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[收藏]2023年醫生工作計劃(模板7篇)

2022-12-23 工作計劃大全

  按照直屬上級的意思,下一階段的詳細計劃就需要我們開始著手準備了。做好工作計劃能讓我們在進行工作時思路更加清晰,你是否不知道如何寫一份工作計劃?小編經過搜集和處理,為你提供2023年醫生工作計劃,僅供參考,我們來看看吧!

2023年醫生工作計劃 篇1

  一、目的和宗旨:

  1、敦促進修醫師盡早、盡快地掌握放射科醫學影像診斷的基本原理、基礎知識和基本技能;

  2、鞏固和提高進修醫師分析和解決臨床影像診斷中實際問題的能力;

  二、總體要求:

  1、每周一至周六均應參加早晨的讀片并做好筆記;

  2、每季度參加“科內業務講座”并做好筆記;

  3、每季度接收上級醫師的小測驗一次;

  4、適當參加相應學科組的課題研究。

  受訓對象:放射科進修醫師

  培訓涉及內容:放射技術、常規放射診斷、CT技術及診斷。

  三、培訓內容細則:

  進修醫師進入放射科后,根據紅會醫院放射科的實際情況給予進修醫師上崗前教育,使進修醫師迅速熟悉本科室的各項制度和操作常規,防止各類醫療差錯、事故的發生。

  進修醫師進入放射科后,上崗前進行理論知識考核及實際工作能力和工作態度考察,經科室認定,科主任同意后,方可按進修計劃開始培養,在實際工作中學習并不斷提高業務技術水平。根據各進修醫師的實際情況及需要制定具體的培養計劃和安排,并指定專門的帶教老師。

  1、常規攝片技術常識

  要求:掌握X線成像原理;常規攝片技術,如頭顱、胸部、腹部、四肢及脊柱等部位的攝片原理和要領;

  2、 X線平片診斷

  要求:

  (1)掌握人體正常結構的X線平片表現;

  (2)熟悉頭顱、胸部、腹部、四肢及脊柱的常見病、多發病的X線診斷基礎知識,骨折、良、惡性腫瘤、肺炎、肺癌、風心及其它心臟大血管的異常、膽囊、膽道及尿路結石、骨與關節退變、腸梗阻等;

  (3)熟悉小兒腸套疊空氣灌腸,并能在上級醫師的指導下使用規范的X線診斷術語書寫診斷報告。3、 X線造影診斷

  要求:

  (1)掌握消化道、泌尿系統等的正常造影表現;

  (2)熟悉消化道氣鋇餐雙重造影的原理,掌握檢查方法,能獨立操作;逐步掌握消化道氣鋇餐的雙重造影診斷的基礎知識(腫瘤/癌、潰瘍、炎癥、十二指腸淤滯等),能書寫規范的診斷報告;

  (3)熟悉氣鋇餐灌腸的原理并掌握基本操作方法和診斷基礎知識;

  (4)熟悉小腸插管造影的操作和診斷基本知識;

  (5)掌握泌尿系統造影檢查的原理、方法和診斷基礎知識。

  4、 CT診斷

  要求:

  (1)掌握CT成像原理、CT機構造;

  (2)掌握各部位橫斷解剖;

  (3)掌握常見病的診斷基礎知識如顱腦:顱骨異常(骨折、腫瘤等)、腦梗塞、腦出血、珠網膜下腔出血、腦挫傷、腦血腫、硬膜外/下血腫等以及腦腫瘤,其它如胸、腹、脊柱、四肢等各部位的常見病、多發病的CT診斷知識。

  5、常規放射診斷學和CT診斷學的鞏固和提高

  要求:

  (1)鞏固已掌握的常規X線診斷學基礎知識;

  (2)鞏固已掌握的常規CT診斷學基礎知識;

  (3)逐步熟悉少、罕見病的X線和CT診斷知識;

