人力資源和社會保障部:2023年完善公務員事業單位工資

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在28日召開的全國人力資源和社會保障工作會議上，人力資源和社會保障部會議上表示，“一是深化企業工資收入分配制度改革，二是完善公務員工資制度，三是完善事業單位工資制度。

人力資源和社會保障部表示，公務員事業單位工資將于2023年完善

人力資源和社會保障部力資源和社會保障工作會議上，人力資源和社會保障部部長尹偉民表示，預計全年城鎮新增就業額將達到1300多萬人，目標任務將超過1000萬人。

“隨著經濟下行壓力的增加，解決產能過剩任務的困難，城市新增長勞動力的增加，穩定了基本就業板塊，擴大了新的就業增長空間，為經濟穩定運行和社會和諧穩定做出了積極貢獻。”尹蔚民說。

回顧過去一年的社會保障工作，尹偉民表示，中國實現了企事業單位養老待遇的同步調整。調整后的養老金已經到位，1億多退休人員受益。基本養老保險基金的投資管理也已正式啟動。

同時，30個省實現了全省醫療卡結算。城鄉居民基本醫療保險補貼標準提高到420元，更好地保障被保險人的待遇。此外，中國再次分階段降低養老保險單位的支付率和失業保險率，預計全年將降低1200多億元的企業成本。

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