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學校春季工作計劃2023字

2022-12-23 工作計劃大全

  為了保證自己的工作有效的進行下去,我們必須為之后的工作做好規劃工作計劃是我們對未來工作的打算。怎樣制定工作計劃呢?以下“學校春季工作計劃”由欄目小編為大家收集整理,為方便后續閱讀,請你收藏本文。

學校春季工作計劃(篇1)

  一、指導思想

  堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,開展“理想、責任、能力、形象”的教育活動。以創建省一級學校為契機,以“以人為本,和諧發展”為辦學理念,認真學習先進的教育理念,努力創辦“學習型學校”,積極推進課程改革,優化教育資源配置,強化師資隊伍建設,深入實施素質教育,全面提高教育質量和辦學效益,培養具有創新意識和實踐能力的高素質學生,為把僑中早日辦成一所思想領先、質量過硬、特色鮮明的現代化精品名校而努力奮斗。

  二、工作目標

  1.以發展為主題,以創新為動力,結合我校實際情況,努力創辦“學習型學校”,構建符合新課程理念的“以人為本”的管理機制,打造“僑中”教育品牌,實現學生全面主動發展,提高學校教育教學質量。

  2.提高教學質量。高考本科B線要比去年增長15%以上,以奪取第七個惠州市高考成績進步獎;中考考取重點高中也要比去年增長15%以上,力爭再奪縣中考進步獎。

  3.繼續搞好各項軟硬件建設,為申評省一級學校和實施省樣本實驗學校作好準備。

  4.繼續搞好新課標省級樣本學校的樣本工作。

  三、主要工作

  (一)樹立創辦“學習型學校”新目標,進一步更新教育觀念。

  “學習型學校”目標就是要充分發揮學校每個成員的創造能力,形成一種彌漫于班級、年級與學校的學習氣氛,憑借著學習,使師生員工個體價值得到體現,使學校教育教學得到質量大幅度提升。

  1、繼續領會貫徹黨的十六大精神

  十六大報告關于科教興國、教育創新、建立學習型社會和加強教師隊伍建設的重要論述是教育事業和教師隊伍建設的行動指南。我們要組織領導班子成員及全體教職工結合工作實際,繼續認真學習黨的十六大精神,按照十六大關于構建終身教育體系和學習型社會的要求,增強加快教育發展的責任感和使命感。用“三個代表”重要思想指導工作實際,研究新情況,解決新問題,探索新途徑。

  2.完善校本培訓體系,提升新課程理念

  (2)抓好“學科培訓”。組織教師進行“新課程標準”的學習,同時請專家分學科講解新課標,分析新教材,使教師進一步樹立新的課程觀和教學觀,把教材“看活、備活、用活”,創造出富有教師個性的課程。

  (二)加強黨風廉政建設,堅持依法治教,提高教育管理水平。

  1、切實加強學校領導班子的思想作風建設,加強理論樹立公仆意識學習,增強黨性觀念,牢記“立黨為公、執政為民”的宗旨,形成團結有為、奮發向上的精神風貌。

  2、加強共產黨員的思想教育力度。作為一名共產黨員,只有在政治上、思想上,作風上一貫保持先進性,才能無愧于黨,無愧于人民,無愧于時代的要求和歷史的使命,才能帶領人民群眾排除困難。把社會主義建設事業推向前進。因此,要在黨員中開展的“理想、責任、能力、形象”教育活動貫穿于保持共產黨先進性教育活動的始終,增強先進性教育活動的針對性和實效性。重點的抓好四項工作①要認真抓好政治理論學習,全面加強思想政治建設②要抓好制度建設,增強執政為民的責任感和使命感③要抓好實踐鍛煉,提高抓落實促發展的能力④要抓好政治提高,促進作風轉變。3、堅決制止教育亂收費現象,嚴禁各科教師在未經上級教育行政部門批準和物價部門處批準的情況下,擅自向學生收款訂閱各類正規或不正規資料,違者嚴懲。4、進一步推行學校政務公開制度,建立健全政務公開制度,完善公開內容。

  5.加強機關作風建設。①按上級要求落實首問負責制,嚴格實行干部出差登記。按要求:副科以上干部出差惠州市外要向縣人民政府辦公室請假和報批。副科以下干部或職工外出要向本單位領導或主管部門請假報批(校長權限3天內)。②教師參加函授學習均要憑通知到辦公室辦理請假手續。③凡參加學科培訓的教師均要到辦公室辦理請假手續并要到教導處登記,學習結束后,要把學習資料送教導處歸檔備案。

  (三)、培植“潤物無聲”的人文精神,促進教育教學和諧統一。

  1、以貫徹落實《公民道德建設實施綱要》為核心,堅持把德育工作放在各項工作的首要位置,組織教師認真學習德育工作相關的理論,加強德育建設,增強教師的緊迫感與責任感。

  2、以學生為中心,以開展“愛國、團結、誠信、理想”為教育主題,把德育工作與學生的生活實踐相聯系,大力開展健康思想教育,通過組織學生參觀羅浮山東縱紀念館、縣城烈士陵園亭等愛國主義教育基地,陶冶學生的愛國情操。

  3、堅持班主任培訓制度,提倡理解、尊重、寬容學生;建立充分體現尊重、民主和發展精神的新型師生關系;加強班級日常管理,從培養學生自我教育,自我管理的能力入手,進行年級系列化教育,開展“文明班級”評比活動;注重發現和培養一批有開拓意識、奉獻精神、愛崗敬業的市、區、校級先進班主任,建立一支優秀班主任隊伍。

  4、全體教職工要與時俱進,樹立“以生為本,以德為先”,“一切為了學生,為了學生的一切”的教育理念,強化服務意識,構建新時期學校,家庭,社會三位一體,三方互動的教育網絡。辦好家長學校,保質保量用好學生成長冊,做到每學期同每位學生家長均有一定程度的書面聯系,特別重視做好與后進生家長的經常性聯系。充分發揮校外輔導員、學校家長委員會的作用,開展綜合實踐活動和校區共建活動,并及時聽取社會、家長、對學校工作的意見與建議,爭取共建單位、社區等各方面的協作,為學生營造良好的學習空間與成長環境。

  5.加強學校安全教育,牢固樹立“安全第一”的意識,建立健全各項安全工作制度,采取積極預防措施。重點防范危及師生安全的交通、食物中毒、溺水、防雷、火災等事故。尤其要增強師生的交通安全意識和抓好學校消防設施建設,確保校園公共衛生安全和學校教育教學活動正常進行。

