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2023年四川省下半年省級考試申請真題深入分析:聚焦人才發展

2022-12-22 公務員

2023年四川省下半年公務員省級考試已經結束。小編為您提供2023年四川省下半年省級考試申請真題深入分析:聚焦人才發展

深入分析2023年四川下半年省考申論真題:聚焦人才發展

一、主題選擇:聚焦人才發展 緊跟時政熱點

黨的十九大報告深入闡述了人才問題,強調堅定實施人才強國戰略,充分體現了黨中央對人才工作的重視。報告明確指出,人才是實現民族振興、贏得國際競爭主動的戰略資源。堅持黨管人才原則,聚集世界人才,加快人才強國建設。實施更積極、更開放、更有效的人才政策,以洞察力、真誠、勇氣、優雅、聚集,聚集黨內外、國內外優秀人才,鼓勵引導人才到偏遠地區、邊境民族地區、革命老區和基層,努力形成人人渴望成為人才、人人努力成為人才、人人都能成為人才、人人展示人才的良好局面,使各類人才的創造活力爆發,充分涌動智慧。

2018四川省政府報告中先后6次出現“人才”一詞,不僅在“今后五年政府工作指導思想和奮斗目標”中提出,只要我們牢牢把握機遇,堅定發展信心,保持戰略定力,堅持質量第一、效益優先,進一步凝聚和激發全省各族人民力量,匯集海內外智慧和人才,一屆接著一屆干,一件接著一件辦,四川美麗、繁榮、和諧的愿景將成為現實;扎實推進精準扶貧、培育新動能、建設幸福美麗新村等章節也多次提到大力實施人才培養引進項目,發揮人才作用。

2023年下半年四川省考試論文以人才為出發點,聚焦人才流動與留存,體現了下半年四川省考試論文主題選擇的一個主要特點,即跟上當前政治熱點,考察考生對當前政治熱點的關注和導價值觀,寓教于考。

二、材料:案例材料為主 時效性強

2023年下半年,四川省試卷材料仍以案例材料為主。例如,有大量的案例材料,如農村振興的年輕人才代表張勝偉、逃離北京、上海和廣州的賈寶印、面臨嚴重人才流失的H科技有限公司、成功留住人才的M家具公司、人才流動L大學等。

同時,不難發現,在這里的案例材料中,農村振興、逃離北京、上海、廣州、企業人才流失都是近兩年社會關注和討論的熱點話題。

三、題目設置:題型、題量穩定 難度系數一般

今年2023年下半年,四川省考試試卷仍設置總結、對策、申請討論三個問題。從問題類型和問題數量來看,問題類型和問題數量相對穩定。

難度系數方面相對適中。

就概括題而言,概括題是其必考題型,2023年四川省下半年省考出現了概括題。今年重復試,材料范圍明確,難度系數自然不高。

就提出對策題而言,雖然多年后重現了四川省下半年的省級考試(四川省下半年最后一次省級考試的對策題是2023年),但我們在告訴學生如何備考時,從未忽視或鄙視對策題,并將其作為應用的基本能力培養。

就應用討論而言,今年下半年四川省考試應用作文要求以流與留為主題,結合對材料中一句話的理解寫一篇議論文。這種命題形式比只給文章的主題或主題簡單,因為文章的寫作方向更清晰。這種命題形式也出現在2023年四川省下半年的省考中。因此,如果考生熟悉四川省下半年的真題,熟悉主題作文的核心答案方法,這篇作文并不難。

因此,從主題設置的角度來看,只要考生熟悉多年來的真實問題,并能掌握每類問題的核心回答方法,今年下半年的四川省考試申請將能夠取得良好的成績。

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