2023年國家公務員考試最低合格成績公布時間已通知

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2023年國家公務員考試合格分公布時間已通知

筆試結束后，由中央公務員主管部門確定各類崗位筆試的最低合格分數線，適當傾斜西部、困難、偏遠地區、基層、特殊專業崗位。

考生可于2023年1月登錄考試網站查詢筆試成績和最低合格分數線。其中，筆試成績按行政職業能力測試、申請、外語水平測試成績(考試成績按百分制轉換，下同)占25%、25%、50%。中國銀行業和保險監督管理委員會及其派出機構和中國證監會及其派出機構的職位按行政職業能力測試、應用和專業科目筆試成績的25%、25%和50%合成。公安機關人民警察崗位筆試成績按行政職業能力測試、申請、專業科目筆試成績分別占40%、30%、30%的比例合成。

體檢和考察

招聘機構應當按照綜合得分由高到低的順序確定進入體檢和調查的候選人。個別面試人數與計劃就業人數比例小于3：1的，申請人的面試結果應達到面試考官小組使用同一套面試問題或招聘機構在面試公告中確定的面試合格分數線，方可進入體檢和調查。

招聘機構負責體檢和調查的實施。體檢項目和標準按照《公務員招聘體檢通用標準（試行）》和操作手冊執行。對身體條件有特殊要求的崗位，按照《公務員招聘體檢特殊標準（試行）》執行相關體檢項目和標準。涉及個別崗位調整體檢相關項目標準的，請參見招聘手冊或招聘機構發布的面試公告。

調查工作突出政治標準，采取實地考察、個人談話、審核人事檔案（學校檔案）、查詢社會信用記錄、面試，主要了解政治素質、道德素質、能力素質、心理素質、學習心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律，以及是否應該避免。部分中央一級招聘機構實行差額調查，綜合考慮考生的考試成績、體檢結果和調查情況，選擇最佳候選人，不僅分配候選人。

根據崗位需要，部分招聘機構將對申請人的心理素質進行評價，評價結果作為確定候選人的重要參考。公安機關人民警察職位將對申請人的身體狀況進行評價。評價項目和標準按照《公安機關人民警察身體評價項目和標準（暫行）》執行。身體評價不合格的，不得確定為擬錄用人員。

公示

體檢調查結束后，招聘機構應當根據綜合結果、體檢結果和調查情況，確定擬錄用人員，并在本部門的網站和專門網站上公布。宣傳內容包括招聘機構名稱、擬錄用職位、擬錄用人員姓名、性別、門票號碼、畢業機構、工作單位等，并公布報告電話號碼，接受社會監督。宣傳期為5個工作日。

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