  (四)、大力推進課程改革,加強教學流程管理,努力提高教學質量。

  1、我校是廣東省50所普通高中新課程樣本實驗校之一,因此我們要強化教學常規管理,行政要深入課堂聽課,了解教學現狀和教師的課堂教學能力,積極參與聽課、評課活動,正確指導教師把握教材,合理使用教學方法,不斷提高業務能力和教學效益,隨時做好迎接省市教育部門領導、專家的檢查工作。

  2、以學生發展為本,改革課堂教學,開展課堂教學“三優化一提高”活動,即優化課堂教學目標、過程和評價,提高課堂教學實效.在聽課、評課活動中,要求教師把體驗成功、精講多練、聯系生活、鼓勵創新四個策略貫穿到各科教學中。

  3、扎實有效地開展教科研活動,繼續進行《生本教育》課題研究,找準與課改的結合點,使課程改革和學校的課題研究齊頭并進,形成合力,形成特色。開展教師業務能力、基本功的展示活動,鼓勵教師苦練內功,在教科研、課堂教學等方面出成果,向更高層次發展。各學科組要圍繞培養學生自主能力,開展各種趣味競賽,充分展示學生才華,提高綜合素質。教師要不斷總結經驗,撰寫有創意、有質量的論文、案例,爭取有更多的論文獲更高等級獎,或在各級各類雜志上發表。

  4、充分利用學校現有設備,促進多媒體在教育教學中的廣泛運用。加強電教課件制作的研究,要求人人會制作,會使用于教學。

  (五)抓好工會工作,健全民主管理。

  學校工會工作要在教育局工會的指導與學校黨支部的領導下,積極圍繞學校教育、教學中心工作,深入開展崗位練兵競賽活動,推動教學模式進程;組織教師認真學習新《工會法》,實行民主管理,民主治校,充分發揮教代會作用,大力推行校務公開;加強工會自身建設,進一步實施“教職工素質教育”“送溫暖”兩項工程,提高教師的業務素質;積極開展教師健身文娛活動,促進教師身心健康,為教師辦實事;抓好計劃生育工作。

  (六)加強后勤管理,創一流育人環境。

  后勤工作堅持立足服務育人,嚴格執行財務制度,做到收支兩條線,實行民主監督;抓好校園環境的維管;嚴格規范學校校舍、門衛、食堂及各類財產管理,做到責任到人;抓好食堂工作,服務于師生;加強治安管理,成立安全領導小組及安全護校隊,隨時注重周邊環境的治理,使防范工作落實到實處,安全工作有實效。

  四、領導分工:

  (校長)郭瑞民負責全面工作

  (副校長)王朝梅負責政工(教師)、辦公室、心理咨詢室、檔案室。

  (副校長)朱志明負責后勤工作,包括總務處、財務處、校醫室、廚房、校警室。

  (副校長)向興兵負責教學工作,包括教導處、圖書室、油印室和各教學功能室。

  (副校長)李云才負責德育和安全生產工作,包括政教處、團委辦公室。

  五、本學期各月份主要工作安排

  二月份:

  1、做好校舍、公物的維修、添置工作,及時發放教育教學中的日常必須用品,確保新學期工作的正常進行。

  2、加強內宿生管理,嚴禁本校學生在外租房寄宿。

  3、學習縣教育局、教研室計劃,并制定學校工作計劃及各部門工作計劃。

  4、加強課改通職培訓、新課標教材培訓。

  5、制定各學科教研計劃。

  6、做好關于博羅縣教育局舉辦“女教職工歌詠大賽”的排練工作,加強訓練,迎接比賽。

  7、進一步制定和完善新課標省級樣本學校的實施方案。

  8、進一步制定和完善學校各項規章制度。

  9、落實臨工工資標準和作息時間的改革工作。

  10、初步統計學生的收費工作。

  11、高三舉行惠一模的調研考試。

  12、做好美術生術科的報名與考試工作。

  三月份:

  1、慶祝“三八婦女節”縣工會舉行歌唱比賽,同時做好“三八婦女節”的放假和補課工作。

  2、繼續抓好學校常規聽課及教學常規的檢查工作,進行班主任工作計劃交流與點評。

  3、高三年級進行市第三次調研考試。

  4、擇時添置花草、樹木,不斷完善校園綠化、美化工作。

  5、積極籌集資金,做好綜合大樓的規劃、設計、報建工作。

  6、認真做好注冊收費的核查工作,確保學校資金準確、及時到位。

  7、加強內宿生管理,嚴禁本校學生在外租房寄宿。

  8、進一步制定和完善省級樣本實驗學校操作方案,報省、市、縣教育局審查。

  9、制定公房租金收費的標準方案。

  10、高三畢業班惠二模調研考。

  11、高三畢業班的高考報名工作。

  12、根據初三學生學習情況,動員初三學生參加特長生的報名與培訓。

  四月份:

  1、繼續開展校心理健康教育系列活動。

  2、開展“四五”普法教育。

  3、召開教學研討學習會。

  4、進行各年級教學質量現狀的分析工作。

  5、進一步完善適應新課程的管理制度。

  6、期中檢測。高三年級進行市第四次調研考試。

  7、協助相關部門做好已竣工的幾棟新樓的驗收工作。

  8、抓好綜合大樓建設的籌備工作。

  五月份:

  1、做好“五一勞動節”和“五四青年節”的放假和補課工作。

  2、制定學科復習計劃。

  3、做好安全檢查工作,排除各類安全隱患。

  4、高三年級進行市第五次調研考試。(廣州市一、二模)

  5、進一步做好樣本學校達標工作,迎接省、市領導專家的檢查。

  6、做好滅蚊滅鼠以及白蟻防治工作。

  7、中考前的摸底和報名工作。

  六月份:

  1、期末復習。組織畢業班參加模擬考試。

  2、各部門針對計劃進行自查。

  3、做好高考、中考的備考和后勤保障工作。

  4、嚴格物品請購、審批、驗收、入庫、報銷制度。

  5、各部門工作小結。

  七月份:

  1、普通班學年考試。

  2、做好公物清點、維修和財務核算工作。

  3、繼續做好“學生成績”、“學籍檔案”、“資產設備”、“校務公開”等材料的管理工作。

  4、學期工作總結與新學期思路。

  5、布置暑假工作。

  6、中考結束后的`高中新生錄取工作。

  7、高考的錄取工作。

學校春季工作計劃(篇2)

  一、指導思想:

  以“以人為本,以德為先”為宗旨,以培養少年兒童創新精神和實踐能力為核心內容,全面推進素質教育。以公民道德建設實施綱要為指導,狠抓養成教育,以愛國主義教育為主線,以少先隊活動為載體,開展豐富多彩的教育活動,把我校的少先隊工作推上一個新的臺階。

  二、工作重點:

  1、加強

  少先隊輔導員隊伍建設。抓好輔導員隊伍的建設,在品格修養、知識能力、教育教學上下功夫,塑造一支凝聚力強、戰斗力旺盛的隊伍。提高中隊輔導員的整體素質,進一步完善“紅旗中隊”的評選機制,提高班隊集體建設的水平。

  2、提高少先隊員思想素質。切實加強少年兒童思想道德教育。以愛國主義為龍頭,繼續對學生進行愛國主義、集體主義、社會主義的思想教育,從大事著眼、小處著手,從做人與做事的角度,從新世紀對人才要求的高度,抓緊、抓實行為養成教育,紀律法制教育,中華民族傳統美德教育,通過落實《小學生行為規范》、《小學生守則》,努力把基本的做人與做事的道理轉化為少年兒童的內在品質,培養學生愛自然、愛集體、愛他人、愛自己的情感,從小做個好公民。學校的德育常規教育,要倡導引導式教育,突出訓練對象參與的主動性,變教師的單方灌輸為師生的雙邊互動,變規范教育重傳授知識為重學生實踐。具體抓好:

  (1)環境衛生。各中隊要組織學生認真做好每一天的清潔衛生工作。要著力清除衛生死角,要教育、并督促學生有條理的做好課前準備工作,教室內外一定要保持全天的干凈、整潔。

  (2)文明禮貌。各個班級都要教育學生無論是在校內,還是在校外都要講文明,懂禮貌,行為規范、有教養。要加強對著裝、個人衛生、紅領巾、學生卡佩戴情況的檢查力度。

  (3)課間紀律。要教育學生自覺遵守課間活動的各項規定,“有禮、守紀、保潔”要成為每一個學生的自覺行動。

  (4)繼續做好推普工作。推普工作任重道遠,我校一定要持之以恒,抓出成效。

  (5)抓好檢評,促使學生良好行為習慣的形成。我校要繼續指導好每天的“三評”工作,認真做好檢評結果統計,公平公正的把檢評結果納入到班級評估中,讓學生在不知不覺中養成良好的行為習慣。

  (6)深化“養成教育系列訓練”活動。形式多樣地開展“良好的學習習慣、良好的勞動習慣、良好的生活習慣、良好的衛生習慣、自我保護的良好習慣、誠信守法良好的習慣、”養成教育系列訓練活動。

  3、切實加強學校少先隊組織建設。期初,進行大隊委員改選。進一步鞏固少先隊大、中、小隊建設,開展好隊會、隊日活動,積極發揮少先隊在班集體建設及綜合實踐活動課程中的重要作用。積極倡導建設快樂的少先隊集體,引導少先隊員在少先隊組織中勤奮學習、快樂生活、全面發展。充分發揮板報的宣傳教育作用,不斷提高陣地建設的品位。

  4、班隊工作。各校要聘請責任心強,有一定少先隊工作經驗的青年教師擔任少先隊輔導員,并扎扎實實的開展活動,充分發揮少先隊組織在德育工作中的作用。

  5、心理健康教育。我校認真上好健康教育課,教師負責學生的心理咨詢工作。及時幫助學生妥善處理人際關系,正確對待困難和挫折,提高心理承受力。

  7、關注弱勢群體。要特別重視單親家庭、離異家庭、貧困家庭、留守孩等特殊家庭孩子的教育和管理,認真做好“兩免一補”工作,建立學困生檔案,采取切實有效措施,做好學困生的轉化工作。

  8、加強安全教育工作,確保師生生命安全。主要以安全法律法規為重點,以安全常識為內容,針對師生特點,有計劃、多形式開展安全法規、安全常識教育。道路安全教育,以確保學生安全。

  二、具體工作安排:

  三月份(以養成教育為重點)

  1、組織隊員學習《中小學生守則》、《小學生日常行為規范》。

  2、完善護導值勤制度。各中隊推薦值日崗干部,進行培訓后上崗檢查。

  3、“送給老師一份樂,體驗老師一片情”體驗教育活動。

  4、養成教育系列訓練一。

  5、開展推普宣傳活動。

  四月份(以愛國主義教育為重點)

  1、安排六一節目排練

  2、養成教育系列訓練二、三。

  3、組織參加主題隊課觀摩研討活動。

  5、吸收新少先隊員。

  五月份(以安全教育為重點)

  1、養成教育系列訓練四、五。

  2、參加少先隊主題中隊評比活動。

  3、各中隊組織隊員開展“感恩親人,感恩伙伴,感恩社會”系列活動,以感恩信、感恩畫、感恩卡的形式送給感恩的人為他們做一件力所能及的事。

  5、開展陽光體育運動。

  六月份(慶六一為重點)

  1、舉辦六一兒童節活動.

  2、開展青少年思想教育活動。

  2、評選和表彰“三好學生”、“優秀少先隊員”、“紅旗中隊”。

  3、收集資料,總結匯報少先隊工作。

  4、指導少先隊員的暑假生活。

學校春季工作計劃(篇3)

  學校班子成員要堅持“學、實、合、廉”工作原則。學:堅持學理論,學業務。提高決策水平和管理能力,努力成為教學管 理的行家里手。實:實實在在干事業,兢兢業業搞教育,堅持蹲好一個點,抓好一條線,上好一門課,管好一個組,始終站在教育教學第一線。合:團結協作,分工不分家,同舟共濟,共同奮斗。廉:身先士卒,嚴以律己,作風民主正派,上班在教師前,下班在教師后。

  鑄師魂,明歷史責任;搭舞臺,促教師成長;展才華,顯教師特色。

  課程改革堅持“十個三”,即:

  課程指導建立“三”個小組:領導小組、指導小組、實施小組;

  課程試驗堅持“三”個步驟:確立課題、實踐論證、總結推廣;

  資源建設開辟“三”個渠道:課本資源、教師資源、學生資源;

  師資培訓通過“三”個途徑:通識培訓、教材培訓、校本培訓;

  教師發展實現“三”個目標:專業提升、團隊協作、實踐反思;

  課堂教學提出“三”個要求:倡導問題教學、構建生態課堂、提高教學有效性;

  學生培養提倡“三”個自主:自主計劃、自主學習、自我超越;

  能力訓練分解“三“個層面:選擇性、探究性、合作性;

  師生評價構建“三“個結合:量性與質性、過程性與多元性、發展性與終結性;