  (4)注意訓練自己分析問題的能力及對多種影像技術的合理運用能力。

2023年醫生工作計劃 篇2

  為進一步深化我鎮醫藥衛生體制改革,提升基層衛生服務單位的'服務能力,強化我縣社區衛生服務水平,適應我鎮社會經濟的發展,滿足群眾對基本衛生的需求,推行家庭醫生簽約服務,加快推進我縣家庭醫生制度的落實,特制定本計劃。

  一、工作目標

  到20xx年底,每一個社區都確定有家庭醫生提供服務。應有80%的社區居民知道其家庭醫生的姓名、所在機構和能提供的服務內容。家庭醫生為社區居民建立家庭健康檔案。社區居民對其家庭醫生提供服務的滿意度有較高評價。

  二、工作原則

  堅持"充分告之、重點突出、自愿簽約、規范服務、強化考核"的原則,全面實施基本公共衛生服務項目(免費服務),推行個性化的服務項目(有償服務),履行合同,逐步完善,穩步推進,著力探索具有金堂特色、群眾滿意的家庭醫生服務模式。

  三、建立家庭醫生隊伍

  (一)家庭醫生的組成及分工。

  家庭醫生由鄉鎮衛生院全科醫生、護士和公共衛生專業人員以及村醫生組成,家庭醫生實行全科醫生負責制,要求必須具有執業資格、由我院副院長擔任負責人,以全科醫生為核心,組織團隊其他人員共同開展社區基本醫療和公共衛生服務工作。

  在我鎮12個行政村分別配備3人一組的家庭醫生團隊。合理分配家庭醫生的管轄區域,分片負責,覆蓋社區全部家庭,不留空缺,也不重疊。

  (二)家庭醫生團隊及人員職責。

  家庭醫生團隊以居民健康信息管理、健康知識傳遞、健康生活行為干預指導和健康服務與路徑指引為主要職責。

  1、全科醫生:主要負責診療、健康體檢和健康指導咨詢服務。

  2、社區護士:主要負責健康信息采集和預約服務。

  3、公共衛生人員:在全科醫生的指導下,開展公共衛生服務。

  4、村醫生:在全科醫生指導下,給當地村民做好及時工作,并積極促進簽約工作。

2023年醫生工作計劃 篇3

  工作計劃關乎工作的發展,要想在工作中取得良好發展,必須用優秀的工作計劃作指引。來看看為您提供的優秀個人工作計劃范文:

  本人20__年_月_日畢業,自年月日開始在__醫院__科開始住院醫師規范化培訓、在近一年的轉科期間,我先后在兒科心血管、新生兒、血液、神經、呼吸、腎臟等六個專業科室轉科學習,在各位專家教授的指導和教誨下,努力學習臨床知識及技能操作,業余時間積極查閱兒科相關專業書籍,理論聯系實際,認真履行職責,努力做好各項工作,自身的業務水平取得長足的發展,以十足的信心、滿腔的熱忱、精益求精的技術,為社區居民提供優質的、全方位的服務,努力把新一年的工作做得更加完善,特訂____工作計劃如下:

  1、認真執行上級有關衛生工作的方針、政策,全心全意為社區群眾服務要求全站醫務人員積極參加全科醫學理論學,努力提高自身的素質和業務水平,與社區群眾建立的良好醫患關系,為社區群眾提供方便、快捷、便宜、有效的服務。

  2、認真做好社區內孕產婦的管理工作,并經常向社區群眾宣傳優生優育知識,鼓勵母乳喂養。“三八”節、“六一”節為婦女、兒童各義診一天。

  3、抓好社區內高血壓患者的系統管理,每一個季度對他們進行一次義務檢查,一次健康標題講座,發放高血壓患者的自我保健方法的宣傳資料,盡量減少因高血壓引發的心腦血管疾病的發病率,使他們平安的度過危險時期。

  4、積極配合上級衛生疾控中心的工作,抓好0—7歲兒童的計劃免疫工作,建立健全兒童防疫檔案,定時不定區的對本地、流動兒童進行常規巡查,對有漏種、漏服兒童進行及時補救,繼續抓好流行病、傳染病的監測和防治,做好傳染病及突發性公共衛生事件的處理工作;嚴防冬春季節傳染病的預防控制工作,落實上級部門衛生的指示精神,發現疫情及時向上級主管部門匯報,并及時做好轉診及善后處理工作。

