2023年福建公務員工資改革最新消息:工資上調

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24日上午，福建省人力資源和社會保障廳獲悉，福建省機關事業單位在職人員基本工資標準自2023年7月1日起提高。

實際增資月人均300元

在職人員基本工資標準提高提高500元，其中部分標準補貼或績效工資包括200元，實際增資每月300元。這是建立正常工資增長機制后的第一次增資，將在12月底前兌現。

根據中央改革精神，福建省近日發布了《關于調整機關事業單位工作人員基本工資標準、增加機關事業單位離休費三項實施意見的通知》

根據通知，調整后的崗位工資標準從510元到5250元分別提高到585元到7835元；各級工資起點標準從810元到6135元分別提高到1020元到6496元，其他各級工資等級標準相應提高。

離休人員的離休費也會增加

同時，機關事業單位離休人員的離休費也會增加。省部級正職以上1450元，省部級副職1100元，局級正職900元，局級副職750元，縣級正職600元，縣級副職600元 500元，鄉級及以下400元；專業技術人員、教授及相當職務820元，副教授及相當職務580元，講師(含相當職務)及以下職務400元。

此外，福建省機關、企事業單位5.12退休干部和中華人民共和國成立前參加革命工作的老工人的待遇調整繼續按照退休人員的退休方式進行。

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