  成果交流分設“三“種形式:片區示范、特色輻射、教學開放。

  把“備”的重點放在對學生的分析上;把“教”的重點放在對學生學習方法的指導上;把“導”的重點放在學生的心理上和思維上;把“改”的重點放在對學生的分類推進上;把“考”的重點放在學生的自學能力和創新能力的培養上。

  抓規范,環節零遺漏,四環節包括預習、上課、作業、復習。預習強調:讀、查、思、問;上課強調:聽、記、說、練;作業強調:溫、糾、習、疑;復習強調:憶、理、聯、研,每個字都應有具體詳細的要求,讓學生有章可循。

  做好培優扶中補差工作,基本工作思路:優秀生——努力引導,中等生——加強輔導,學困生——積極誘導,特殊生——堅持督導。輔導主要途徑:導師制、兵教兵、互助組、知識加強班。輔導方式:激勵鼓動、方法指導、考查把關、知識補強。

學校春季工作計劃(篇4)

  一、指導思想:

  本學期,我校的教育教學工作將繼續圍繞學校個性化發展,以提升學校辦學品質為主要目標,以提高教育質量為工作重點,深入開展無障礙閱讀活動,大力提升學校辦學內涵,努力辦好人民滿意的教育。

  二、具體措施:

  (一)德育安全工作

  1、多途徑抓德育,增強德育實效

  (1)加強班主任隊伍建設。認真落實教育部《中小學班主任工作規定》,積極開展班主任校本培訓,不斷提高隊伍素質和專業水平,不斷提高班主任工作精細化水平。

  (2)推進全員德育工作。進一步完善落實德育崗位職責,創建全員德育平臺,讓所有教師負責到班、責任到人,擔當行為偏差及特殊學生的成長導師,掛鉤結對子幫扶學生,做到思想上引導、學習上輔導、心理上疏導、生活上指導,一崗雙責,既教書又育人。

  2、開展“藝體節”,豐富校園活動

  (1)積極推進無障礙閱讀,繼續打造“書香校園”。①以年段為主,組織學生在課前、晨讀等時間段進行經典誦讀;②擬定于第5周舉行講“孝”的故事比賽,內容可以是:名人孝的故事、身邊人孝的故事、也可以是自己孝的故事。③擬定于第15周評選一批“孝順之星”。(2)擬參加中心學校舉行的“六一”文藝匯演。(3)參加中心學校跳繩比賽,參賽學生屆時以學號隨機抽取參加。

  3、加強校園文化建設,培植德育特色

  (1)以精神文化、環境文化、行為文化和制度文化建設等為主要內容,以校園精神、文明行為為主要特征,加強校園綠化美化和廣播站、宣傳欄、閱報欄、電子顯示屏等宣傳陣地的建設管理,積極創設良好的校園人文環境。

  (2)結合實際,積極開展一月一個主題的校園文化活動,實現校園文化的導向、陶冶、約束、激勵作用。舉辦歌詠、書畫、讀書演講、經典誦讀等豐富多彩的校園文化活動。

  4、加強安全防范,創建平安校園

  (1)高度重視學生安全教育。落實“泉州市安全教育平臺”的安全教育工作,各老師、學生、家長要按時完成各項安全教育教學工作;繼續抓好以安全教育為主題組織師生積極參加中小學生安全知識網絡競賽。

  (2)落實預案演練。要把應急疏散演練作為學校常規工作來抓,每個月至少開展1次應急安全演練,形成方案和應急疏散線路示意圖,常抓不懈,做到快速、有序,從而提高演練的水平。

  (3)開辟安全教育專欄。學校、班級黑板報要開辟安全知識專欄,要利用校園網絡、短信平臺等,全方位、多層次宣傳安全知識,學校醒目的位置要有固定的防溺水及交通安全警示標語,進一步強化全體師生員工的安全意識。

  (4)落實“5分鐘”安全教育制度。即在每天放學前的最后一節課,任課教師都要騰出最后5分鐘來對學生進行安全教育,把它作為一項關愛學生生命的硬任務來完成,重點是防溺水安全教育和交通安全教育。

  (5)嚴格學生考勤制度。任課教師要認真落實每一節課點名制度,發現缺席學生,要第一時間與學生家長聯系,及時了解跟蹤缺席學生的去向。

  (二)教學教研工作

  1、強化監控機制,提升教學質量

  針對上學期期末質量監控的結果,本學期中心學校將重點關注后進班級教學質量的提升,特別是及格率在60%及以下的班科,將通過開學初幾個星期下校聽課、學業檢評等形式進行集調研,以找出問題所在,提出改進意見和措施,提高教學質量。

  2、多渠道創平臺,提高教研成效

  每位青年教師每學期都要開一節校性以上交流課,每次活動均要提供公開課的教案(教學設計說明),教研整個過程要形成材料備查。為落實新課程理念,增強備課的實效性,優化作業設置與批發,杜絕形式主義,促進教師專業發展和學生學業水平提高,我校在縣教育局、縣進修學校小學教研式的指導下,經過多次調研、反復修訂,制定《xx中心學校關于教案常規要求的暫行規定》《xx中心學校關于作業設置及批改常規要求的暫行規定》。本學期將在中心、南一等學校推進試點工作,其他學校、老師可自行選擇是否參與試行(如選擇參加,應教案、作業同時參加)。

  (四)后勤保障工作

  1、嚴肅財經制度。根據安教〔20xx〕238號《xx縣教育局財政局關于進一步完善學校財務公開、監督與責任追究制度的通知》的相關規定,進一步規范學校的財務行為,加強財務管理和監督,使學校各項財務收支情況能做到及時的公開和監督,防范和管控財務管理上的漏洞,提高資金使用效益,促進學校健康發展。學校財務工作要公開透明、不設小金庫。全面落實義務教育“零收費”制度,規范幼兒園收費行為,實行收費公示制度,堅決杜絕亂收費現象。

  2、強化食堂管理。制定并嚴格執行《學校食堂管理辦法》,落實責任制,完善食堂報賬工作,督促食堂管理員,保障飯菜質量,使師生能就餐滿意。定期公開學生菜譜和伙食費收支情況,接受師生、家長的監督。

  3、嚴格校產管理。按要求登記校產加強校產的維護工作,確保學校教師多媒體設備、專用教室和各類設備正常使用使物盡其用。

  4、規范各室管理。各專用功能教室要規范使用完善記錄,逐步提高各功能室的使用率。規范圖書儀器管理,尤其是圖書的出借、閱覽量要逐步提高,發揮育人功能。

學校春季工作計劃(篇5)