  5、抓好社區內精神病患者的管理,堅持每月隨訪一次,做好病情記錄,并隨時與患者家屬保持聯系,監測病情。

  6、關心社區老人的健康,凡60歲以上的老人來我站就診,免掛號費,診療費,對居委會的特困和殘疾人員免費診治,并抓好社區的健康保健講座事項,繼續努力作好社區居民的建檔、歸檔,完善家庭檔案的更新及利用工作,切切實實為社區群眾的身心健康服務。

2023年醫生工作計劃 篇4

  一、杜絕醫療事故、醫療糾紛的發生,提升醫院、科室形象。

  1、加強醫療質量管理,完善病情告知簽字制度;

  2、繼續完善執行規范化得病歷書寫制度,三級醫師查房制度、危重病人討論制度、值班及轉診會診制度、交接班制度;

  3、實行首診醫生負責制、手術分級及術前討論制度

  4、提高科室全體醫務人員對創二甲的認識,統一思想,積極主動完成院領導及醫務科交給的工作任務。

  5、科室全體醫務人員認真學習、熟悉、掌握創二甲評審標準,苦練基本功,掌握臨床常規操作、危急重癥搶救。

  二、加強業務學習

  1、搞好臨床工作的同時,帶領全科室投入到創二甲的工作中,利用休息時間,做好創建準備工作。

  2、“三基、三嚴”大練兵,必須達到100%過關;

  3、熟悉掌握核心制度,利用到臨床工作中去,杜絕醫療事故及醫療糾紛發生。

  4、組織全科室醫生認真學習抗菌藥物的合理應用,逐漸拒絕濫用抗菌藥。

  5、通過對臨床診療項目匯總,力爭有新項目完成。

  6、進一步增強服務意識,加強醫患溝通。

  總之,在做好以上工作的同時,還要堅持每月的業務學習,學習兒科新知識、新動態,提高每位兒科醫生護士的業務水平,將兒科全年業務收入提高15%。

2023年醫生工作計劃 篇5

  20xx年,消化內科護理工作將繼續圍繞以病人為中心的服務宗旨,堅持以人為本的管理思想,以保障護理安全、患者滿意為目標,夯實基礎護理,提高服務質量;加強護理質量控制,確保護理安全;改善住院環境,規范病房管理;樹立品牌意識,塑造醫院良好形象。根據病房實際情況,制定工作計劃如下:具體實施方案如下:

  一、繼續深化貫徹落實優質護理

  1.探索責任護士模式:實行護士與病人責任包干制。我科將病人分成2個小組,下設總責護士、責任護士、輔助護士等,制定不同層級護士相應的崗位職責,完成相應的護理任務,協助完成日常生活護理。

  2.轉變服務理念:將人文關懷融入護理專業技術操作中:多一聲問候,多一句關懷,多做一些健康指導;創造適合病人活動的環境,減少病人跌倒和其他意外傷害發生率;特殊檢查前后及時告知,減少病人疑慮,增強依從性,提高治療效果。

  3.拓展服務內涵:根據病人需求,提供個性化、連續性護理服務。繼續完善出院病人“電話隨訪”,給病人提供更多疾病預防、飲食調控、心理護理等方面的指導,使我們的護理工作由院內延伸到院外。注重與病人的溝通交流,關注病人病情變化、感知需求、心理反應、社會支持等,讓病人體會到周到、細致、全面的護理服務。

