一年級新學期班級工作計劃

新學期即將開學。以下是祝福網小編為您編制的一年級新學期班級工作計劃，供您參考。我希望它能幫助你。有關更多詳細信息，請單擊祝福網查看。

寒假即將結束。在假期里，我一直在思考上學期我在課堂管理和教學方面的問題。如果我按照以前的分組方法坐在座位上，優生學的學習成績就不會一流，這肯定會影響入學率。一旦升學率上不去，那我的班就失敗了。但如果下學期繼續遵循我以后的做法，那就不可避免地不會成功，即使不失敗，也不能被視為成功。

經過思考，我決定對下學期的工作有以下想法：

1、座位仍然是可選的。第一個學生座位是根據學生上學期末考試成績的順序選擇的。每月考試結束后，將開始調整座位。然后根據學生的月考成績和一個月的紀律得分排名進行綜合排名，其中學習成績占60%，紀律占40%。這樣，綜合評價就可以安排座位。

這樣做的目的是讓優生學生和真正想努力學習的學生坐在一個好的位置，這有利于優生學的培養；讓那些遵守紀律的學生坐在一個好的位置，從而在課堂上形成良好的課堂風格和積極的課堂風格。

二、組建。由于學生的座位沒有根據學生的成績坐，但不能根據自然組進行小組評估，因為評估非常不公平，沒有競爭力。我認為下學期的小組劃分以上學期期末考試成績為準。每6人是一組，每組有1、2、3、4、5、6號。每組都有成績好的學生和成績差的學生，讓學生自由組合。一旦小組成員確定，小組將在本學期固定，不再重組。但是小組每個成員的座位都不是固定的，無論他坐在哪里，都要受到小組規則的約束。

三、制定班規班紀。仍然是每周一的評估，在評估過程中，不僅要公布每個小組的分數，還要公布每個人的分數。我們應該采取良好的獎勵措施和強有力的懲罰措施。我們應該在課堂上討論，全班同學都應該討論。只有這樣，我們制定的課堂規則才能真正實施。至于獎勵，我想我可以借鑒上學期萬存問我出去吃拉面的問題。我想我可以給最好的團隊這個獎勵。

四、每周利用一個固定的時間，每個小組自己召開小組座談會，分析小組一周的得失，我想把它放在每周一的成長會上。具體形式如下：首先，我在周日召開小組組長會議（幾周前必須召開，提出要求，順利后不需要召開）。在周一晚上的成長會議之前，每個小組組長召集小組成員召開每個小組研討會，討論上周存在的問題和下周需要改進的方面，然后值班班長召開成長會議。

每周一次勵志文章，激勵學生。

6、關于學生紀律記錄，紀律記錄應由小組循環記錄，每周一輪換。組長由7名或8名班委干部擔任，組長由他們擔任。他們分別擔任值班班長。

七、設立班級紀律委員會，監督班級紀律和班干部管理。

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