  20xx年,我校將圍繞“和雅教育”文化理念,在“做雅教育、育和雅人、享雅生活”三個層面,進行實踐文化體系的整理與構建。

  具體落實在“一校一標”上,主要分為教學工作、德育工作、學校管理、后勤保障和學校文化五大板塊。特色創建方面,在教學和德育工作中如何體現教育之“雅”;通過學校管理和師生評價制度的修訂,鼓勵師生爭做“雅師”、“雅生”;建設“雅園”,讓師生在工作與學習中受到潛移默化的熏陶。

  初步設想是:

  教學工作以“和課堂”建設為抓手,結合“數字校園”建設,制定相應的評價標準,形成“和”的師生、生生關系,摸索“和”的教學模式。

  德育工作以“一個年級一個雅行品牌”主題教育活動為抓手,形成階梯式德育模式。一年級的“我能行”雅行訓練集中展示活動,二年級的“播種夢想”理想教育活動,三年級的“放飛希望”體育藝術教育活動,四年級的“春之聲”社會體驗活動,五年級的“熱愛家鄉”情感教育活動,六年級的“留戀母校”畢業典禮,六項活動形成精品。

  學校管理主要是通過修訂完善學校的各項制度,形成新的“雅師”、“雅生”評價標準,并結合名師工作室創建,制定出一個從低到高的評價和獎勵體系。

  后勤保障主要思考如何從硬件投入方面來改善辦學條件,為師生提供一個溫馨舒適的工作和學習環境,做到快捷優質服務,體現服務育人。

  學校文化建設有兩個方面的思考,一是重新審視西校區的辦學理念,包括目前西校區一班人正在嘗試的“善”文化建設;二是建設更多的校園景點,如陽光服務站、校園雕塑、樓道走廊文化、核心價值觀物化景點、英語角等,爭取讓更多的景點“說話”。

學校春季工作計劃(篇6)

  學校安全關系到師生生命安全,安全工作一直是學校的中心工作之一,它關系到教育教學工作的正常開展,學校要牢固樹立“珍愛生命,安全第一”的意識,堅持以人為本,加強安全教育,努力提高全體師生的安全意識和自我保護能力。強化日常管理,狠抓各項預防措施的落實。現結合本校實際,制定本計劃。

  一、工作目標:

  全面落實學校安全工作管理規定,積極開展安全文明校園建設工作,不斷提高學校安全管理水平。做到無重大火災、爆炸、重大交通安全、集體急性中毒、踩踏、坍塌等各類學校安全事故。

  二、主要工作:

  1、加強安全教育和培訓,努力提高安全意識和自我防范能力。

  深入開展學生安全教育活動。各班班主任要利用晨會和班會經常對學生進行各方面的安全教育。任課教師,不管是什么課,都要對學生的安全負責,要堅守崗位,保護學生的人生安全。

  2、經常利用集中學習時間,認真組織全體教師,特別是班主任學習有關學校安全的法律法規、常見事故的預防和突發事件的處置及用水、用電等安全知識。要加強對職工遵守學校安全管理制度和本崗位操作規程的教育培訓,提高他們的責任意識和保護能力。每學期要組織全體學生至少開展一次緊急疏散、逃生自救演練,增強全體教職工和學生應對突發事件的能力。

  3、不斷完善學校安全管理規章制度,全面落實安全管理工作責任制。

  學校領導全面抓,各班班主任具體抓,發現安全隱患,要及時安排后勤人員和督促相關人員排除。

  牢固確立校長是學校安全管理的第一責任人,對學校安全管理工作負總責的意識。把學校安全管理列入學校日常工作的重要議題,定期研究、分析安全工作形勢,及時處理安全工作中存在的突出問題,落實整改措施。逐級簽訂安全管理目標責任書,不斷完善安全工作目標管理辦法。

  制定和完善突發事故應急預案。嚴格執行重大問題報告制度和責任追究制度。及時上報并協助查處各類事故,認真做好事故善后處理工作。

  經常開展安全檢查和隱患排查活動,認真執行每月一次、開學、放假前以及惡劣天氣前后的安全檢查制度,及時消除各類不安全因素。工作中要同時做好登記建檔。

  4、注重設施設備的投入,確保安全管理的各項活動和措施落實到位。

  在注意教育性投入的同時注意安全設施設備的投入,將安全教育、培訓、活動的經費列入學校支出預算。按規定配足學校門衛,完善和規范學校消防、防盜、防暴等各類安全設施設備,為確保學校安全提供物質保障。

  5、深入開展專項整治,切實提高安全管理的實效。

  (1)飲食衛生安全專項整治:要嚴把安全關,嚴格執行食品安全、食品衛生的管理制度,做好日常食品安全工作,杜絕食物中毒和傳染病的發生。

  (2)春、夏季防溺水是學校安全工作的中心,學校要積極做好各項宣傳工作:安全主題班會,家長會、致學生家長一封信、學生簽名宣誓等,這些活動及時開展,將確保學生安全。

  (3)消防安全專項整治:重點是加強對消防設施、設備的購置,定期檢查,確保完好齊全。

  三、安全工作崗位責任及分工:

  (一)組織與制度:

  1.建立安全工作領導管理機構,構建學校安全管理網絡。本學期成立安全領導組,具體安排如下:

  組長:曾__

  副組長:陳__、梁__

  組員:各年級組長、各班班主任

  2.制訂本年度安全工作計劃和安全工作應急預案。

  3.制訂安全管理工作各項制度。

  (二)宣傳教育:

  1.結合各種活動,開展安全有關法律法規政策宣傳教育的工作。

  2.綜合學科教學,滲透安全知識教育,使安全教育內容真正被學生學習、理解和運用。

  (三)飲食安全:

  1、規范學校食品衛生管理,嚴防學校群體性疾患的發生,抓衛生保健制度的落實。嚴格執行學校食品安全管理制度,校園內杜絕擺攤設點。

  2、加強學校飲用水的管理,專人負責,定期檢測,確保安全。

  3、學校杜絕學生吃零食,倡導文明健康的飲食習慣。

  4、高度重視傳染病的防治工作,及時制定季節傳染病的防控方案,積極落實各項防控措施,確保學校無大的疫情。一旦發現可疑疫情,必須及時向上級部門匯報,將疫情控制在一定范圍內。學校要堅持學生定期體檢制度。

  (四)交通安全:

  1、接送學生的車輛必須符合公安、交警部門的安全標準,嚴格禁止無證、無牌、無安全保障的車輛接送學生,對于合格的接送車輛要及時做好登記建檔工作,對于騎自行車上學的學生要經常性保持與監護人的溝通,由監護人提出申請,符合年齡要求的學生才可以騎自行車上學。