  4.注重患者意見的反饋:對患者提出的治療、護理等問題予以耐心地解答,盡可能當天問題當天解決。

  二、加強安全管理,注重環節

  1.以核心制度為指引,保障護理安全。

  2.組織護士定期學習《護士條例》,增強護士法律法規意識。

  3.對科室重點用藥、高危用藥進行定期檢查,嚴格交接,規范管理。

  4.對病人進行安全意識教育,及時簽訂安全協議書。

  5.對有安全隱患的病人進行及時準確評估,制定護理措施,懸掛警示標牌。

  6.進一步完善貫徹落實患者身份識別、腕帶佩戴制度及操作中的查對制度。

  7.及時填寫上報護理工作中的缺陷、安全隱患、不良事件并在晨會以及科室護士會議上組織討論,提出改進措施。

  8.加強醫護溝通,全面了解病情,提供病情動態信息,相互提醒,為病人提供優質的服務。

  9.質控小組分工明確,環節管理上注重重點,如有不合理流程及時改進。

  三、加強護理質量、確保護理安全

  1.加強護理管理,20xx年繼續深化目標管理,完成以下指標任務。急救藥品、器材完好率100%;責任制整體護理合格率≥90%;危重病人護理合格率≥90%;護理文件書寫合格率≥90%;護理安全質控合格率≥90%;病區管理合格率≥90%;分級護理合格率≥90%;健康教育覆蓋率100%;住院病人跌倒/墜床、壓瘡、管道滑脫風險評估率達100%;護理不良事件上報率100%;消毒滅菌合格率100%;“三基”考核人人達標;住院病人滿意度≥90%;手衛生知識知曉率100%;洗手正確率≥85%;手衛生依從性≥85%。

  2.建立檢查、考評、反饋制度、電話回訪,設定可追溯機制,通過查看病人、查看記錄、聽取醫生意見,發現問題,提出整改措施。

  3.重視護理文書的書寫,定期檢查,發現記錄缺陷及時指正,組織分析討論,提出改進措施。

  4.每月對護理安全隱患、護理差錯缺陷、護理投訴進行原因分析,從中吸取教訓,提出防范與改進措施。

  5.嚴格執行查對制度,杜絕嚴重差錯及事故發生。

  6.對科室硬件設施、急救儀器等常規檢查,發現問題及時維修,保持設備性能完好。

  7.加強重點環節的風險管理,實行責任組包干,新老搭檔,保證每時段都有責任護士,減少交接班的頻次,讓患者得到連續性的治療及護理,減少工作中的漏洞,同時高年資護士要帶頭作用,注意培養護士慎獨精神。

  8.加強重點管理:如危重病人交接、壓瘡預防、輸血、特殊用藥、病人管道管理以及病人現存和潛在風險的評估等。

  四、抓好三基及專科技能培訓,要求人人過關

  1.低年資護士做到專人帶教,基本技能操作必須全部達標,并在實際工作中抽考,其他層次的護士有計劃進行理論操作考核。

  2.加強專科技能的培訓,制定培訓考核計劃。

  3.加強相關知識的學習,做到理論與實踐相結合。

  五、注重塑造形象,優化服務流程,提高護理實效

  1.護士禮儀培訓:全面響應“內練硬功,外塑形象”,積極響應護理部“快樂天使”活動,營造護士美好專業形象。

  2.“無縫護理”進一步規范:本著以“患者需求為中心,以患者滿意為目標”的指導思想,全面做好病人入院、住院、出院各個環節的管理,細化護理服務內容,提升主動服務意識,為患者提供連續的、全程的、人性化的無縫護理服務。

  3.爭創優質護理服務“零投訴”科室:以“全面、全程、無縫、立體、感動”的十字方針為指引,每月進行一次滿意度自測,建立意見簿,定期召開工休座談會,發現問題、糾紛及時解決,努力實現“服務零投訴、工作零失誤”的工作目標。

