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如何寫集團辭職報告[篇1]
尊敬的**集團董事會:
首先,感謝董事長和董事會給我的機會和信任,讓我在**集團擔任重要崗位,獲得更豐富的人生經驗。
在我來到公司之前,我對公司的良好發展前景充滿了渴望。我希望加入這個團隊,努力在公司開放的新增長點或新項目中發揮自己的作用,與大家一起創造和見證公司的發展,并在工作和成果中反映我生命的價值。
但半年多來,由于市場條件的變化和公司決策計劃的調整,我能在這里發揮的環境條件也發生了相應的變化,我的價值很難得到應有的體現。我越來越害怕我可能無法在公司創造我最初期望的價值。因此,我特此請求辭去**集團執行副總裁職務,希望董事會批準。
積極推進依賴工程。堅持職業代表大會制度,努力縮短會議時間,提高會議效率,提高會議影響力。重點收集、審理、監督、落實和反饋職工代表提案。創新性地開展了優秀職工代表提案和先進承辦部門的表彰獎勵工作,實施率、反饋率和職工代表滿意度均為100%。進一步規范職工代表團(組)長聯席會議的召開程序,在會前廣泛征求意見,認真查詢評議,協調會后監督實施。
最后,董事長和全體員工在過去六個月里再次關心、幫助和支持我,衷心祝愿**集團明天更加繁榮。
二是關注重點人員,確定專人聯系,定期開展談心活動,始終把握高危人群的思想趨勢和心態變化。三是扎實提高“群眾安全感”。成立領導小組,制定工作計劃,召開座談會,發放問卷,開展電話調查,顯著提高群眾安全滿意度。
此致
工作思路是:緊緊圍繞“維護社會穩定,促進和諧發展”的核心,不斷加強信訪、公安、司法、民族宗教工作,努力營造和諧穩定的經濟社會發展環境;同時,積極做好監督、審計、統計工作,為經濟社會的良好快速發展提供有力保障。
熟悉公司原材料、生產設備和零部件的性能和使用情況。較強的口頭表達能力和領導能力。較強的分析能力、適應性和決策能力。管理能力強
敬禮!
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