  2、開展中小學生交通安全知識教育、小學生交通安全活動,學校邀請交通部門有關人員來校對學生進行交通安全講座。增強學生交通安全意識,杜絕交通事故;特別要加強防溺水宣傳教育杜絕學生上放學途中、節假日戲水,確保安全。

  3、嚴格執行路隊管理制度,堅持學生放學整隊回家。學校開學初要及時確立路隊輔導員,將路隊管理工作正常化、制度化,確保學生在放學途中的安全。本學期的路隊輔導員是當天值日老師。

  (五)校舍安全:

  1、學校的校舍應符合國家有關安全規定及消防、衛生、規劃、建設等各種標準。

  2、校舍安全要定期檢查,雖然我校的校舍可以使用,但日常的檢查必不可少,一旦發現意外情況,應及時上報,限期解決。

  3、消防安全工作,學校建筑物必須按照現行有關消防技術規范要求設置,做到不鎖閉、不封堵、不占用,

  4、經常檢查電器設備和消防設施,發現損壞應及時維修、更換。

  (六)活動安全:

  1、杜絕學生課間奔跑,打鬧現象,特別要禁止學生在樓道打鬧、嬉戲。

  2、總務處做好安全檢查工作,定期對教室以及消防設施進行檢查,對辦公室、電腦使用進行重點監控,確保用電,用水以及其他方面不存在安全隱患。

  3、杜絕學生攜帶刀具,棍棒,爆炸品等物品進入學校。

  4、結合安全教育周、防溺水教育周等安全活動,對師生進行交通安全、消防安全、人身安全、毒品危害等多方面教育。

  5、學校組織師生參加各種集體外出活動,都必須制訂相應的安全防范措施和安全預案,確定安全負責人,并報上級教育行政部門批準。

  6、組織學生參加加強集體勞動時,要進行勞動安全教育、組織紀律教育,并做好勞動過程中的保護。

  (七)教學安全:

  1.經常檢查教學場地、器材和其它教育教學設施。

  2.禁止病、弱及身體不適者參加體育競賽和體育課的劇烈活動。做好運動安全保護措施。

  3.做好上課期間安全工作,建立班級點名制。嚴禁教師中途離開教室或放任自流,加強教師安全意識。

  4.利用班會、晨會等時間對學生進行網絡安全教育,提高學生抵制網絡文化中的腐朽、消極和不良內容的能力,引導學生健康上網,文明上網。

  (八)與其他部門協作做好校園周邊整治工作:

  及時與社區以及鎮相關部門聯系,就校園周邊安全工作交換意見,積極應對隨時出現的安全隱患,加強日常治安管理工作,落實門衛制度和晚間值班巡邏制度,積極創建“平安校園”。

  安全工作重于泰山,只有安全工作做好了,日常教學工作才能做好,工作才能有績效。學校要把無安全事故作為衡量一個班級、教研組或個人工作質量的重要標準,把安全工作納入到教育教學工作考核中去,實行安全事故一票否決制,對年內發生過安全事故的班級、教研組及個人,不得評為先進集體或先進個人。

學校春季工作計劃(篇7)

  一、指導思想

  以科學發展觀為指導,以促進師生共同成長為宗旨,充分調動一切有利于學校發展的積極因素,切實加強教學管理和校本研究,努力塑造文化校園。根據XX年教育工作會議精神工作部署,繼續高舉科研“旗”,緊繃質量“弦”,下活德育“棋”,出好管理“牌”,確保學校“穩定”大局,全力增強隊伍的創造力,全力提升教育服務的品位,全力化解教育發展的制約因素,凝心聚力,竭忠盡智,乘勢而上;振奮精神,奮發有為,迎難而上;恪盡職守,勤勉務實,確保學校“十一五”發展開好局,起好步,為努力辦好讓東田人民滿意的教育而奮斗。

  二、工作目標

  1、加強師德建設,無違反師德要求的事件發生。

  2、抓實學校目標管理,加強學校綜治、法制教育和安全防范工作,從細微處做起,創建“平安學校”。

  3、突出教學中心,提高教學質量,學生期末考試成績合格率達95%以上,畢業班考試成績綜合指標進入全市前3名。

  4、多方籌集資金,繼續校園綠化工作,逐步改變對外形象。

  5、抓好控流保學,確保“普九”年檢達標。

  6、爭取“綠色學校”申報工作。

  7、繼續完成校園各項修繕工作。

  8、落實“兩免一補”,減輕家長負擔,構建和諧校園。

  三、主要工作及實施措施

  (一)、圍繞一個中心,強化發展意識

  教學質量是學校的生命線,我們提出學校一切工作的出發點和落腳點都是教學質量,全校上下堅持以教學質量為中心,要“一切為了教學,一切圍繞教學,一切服務教學”,“八方抬轎,落腳一點”,時刻抓住質量不放松。

  1、抓好教學常規管理

  ⑴、教學常規是教學工作取得高效的前提與保障。新學期將進一步加大常規管理的督查力度,努力提升學校常規管理的水平,切實做到常規上規范,確保學校教學工作的良性運營。

  ⑵、抓全體教師的育人意識,嚴格課程管理。“開齊、上足、教好”各類課程。校長室、教導處將加大課程計劃執行情況的督查力度,真正做到專課專用,課課扎實。

  ⑶、積極引導全體教師明確新課程背景下教學工作的新要求,并模范執行。教導處加強督查,把握動向,規范指導,努力使教學工作的各個環節都能上規范、上水平。本學期管理突出三個重點:

  一是備課:抓實集體備課,充分發揮教研組集體智慧,著重在學課標、學教材上下功夫,通過集體研討提高全體教師駕馭教材、駕馭課堂、駕馭學生的能力,從而優化課堂預設,促進課堂生成;抓實獨立備課,全體教師要在集體備課的基礎上,結合自身教學風格和班級學生特點,精心設計課堂,切實提高課堂設計水平,徹底杜絕抄襲教案、使用舊教案、不寫教案的現象。

  二是上課:抓好典型示范,各教研組要在認真學習的基礎上,讓每位教師明確課堂教學的基本操作程序和方式;要抓好課堂研討,一人一節教研課要切實到位,做到課前研究、課堂觀摩、課后研討三落實。要通過活動,促進教師提高課堂教學的認識水平和操作能力,全面提高課堂教學效率。

