最新后勤保障工作計劃欄

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一、信息宣傳保障先進。在組織培訓、表彰獎勵、排名通知的基礎上，信息工作“高、深”努力向上級統戰部門反饋站位高、有見地的建議性信息，做好參謀助手；在總結工作中，要深入研究，總結有規律、普遍的經驗，有利于推廣。在二等獎的基礎上，宣傳工作要努力有所突破。基于統戰體系，進一步整合力量，形成大統戰宣傳格局，大大提高宣傳稿件的質量和數量。

二、規范日常工作。進一步完善統戰部工作事務管理制度，實現制度化、規范化管理。包括會議制度、發文、閱文、辦文制度、請假制度、財務制度、車輛管理制度等。嚴格按照“講規矩，遵守程序和紀律”要求，規范經營，明確部門人員的分工和職責，形成激勵約束機制，最大限度地調動各干部的積極性和主動性，創造性地開展工作。

三、提高素質，強學習。針對辦公室幾位同志各自的特點（精力充沛、精力充沛，但知識不夠廣泛，實際工作經驗不夠豐富)，引導全室同志做事，學習更多，從書本、實踐、其他同志，努力形成勤奮學習、團結進取、積極的良好氛圍。努力提高每個同志的政治、商業和道德素質，努力培養五種風格，即：努力學習、勤奮思考、務實、言行一致、積極、禁止、團結、一流、冷漠名利、努力工作，辦公室建設成特別困難、特別戰斗的團結集體。

四、改進方法促進服務。進一步加強服務意識，樹立整體意識、整體意識、責任意識，提高服務質量和工作效率，處理關鍵服務與綜合服務、日常服務與應急服務的關系，確保日常工作需要，應對緊急情況。不斷完善服務模式，增強工作主動性和預見性，避免重要會議和接待活動出錯。同時，要不斷拓展服務領域，豐富服務內容，努力提高服務質量和水平。

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