  六、加強專科急救技術、應急突發事件的管理培訓

  1.加強對科室護理人員危重病人搶救技術、應急預案知識的培訓,充分培養護士觀察病情、配合搶救、遇意外事件的處理能力。

  2.不定期檢查護理人員對常用急救藥品的劑量與作用、搶救儀器的性能及使用方法的掌握情況。

  七、加強人才管理,合理使用人力資源

  實行彈性排班,根據科室病人病情及實際工作量合理使用人力資源,保質保量為病人提供質的.護理服務。

2023年醫生工作計劃 篇6

  一、 加強醫政管理,提高醫療服務質量,降低醫療事故的發生 質量是效益的根本。

  xx年我院將狠抓醫療服務質量,建立醫療質量管理委員會,在院內開展醫療質量評比,并定期將評比結果公示上墻,接受全院的監督,加強三基三嚴培訓,加強《職業醫師法》、《醫療事故處理條理》的學習,樹立醫務人員的責任感,不斷地提高醫療技術,完善自我;繼續推進放心藥房工程;加大力度宣傳我院特色中醫科,充分發揮名老中醫的作用。 加強醫務人員的業務水平,病歷書寫質量,對每臺手術都要做到術前討論、術中配合、術后總結,杜絕醫療責任事故的發生;加強醫院感染管理工作,建立重大醫療過失行為報告制度,完善醫療糾紛、醫療投訴處理辦法,減少醫療糾紛、醫療事故的發生。

  二、 加強疾病的防疫,抓好傳染病的防治管理

  1、 疾病的預防保健,特別是婦幼衛生保健

  對非傳染慢性疾病如心腦血管疾病,惡性腫瘤等要以預防為主,防治為輔,大力加強非傳染慢性疾病的預防、治療及患者在日常生活中的保健。 我院的婦幼衛生工作仍堅持以保健為中心醫學教|育網,以保障生殖健康為目的的工作方針,認真貫徹實施《母嬰保健法》全面實施《兩綱》,醫|學教育網圍繞降低孕產婦死亡和5歲以下兒童死亡為今年婦幼衛生工作重點,繼續加強孕產婦的系統管理和兒童的系統管理,全面普及新法接生,提高住院分娩率,減少產后出血,高褥熱及新生兒破傷風,新生兒死亡率的發生,確保母子平安,促進母乳喂養,使四個月內嬰兒純母乳喂養率達到98%以上。 今年我院將繼續對轄區內1549歲育齡婦女分批進行普查普治,為廣大婦女做好生殖保健服務。

  2、繼續推進計劃生育工作

  我院將繼續貫徹實施《中華人民共和國人口與計劃生育法》及《重慶市生育條例》,堅持有證檢查、有證生育、有證手術,嚴格執行手術常規,提高計劃生育手術的質量,減少結育手術并發癥,嚴格禁止出假手術、假證明,做到計劃生育宣傳上墻服務。

  3、 加強計劃免疫工作,創建預防接種示范門診

  繼續深入學習三個代表和黨的xx屆六中全會精神,規范免疫接種門診,提高計劃免疫接種質量和接種率,繼續加強預防接種管理制度,對接種兒童進行仔細詢問核對,嚴格掌握疫苗的禁忌癥,對不符合接種的兒童進行緩種,加強生物制品的管理,做好各類疫苗的領、用、存記錄做到帳苗相符,嚴格掌握各疫苗存放的溫度,堅持每日實事求是填寫冰箱溫度記錄,嚴格執行安全注射操作規程,對各種疫苗實行分室接種,杜絕錯種、漏種、重種,避免接種反應的發生。今年我院預防接種門診不再限于每月的1520日,只要在工作時間內,隨時可以進行預防接種,這樣將極大的方便廣大父母和兒童。我們將不斷提高服務質量,完善各項設施,克服一切困難,爭創重慶市預防接種示范門診。

  4、 加強傳染病的預防管理

  今年我院將認真貫徹執行黨的工作方針政策,積極開展傳染病工作,完善傳染病制度建設,進一步落實防治非典型肺炎的各項有效措施,規范我院的發熱門診,嚴防非典疫情的再次流行。 進一步完善愛滋病防治機制,建立以院長為核心的愛滋病防治領導小組,將愛滋病的傳播途徑、防治方法等知識粘貼上墻,醫|學教育網全院加強愛滋病疫情監測報告,切實做好愛滋病防治工作。 繼續認真學習《南川市突發人間禽流感疫情應急處理(預案)》、《霍亂防治手冊》,加強對重大傳染病的監測、預防、控制,防止其傳播。做好結核病的歸口管理。乙型肝炎、乙型腦膜炎等要及時建卡、報卡,避免漏報、遲報。