  三是教研活動:教研活動追求實效,追求創新。抓實理論學習,站在教育前沿,針對熱點理論系統研討,提高教研活動的針對性。大力加強教學常規的管理,抓好備課、上課,批改作業、輔導四個環節。加強校風、教風、學風建設,完善教育教學管理制度,樹立向管理要質量、要效益的觀念,努力運用科學的管理知識,在管理上做到“嚴、精、細、實”,使學校的教育教學管理更趨科學化、規范化、標準化。教導處每月認真督促檢查,加強計劃、教案、教學反思、作業、總結管理。加強隨堂聽課力度,要求每位教師每學期聽課不少于25節。學校將不定期進行檢查評比,作為教師考核的依據之一。

  2、狠抓教學質量的提高

  教學質量的提高是學校一切工作的目的,是教育工作成效的直接體現。以此激化全體教師樹立科學的質量觀,自覺探尋新課程背景下學科教學規律,遵循規律,科學施教,合理訓練,自覺追求全面發展的質量,真實可靠的質量,促進全體學生的全面發展,促進全體學生的最優發展,切實提升我校的教學質量。

學校春季工作計劃(篇8)

  一、學校文化:有序推進,引領發展

  1、講述感動,擁有教育情懷。"杏壇小語",繼續講述身邊的感動,以感人的故事進行無痕地價值引領,讓更多教師擁有教育情懷,真正做到愛崗樂業,幸福學生。

  2、書寫名片,擁有向上姿態。每位教師設計自己名片,寫下勵志教育名言,個人教育夢想,統一制作,擺放案前,時時激勵自己昂揚向上,書寫自己的教育故事。

  3、研發課程,擁有文化內涵。成立課程研發組,聘請專家指導,整體規劃校本課程研發方案。充分挖掘資源,遵循"邊研邊做"原則,精心設計,扎實實施,研發學校特色課程,促進學校內涵發展。

  4、重視宣傳,擁有更廣美譽。充分利用學校公眾號、校園網等公眾平臺,把宣傳的重心落于師生個體或群體,讓更多的優秀師生獲得價值認可,擴大學校美譽度。

  二、德育活動:大膽創新,尋求突破

  1、常規工作求實效。貫徹落實《中小學德育工作指南》,廣泛聽取意見,制定學校學生守則。重視對雙崗值日生的培訓、指導、考核,真正發揮小助手作用。節日活動開展不走形式,提早精心謀劃,務求實效。

  2、隊伍建設尋突破。每日"班主任快訊"匯總公布,每月"輔導員例會"重理論培訓力度,"班主任之星"多渠道發布,每學期"十佳輔導員"表彰會,注重儀式,擴大影響。組織班主任技能比賽,全力打造優秀團隊,參加上級專題賽事力求突破。

  3、品牌活動有影響。全力包裝"星光大道達人秀""吉尼斯校園挑戰賽"等,舉辦大型少先隊活動,人人參與,獲得成長,研發"升旗儀式"課程等,讓經典活動伴隨學生幸福成長。

  三、教學質量:拓展內涵,砥礪前行

  1、教學常規,執行到位。嚴格執行國家課程計劃,上足上好各類課程。開展好"體藝2+1"、城鄉結對、教育裝備工作。加強課堂常規督查、教學七認真檢查,工作中求細求實,及時反饋,整改到位,做好迎接隨機督導各項工作。

  2、校本教研,促進成長。聚焦核心素養,圍繞"學期主題"深入研討,各備課組"微教研"縱深推進,階梯式賽課貫串其中,切實提高教師課堂技藝,提升學生核心素養。5月舉辦第8屆"白沙之韻"教學活動,全面展示研修成果,力爭四校本學校創建成功。

  3、教學質量,穩步提升。發揮團隊優勢,共同商討,抱團發展,力爭上游。堅持對重點年級、薄弱學科進行質量檢測,幫助找問題,尋方法,求突破。舉行教師命題大賽,促其思考,深入鉆研,建立優質試題庫,做好"后進生"提高工作,激發學習內驅力,確保教學質量高位運行。

  4、課堂模式,初具模型。邀請專家,共同商討,一起探尋學校"生態課堂"模式,逐步形成學校課堂教學特色,努力將核心素養轉化為學生實實在在的素質。

  四、教育科研:真抓實干,凸顯成效

  1、以閱讀為基礎,開展沙龍型教科研。繼續推進讀書活動,推薦與自選閱讀相結合,集中與自主閱讀相結合,靜心修 煉,豐厚學養。每月撰寫一篇讀書心得或案例反思,杏壇小語時間抽簽交流,相互切磋、智慧碰撞,促使教師個人理論水平及專業修養都能擁有進步。

  2、以教研為載體,開展行動型教科研。在教育教學實踐中進行研究,多出精品課,提高"一師一優課"質量。鼓勵教師上完課及時反思,肯定成功,反思不足,及時記錄。鼓勵教師多寫教育敘事,多寫博文,學期結束前能出版自己的"書",讓文字記錄成長歷程,形成個人教育思想。

  3、以課題為紐帶,開展探索型教科研。三項省級、三項區級課題研究與校本教研緊密結合,依托教研活動,扎實開展課題研究。進一步提高研究實效,豐富課題研究成果。

  五、特色品牌:創新舉措,贏得美譽

  1、花香:讓花香儲蓄成為一份自覺。"花香"系列活動穩步推進,調動學生參與熱情,關注花香儲蓄結果。修訂"花香班級"評選標準,"花香禮儀年級行"注重廣度與深度,舉辦蒲公英花香節,讓更多學生積極參與到花香系列活動中來,潛移默化,優雅言行。

  2、墨香:讓大型展示成為一生榮耀。借力家長開放日,舉行教師、學生大型書法展示,邀請電視臺播報,擴大活動影響,讓參與師生永遠銘記榮耀時刻。

  3、書香:讓主動閱讀成為一種習慣。推行"晨誦,午讀,暮醒"閱讀方式,通過"我是小小藏書家""故事媽媽進校園""故事兒童進社區""誦讀經典大型朗誦會"等活動,讓學生沉醉迷人書香,享受閱讀的美好,讓主動閱讀為學生聰慧、高尚人生奠基。

  六、綜合治理:有效落實,和諧發展

  1、抓好后勤管理。總務、后勤人員強化自覺主動服務意識,變后勤為先行,確保學校各項工作的順利進行。改善食堂伙食質量,讓師生滿意。

  2、強化安全工作。健全門衛登記制度,加強監督,規范管理。加強各部門協作,加強學校財產、公物定期檢查,及時反饋,樹立節儉意識。聚焦接送學生車輛安全,開展常態安全演練,重視法制教育,努力打造平安和諧校園。

