2023年國家公務員行真假問題

你會中有關于真假話題的，你會做嗎？“巧解2023年國家公務員行真假問題”，跟著祝福網公務員考試頻道來了解一下吧。希望能幫到您！

顧名思義，真假問題，即材料中有些人說真話，有些人說假話，根據每個人的表達推斷出最終的真實情況。解決真假問題主要有三種方法。分別是矛盾法、突破口法和假設法。

一、矛盾法

一般來說，在命題類的真假問題中，矛盾法可以用來解決問題。其主要問題的特點是在許多聲明中可以找到矛盾關系，在問題干的條件下，一般表明只有一個真假，然后根據矛盾關系必須具有一個真假的特征，以確定除矛盾關系以外的命題的真實性。然后逐一推斷每個命題的真實性。

【例1】:一家公司招聘，四個人去面試，面試結束后四個人預測結果如下:A說:“我們四個人都可以進入公司”，乙說：“我不能進公司”丙說：“我和B都不能進公司。”丁說：“不是每個人都能進公司”

結果表明，只有兩個人的預測是正確的，這兩個人是：

A. 甲和丙 B.乙和丁

C. 乙和丙 D. 丙和丁

【分析】四句話分別是A:一切都是B:“非乙”，丙:非乙，非丙，丁:不是全部。可以看出，A和丁是矛盾的，一定是真的，一個是假的。題干說兩個人的預測是真的，所以在B和C中，一定是真的，一個是假的。如果是C，那就不是B和C，那么B也是真的。這時有三句真話，不，所以B是真話，推出了非B。那么甲說“所有是”是假的，所以丁是真的，所以可以看出，乙和丁是預測正確的。選B。

二、突破口法

一般來說，在簡單的邏輯中也會涉及到真假問題。這類問題最大的特點是沒有矛盾。此時，您可以在問題干提到的信息中找到突破點，作為解決問題的關鍵點。

【例2】：A、B、C、D四個漂亮的女孩，她們喜歡穿漂亮的衣服，有一天，她們穿不同顏色的衣服，有黃色、綠色、藍色和紅色。問他們衣服的顏色 時，A說：“B衣服不是黃色的。”B說：“C的衣服是綠色的。”C說：“D衣服不是藍色的。”D說：“A、B、C三個人中有一個是綠色的，而且 只有這個人說的是實話。”

如果D說的是實話，下面的說法是正確的:

A.C衣服是藍色的，D衣服是綠色的

B.B衣服是藍色的，C衣服是紅色的

C.A衣服是綠色的，B衣服是紅色的

D.D衣服是綠色的，A衣服是紅色的

【分析】從D的話可以看出，說實話，人的衣服是綠色的，只有B說的話提到了綠色，可以作為突破口。B不可能是真的，否則，B、C顏色是綠色的，只有一個人的衣服 是綠色矛盾，所以B的話是假的，C如果不可能是綠色的，C會撒謊，所以D的衣服是藍色的。只能穿綠衣服A，A說實話，所以B的衣服不是黃色的， 是紅色的，C衣服是黃色的。因此，正確答案選擇C選項。

三、假設法

用假設來解決真假問題。主題的特點是主題的已知條件沒有明顯的矛盾或反對關系，但一個主張要么是真的，要么是假的，所以你可以首先假設一個主張。如果與已知條件發生沖突，則排除此情況，然后假設另一種情況。

一個單位的足球比賽有A、B、C、D四支球隊參加了比賽。為了減少時間和體力，比賽采用了抽簽淘汰賽制，但為了讓大家更好地參與集體活動，三四名球員也應該通過比賽來決定。抽簽前，A、B、C、丁分別做出以下猜測：

甲：AB隊將在決賽中相遇。

第三名是C隊或A隊。

C:冠軍是D隊。

丁：要么C隊得第二名，要么D隊得第二名。

比賽結束后發現四人中只有一個預測錯誤，所以四隊的排名順序是:

A.C隊第一名、B隊第二名、A隊第三名、D隊第四名

B.D隊第一名、C隊第二名、B隊第三名、A隊第四名

C.A隊第一名、B隊第二名、D隊第三名、C隊第四名

D.D隊第一名、C隊第二名、A隊第三名、B隊第四名

分析首先，假設甲說的是真的，那么丙和丁說的是假的“四個人中只有一個預測錯誤”矛盾，所以A說的是假話，所以B、C、丁三個人說的是真話，所以D是正確答案。

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