兒科護士個人年度工作計劃

轉眼間，我們將迎來新的挑戰。作為一名兒科護士，是時候計劃下一份工作了。以下是祝福網編制的兒科護士個人年度工作計劃，僅供參考。歡迎閱讀。

兒科護士個人年度工作計劃(1)

一是認真學習《醫療質量暫行規定》，提高護理服務質量

詳細目標：

組織學習醫院發布的《醫療質量暫行規定》，認真履行職責，激發護理人員的服務熱情，提高護理服務質量。

實施措施：

1.組織全體護理人員認真學習《醫療質量暫行規定》，按規定規范護理工作。

2.在護理工作中，要認真履行護士職責，提高護理人員對服務意識的認識，激發護理人員的工作積極性，以一切為切為病人，一切為病人為工作指導。

3、組織所有護士認真學習護士的修養和禮儀規范，增強服務意識。堅持上班前舉行服裝整理儀式，使護士在工作中保持整潔、優雅、端莊，為患者提供舒適服務打下良好基礎。

二是全面開展整體護理，全面提高職業素質

詳細目標：

繼續開展整體護理，規范護理程序，提高整體護理病歷質量，豐富健康教育內容，更好地為患者提供整體護理。

實施措施：

1.組織學習兒科，熟悉疾病的病因、病理和發病機制，豐富健康教育內容。負責任的護士深入病房，加強對兒童家屬的健康教育，提高用護理手段解決問題的能力，促進兒童早日康復。

2.讓有經驗的老護士為新護士講課，傳授整體護理經驗。如果概念模糊，大家一起討論解決問題。

3.每月組織教學查房，分析存在的問題，提出改進措施。

4.及時評估電子病歷。護士長堅持每周檢查2-3次，及時糾正問題，并通知責任護士防止類似問題再次發生。

三、重視護理人員素質培訓，加強業務學習和技術培訓，提高應急和急救能力

詳細目標：

在兒科護理的基礎上，不斷學習商業知識。加強15項護理技術和急救能力培訓，提高護理質量，培養高素質的護理團隊。

實施措施：

1、制定xx年度培訓計劃，每月組織專題講座。鼓勵護士自學，做好閱讀筆記。

2.低年級護士加強15項護理技術培訓，提高兒童頭皮靜脈穿刺成功率和技術水平。

3.高年級護士應加強應急和急救能力培訓。在工作中，為低年級護士樹立榜樣，言行一致，弘揚兒科團結合作的優良作風。

4.大力表揚星級護士和xx優秀護士，激發護士愛崗敬業熱情，更好地為患者提供愛心服務。

5.加強護理人員的法律意識，加強法律觀念，組織學習相關法律知識，靈活運用工作。

四、嚴格執行各項規章制度，提高護理質量

詳細目標：

建立健全規章制度，規范工作秩序，使兒科護理工作程序化、制度化、標準化、標準化。

實施措施：

1.嚴格執行消毒隔離制度。靜脈穿刺每人一針一管，每次手術前洗手；治療室每晚紫外線消毒，病房空氣消毒，嚴防醫源性感染。

2.嚴格執行早班制度。做好早晚護理，基礎護理到位。保持兒童床干凈整潔，環境溫暖舒適。

3.嚴格執行床頭交接制度。了解患者病情，交接班時向下班護士做具體報告。

4、嚴格執行各級工作人員的職責。護士長每周檢查兩次衛生人員的工作質量，保持病房清潔整潔；每周調查兩次患者滿意度，以確保服務質量。

5.配合護理部做好月度護理質量檢查、夜間查房、周末查房等制度，確保各項護理指標達到三級甲等醫院標準。

五、加強科研意識，提高護理科研能力

詳細目標：

根據本科護理人員的科研能力，制定今年的科研計劃，努力在雜志上發表高水平的文章

實施措施：

1.積極為高年級護士創造條件，安排在圖書館學習，查閱文獻，營造良好的學術氛圍，努力發表高水平的論文。

2.在選擇優秀護士和年終獎勵時，采用激勵機制，優先考慮在雜志上發表或會議上交流學術論文的護士。

六、開展嬰兒撫觸，拓展護理技能

詳細目標：

培養全科護理人員在短時間內控制嬰兒撫觸技術。

實施措施：

1.完善嬰兒撫觸室配套設施，照明、環境、溫濕度符合標準要求。

2.培訓護理人員的嬰兒觸摸技術，盡快控制觸摸技術，使這種護理技術給我科帶來良好的經濟效益。

組織全科護理人員認真學習醫院有關規章制度和部門有關規定，注重服務態度和工作秩序的培養。

兒科護士個人年度工作計劃(2)

1、加強護理安全管理，完善護理風險防范措施，有效規避護理風險，為患兒提供優質、安全、有序的護理服務

1、不斷加強安全意識教育，及時提醒工作中的不安全因素，提出整改措施，以醫院內外護理錯誤為例，使護理人員充分了解護理錯誤因素的新情況、新特點，吸取教訓，使安全警報始終響起。