  三、強化社區衛生服務建設

  社區

  區衛生服務繼續堅持以健康為中心,家庭為單位,社區為范圍,要求為導向;繼續堅持以婦女、兒童、老年人、慢性病人、殘疾人等為重點。今年將進一步加強社區衛生服務建設工作,切實做好社區居民的預防、醫療、保健、康復、健康教育、計劃生育技術的六位一體的基層衛生服務。醫|學教育網加強社區醫務人員隊伍的培訓,不斷提高醫務人員的醫療服務水平,努力達到全科醫生的要求,使社區醫療服務中心真正成為轄區居民的110。今年我院將積極做好兩個社區服務站的驗收工作。

  四、 加強職業道德建設,抵制醫療服務中的不正之風

  堅決反對醫療過程中的開單提成,收受藥品回扣,做到不收受紅包,不開搭車藥,不推委病人,不開大處方,不吃拿卡要。

  五、 深化人事制度和分配制度改革

  今年我院將推行以聘用制為核心的人事制度和分配制度的改革,實行定員定崗,全院聘用上崗,中層以上競爭上崗,向優秀人才和關鍵崗位傾斜,逐步形成績效工資制,調動全院的積極性創造性。12下一頁

2023年醫生工作計劃 篇7

  通過對受援單位的全方位了解,結合中和鎮中心衛生院的實際,結合自身專業技術特長,以保證醫療質量和患者安全為前提,真心希望為中和鎮中心衛生院醫療建設做一些力所能及的幫助,并擬定了本年度醫療對口支援的工作計劃:

  一、嚴守紀律,明確自身責任及義務。實行原單位脫崗,定點上班,嚴格考勤,服從受援單位安排,不接受受援單位的獎金、津貼等任何費用,嚴守紀律,嚴以律己,認真學習文件精神,明確自身責任及義務,堅持臨床、預防保健、衛生院管理工作相結合的原則,對本醫療隊實行相互監督及自我監督,協調制定鄉鎮衛生院的各項業務和行政管理規章制度,使工作有章可循,協調制定鄉鎮衛生院發展規劃。

  二、抓學習、抓制度,確保醫療質量和醫療安全。婦產科是個有一定醫療風險的臨床科室,人員的工作責任心和業務技能關系到兩代人的健康和生命安全,因此,要在內衛生院切實建立起醫療安全責任制,堅持業務學習,進一步落實醫療操作規程,做到服務規范化,操作常規化,質量標準化。

  三、扎實做好圍產保健工作,提高孕產婦系統管理質量,各類簿冊登記齊全,做到上情下達,定期下鄉對婦女宣教五期保健衛生知識,對產訪人員進行知識培訓、實地輔導和抽查考試,定期開展孕婦學習,進行孕婦培訓和母乳喂養宣教。對每一位孕婦進行認真的規范化管理,孕卡填寫規范、完整、正確,進行高危篩選、登記、轉診、追蹤隨訪工作。

  四、以傳、幫、帶及專題講座或專業培訓學習的方式來提高中和衛生院產科應急能力,隨時準備應對專科急救,加強婦產科業務力量和硬件設施的建設,做到衛生院內布局合理并增添必要的醫療器械,應急物品齊全并處于功能狀態,急救藥品齊全、合格、有效,切實提高產科綜合實力。

  五、做好婦女病防治及計劃生育技術服務工作,積極開展生殖健康知識宣教,宣傳避孕、節育知識,開展優生、優育咨詢,遵守計劃生育手術常規,嚴格掌握適應癥與禁忌癥,避免手術并發癥,術前詳細詢問病史,進行全面的體格檢查,做好充分的術前準備,并談話簽字,術中嚴格無菌操作,術后消炎止血對癥處理并詳細填寫手術記錄,做好指導隨訪工作。填補一些醫療空白,從而更好地完成基層醫療工作。

  

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