心，微笑待人，按時交接班

  3、服從統一安排

  4、積極介紹本社團的歷史、文化理念、各項制度及其他活動

  5、必須充分了解本社團

  3）宣傳：

  大展板一塊漂移板介紹

  小展板兩塊宣傳海報

  4）活動現場材料

  報名表60份、筆、紙、資料匯編兩本、社團橫幅、社團風采照片、海報

  5）現場布置應包括：報名登記區、社團風采展示區

  6）加入社團的社費經過考慮定位每人20元計劃招新50人左右

  招新時間與具體地點由社團聯合會決定和安排

  四、社員見面會

  目的：向社員詳細介紹輪滑的特點好處，加深其對社團的了解，再次征集社員志愿、并講解漂移板的購買問題（由正副社長講解）

  五、注冊

  交一寸照片一張，本會正式社員名單確定。

  六、招新總結及善后工作

  負責人及參與招新人員應當書寫工作總結一份。工作總結應包含：招新的經驗、問題的存在、對問題的思考及解決辦法、最讓人感動人的事情

  七、社團招新工作結束。

  以后每個星期開展社團活動，提高新社員的漂移板水平。

大學社團招新活動策劃范文（精選7篇）【篇六】

  一、活動背景

  新的學期開始了，更多的學弟學妹進入了大學，他們激情四射、活力無限，社團是他們展示自己的一個很好的舞臺，我社要為他們創造更好的條件，讓他們感受到大學的魅力，成為永久的回憶。

  二、活動意義

  宣傳我們的民族文化，讓廣大新老同學認識、了解我們社團，吸納一些有才華、有能力的同學到我們社團，為我們社團的發展注入新的活力。同時也給大家提供一個自由發揮的舞臺，讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智，物盡其用，人盡其才，以承擔起本屆建設好社團的重任。給個別能力較弱卻積極進取，想得到鍛煉的同學創造機會，在社團活動中學習，提高自己的獨立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力，讓他們更好的適應大學生活，完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。另外，也吸引一些有著共同志趣的同學了解我們的少數民族，共同學習，共同感受民族文化的魅力。

  三、活動時間

  20xx年xx月x日和xx日。

  四、活動地點

  大學生廣場。

  四、招新形式

  社團在指定位置設招新點，填表報名，招收會員。

  五、招新對象

  主要面向大一新生。

  六、活動流程

  1、前期準備，社團召開干部會議，準備活動策劃書，對活動細節做安排。

  2、活動中：

  1)各干部提前到達地點，安排好桌椅、登記表、值班的干部，并擺放好用來作為宣傳的物品。

  2)招新開始時，有會員前來咨詢的，詳細的為他介紹使之有所了解，并準備水。

  3)報名登記，并做好記錄，分發收費據，提醒他們這是會員的憑證。

  4)我們好特意準備了一個留言板，有會員想發表意見的可以在留言板上留言。

  3、活動后期，每天結束后，安排同學打掃場地，保管好物品。并歸還帳篷。

  宣傳方式：

  1)通過貼海報的形式提供同學們民族文化研究社的招新報名的時間和地點。

  2)在招新地點，我們將安排團內人員現場介紹和指導同學們報名，同時也會利用展架來宣傳我們社團。

  3)多展示真實的活動照片和活動成果，介紹和展示其活動，吸引新生。

  活動結束：

  1、整理各會員的資料，做好備份和保存。

  2、整理招新當天的活動記錄，包括圖片和文字。

  3、做活動總結，總結招新過程中的不足與優點。

  4、把所整理的資料備兩份，一份交由辦公室保存，一份由電子稿的形式傳至網上。

  社團招新是一件很有意義的事情，關系著各位同學的發展，我們不僅要做好，而且要做精。

大學社團招新活動策劃范文（精選7篇）【篇七】

  一、活動背景：

  為了鍛煉我校大學生口才，提高我校大學生綜合素質，迎合時代的潮流，xx學院學生會學習部準備組建辯論隊，借著上學期舉辦的辯論賽之風，爭取組建一個有個人特色的辯論隊，承襲學院優秀教育傳統，讓有辯論能力的同學發揮自己的優勢!實現個人的價值!

  二、活動目的：

  社團一年一度的招新是關乎其興衰的重要活動，是使社團可持續發展和不斷壯大的“源泉”，同時它也影響著全校的社團文化氛圍。因此，為了協會的發展與壯大，xx理工大學演講與辯論協會將在校學生會社團部(社團聯合會)的管理指導與安排下進行全校性的社團招新。

  三、活動時間與地點：

  時間：20xx年x月x、x日。

  地點：xx大學xx校區與xx公寓區(具體時間與地點將遵照xx大學學生會社團部的安排)。

  四、招新對象：

  大學在校本科生(主要為xx校區及xx公寓區的大一新生)。

  五、活動細則：

  前期準備：

  1、協會宣傳展板兩個。(展板內容見附件1)

  2、招新宣傳單一式xx份。(宣傳單內容見附件2)

  3、招新成員登記表格一式x份。(有社團部提供)

  4、協會招干表格一式xx份。(可以招新是直接發給會員)

  5、簽名筆兩支。

  6、招新需要用的帳篷、桌椅。(由社團部提供)

  7、筆記本電腦一部，主要用于招新是放映經典演講或辯論賽，讓同學直接了解演講與辯論的藝術。

  前期宣傳：

  1、協會將派x個人于x月x日晚上在xx寢室發傳單宣傳，以便讓同學們更直接更全面了解我們協會。

  2、協會將派人在xx以及xx的可宣傳地方進行宣傳單的張貼。主要包括宿舍樓下面幾食堂下面。

  期間工作：

  協會招新期間，主要是按照社團部規定進行。屆時，協會將安排大量內部人員進行現場對同學指導及宣傳。因此，招新期間，協會會長、副會長、部長如無特殊情況必須到場工作。如有特殊情況，需向會長請假方可離開。會長請假需征得大家同意。招新期間，中飯自己解決。

  后期工作：

  每天招新結束，各負責人必須留下來清理現場以及歸還相應物品，并且保管好協會的資料及財產。

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