  3、突出廉政建設。嚴格執行財務預算制度,堅持校務公開制度,提高學校教育經費的使用效益,拒絕亂收費行為,真正讓社會、家長滿意。認真貫徹實施新一輪師德建設"百千萬工程"活動,打造師德高尚、銳意進取的群體。

  4、加強家校溝通。舉辦首屆家長文化節:"家長進課堂","家長進社團""家長來講座""家長做義工"等多彩活動,讓更多家長參與學校管理,增進與教師的互相理解,幫助學校更好更快地發展。

學校春季工作計劃(篇9)

  為實現我校的辦學目標,規范學校課堂教學行為,努力提高教學質量,創造令學生、家長、社會滿意的教學效果,圍繞學校的工作思路,制定本學期教務處工作計劃如下:

  一、抓常規教學、規范教學行為

  我們要求各位老師一定在教學計劃、備課、作業批改,輔導和測試等各環節上下功夫。

  1、計劃包括教學計劃和復習計劃;第一教學計劃要科學、合理、有序、有操作性。制定教學計劃時,要認真鉆研課程標準,了解課程標準的要求,各知識點之間的聯系,各章節的課時分配。了解學生的實際,分析學生的知識水平和基本技能。設計科學的分層教學方法。第二復習計劃(含初三)也要重視起來。期末復習時間一般1—2周,要反思一學期教學工作的得失,注意檢查學生知識的缺陷,做到查缺、補漏,鞏固提高,對于初三復習,尤其要注意培養學生的理解問題、分析問題、解決問題、動手操作能力,在教學上有新的突破。

  2、備課:只有備好課才能上好課,在書寫教案前,要認真學習新課程標準、鉆研教材,結合學生的實際確定重點和教學分層目標,對脫離學生實際的要求要進行調整,同時還要查閱有關資料,補充相關的內容,設計好教學程序和教學方法。提前一周備好課,每課時教案都有教學目標(包括知識與技能、過程與方法、情感與價值觀)重點、難點,使用教具,教學過程(包含落實教學目標、體現教學結構、反映教學方法,突出學法指導和學生活動安排)以及板書設計、教后反思。開展每周集體備課活動,由于初中同年級、同學科教師只有初三數學的二位教師,所以可以形式多樣,例如搞案例分析、課堂行為研討、合作探究等。

  3、上課:注意學生的考勤,對于沒到班級上課的學生要及時向班主任反映。上課要求在提高課堂效率上下功夫,力爭當堂內容當堂消化,進行分層教學,立足課本,放低起點,要注重基礎知識和基本技能。嚴格遵守上課時間,不遲到、不壓堂,不接打手機,提前候課,并要發揮侯課的作用。上課引導學生自學,激發學生探究問題、相互討論問題,要處理好老師與學生主導與主體之間的關系,要給予學生足夠的自學討論時間,做到既放得開,又收得攏。課后要認真寫好教學反思,捕捉教學中最深刻、最難忘的亮點或不足進行反思,教學反思主要有三方面的內容;該節課成功的地方,該節課不足之處,以后改進的辦法或給自己的啟迪。教務處不定時的進行聽課、檢查教案。同時檢查候課工作。

  4、作業:作業的布置要認真研究,要根據學生的實際和教學內容確定作業的多少,每科留適量的作業,作業必須認真批改,杜絕推遲不批或集中批改的現象,作文評語要認真研究,不能千篇一樣,作業題目要典型,真正起到反饋教學的作用。作業次數:數學、語文、外語,每周4次,物理、化學每周3次,初二化學1次,政治、歷史、地理、生物每周1次,作文每學期8次(4大4小)

  5、輔導:輔導是課內教學的延伸和補充。可以用多種形式進行。對極個別的特殊學生,可以進行個別輔導。對大部分同學存在的普遍問題,組織同學進行集體輔導,提高輔導的效率。可以用兵教兵的方式讓學生進行相互輔導,這將大大提高輔導的效果,增進同學之間的感情,激發學生的學習熱情。

  6、測驗:要認真安排各類考試,必須嚴肅考風、考紀,以嚴考風正學風,平時測驗、單元測驗、每學期兩次月考由學年組安排。期中、期末考試由學校統一安排,做好成績統計和試卷分析工作。期末凡是開設的科目都要進行考試,并對考試成績進行統計分析。

  7、加強隨堂聽課。

  新的學期,教務處仍將不定時走進課堂,深入教學第一線,以隨時發現問題,及時加以指導、改進。隨堂聽課后將查教師的教案、聽教師教學設想、看教師課后作業設計、問學生掌握情況等,并做好記載,提出建設性意見,敦促整改,使教師不斷提高課堂教學能力,從而追求課堂教學的有效性。任課教師一學期聽課不少于20節,填好評課記錄,做好聽課筆記,每節課都要做出評價,優點、不同見解之處都要寫清楚,課后及時與授課教師交流意見,取長補短,共同提高。

  8、教務處每天檢查課堂教學情況。

  二、強化學習意識,提高教研工作水平

  1、開展好業務學習工作,以學年組為單位,學習形式是個人自修和集體學習相結合。

  2、開展課題科研活動,每個年組設立一個課題,加強過程管理,開學初由學年組長根據實際情況布置課題,在教學過程中進行研討,每位任課教師要針對自己教學中存在的實際問題圍繞課題進行研究。重點解決教學中遇到的問題。定期進行階段總結,有研究成果。期末組長把課題研究成果形成材料上交教務處。

  3、各學年組織每位教師講一節匯報課,同組沒課的教師,其它學年同學科教師必須積極參與聽課,由學年組長組織編成順序,報到教務處。教務處通知各組及領導。匯報課后每組自評出兩節優質課報到教務處,做學校的優質課。

  4、開展征集論文活動。

  三、針對不同年級工作要有所側重

  對于初一、初二年組,要注重基礎,力爭使每個學生會學習,能學習,樂學習,有飽滿的精神和良好的學習習慣。

  初三工作在抓好班風、學風建設同時,重點是迎中考,要認真學習考綱,新課標相關的3年考試說明,研究近期的中考考試題及課改后的試題變化,針對學生實際做好輔導工作。

  畢業班教師共同分析研究學生,解決教學中出現的困難。每次考試之后,都要及時召開成績分析會議,同科任教師一起尋得失、找差距,總結經驗,彌補不足,指明下一步努力的方向。并及時召開畢業班教師工作會議,學生座談會,做到畢業班工作抓早、抓實、抓深,爭取教學質量有所提升。

  

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