2、加強夜班、中班、節假日等關鍵時期的管理，實行彈性調度制度，合理配合老、中、青年值班人員，注重培養護士獨立值班時的謹慎獨立精神。

3.加強對重點兒童的管理，如監護室特護兒童和普爾病房危重兒童。以上兒童作為科晨會和交接班討論的重點，評估患者現有和潛在風險，達成共識，引起各班的關注。

4、完善護理文件記錄，減少安全風險，規范護理文件記錄，認真貫徹客觀、真實、準確、及時、完整的護理記錄原則。

5.完善護理應急風險預案，注重培養護士在日常工作中的應急能力，對每項應急工作進行回顧性評價，吸取教訓，提高護士對突發事件的反應能力。

二、以患者為中心，倡導人性化服務，加強護患溝通，提高患者滿意度，避免護理糾紛

1.辦公班護士真誠接待新入院兒童，將患兒送到床前，主動對患兒家屬進行入院教育和健康教育。

2、要求負責任的護士每天與孩子的家人溝通，包括健康教育、了解孩子的病情轉移、生活需求、用藥后的效果和反應，認真執行各種護理操作通知程序，尊重父母的知情權，緩解父母的擔憂。

3.每月召開工休座談會，發放患者滿意度調查表，表揚和鼓勵服務質量高的護士，批評和教育服務質量差的護士。

三、深入開展人本位整體護理工作。細化工作流程，明確崗位責任

1.修改各班職責，改變排班模式，細化各班工作流程，找出薄弱環節，明確護理分工，力求更加合理實用。

2.做好基礎護理和專業護理，落實責任護士責任制。為患者提供整體護理服務，密切觀察患者病情，隨時與患者溝通，做好生活護理和基礎護理，確保患者安全，體現人性化護理。

3.深化護士分層使用，根據患者病情、護理難度和技術要求分配責任護士。危重患者由年資高、能力強的護士負責，體現能級對應。

四、護士實施績效分配

分配原則：效率、質量優先，按勞分配，公平公正。

分配依據：患者滿意度、工作量、風險、護理質量、責任感。

五、加強患者健康教育

1.責任護士應根據科室常見病的治療和護理常規、特殊飲食、疾病的自我預防和用藥注意事項，向患者詳細說明，對患者進行健康教育和康復指導，并提供心理護理。

2.每月召開護理會議，每位護士報告工作情況和感受。每月調查患者滿意度，認真聽取患者對優質護理的意見和建議。及時反饋存在的問題，提出整改措施，不斷提高護理質量和患者滿意度。

六、新業務、新技術

1.重點發展兒童康復保健，選派1-2名護士學習兒童康復保健。

2.增強科研意識，力爭年內開展1-2項新技術。

兒科護士個人年度工作計劃(3)

轉眼間，我在兒科護士工作了兩年。回顧過去兩年的歷程，我心里充滿了許多喜悅和痛苦。我一直以謙虛的態度對待病人，減輕病人的痛苦已經成為我的使命，所以我不愧為白衣天使的稱號。人們常說教師是世界上最輝煌的職業，但現在我想說，護士也是如此。護士為人民健康做出了積極貢獻，受到了社會的尊重。xx在新的一年里，我們的護理工作也應該達到更高的水平，為此特別制定xx年兒科護士個人工作計劃：

一是積極認真學習護士專業知識，工作態度正確，認真負責，樹立正確的人生觀和價值觀

在醫療護理實踐中，服從命令，聽眾指揮。嚴格遵守醫院規章制度，遵守醫德，規范操作，積極參與醫院、科室組織的活動，尊重領導，團結同事。

二、專業知識、工作能力

協助護士長管理病房和整理醫療文件。認真接待每一位患者，把每一位患者都當成自己的朋友和親戚，經常換位思考別人的痛苦，認真撰寫醫療文件，認真學習科室文件的書寫規范，認真撰寫一般護理記錄和搶救記錄。遵守規章制度，牢記三基(基礎理論、基礎知識、基本技能)(態度嚴肅、要求嚴格、方法嚴格)。

三、生活方面

養成良好的生活習慣，嚴謹的生活態度，良好的生活態度和生活方式，與同事和諧相處，積極參與各種課外活動，不斷豐富經驗。

為此我要做：

1.認真遵守醫院和科室的相關規章制度，不遲到，不早退。

2.認真做好領導分配給我的工作和任務。

解放思想，為部門的發展提出建議和意見，盡最大努力為部門創造更多的效益。

4、加強與主管醫生、患者及其家屬的溝通與合作，努力建立現代科學的醫患模式，正確妥善處理醫患關系。

5.加強專業知識學習，努力提高專業技能，為患者提供更有效、更好的服務。

6、協助同事做好部門工作，明確工作責任、資源共享、團結互助，創造良好的環境、優質的服務和優秀的業績。

護士是一項崇高而偉大的事業。我為自己是護士隊的一員而自豪。在今后的工作中，我將加倍努力，為部門的發展做出應有的貢獻！xx2023年，我將努力糾正缺點和缺點，做好自己的工作，對病人和工作負責。在生活中，我也會嚴格要求自己。我相信我能做到。請監督！

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