上半年單位黨支部工作總結

黨的建設是一個集體工程，是一個受歡迎的工程。它離不開全體黨員和干部職工的關心和支持。我們需要一起參與。以下是祝福網為您準備的上半年單位黨支部工作總結，供您參考。我希望這對你有幫助。

單位黨支部上半年工作總結

**成立于市國土資源局****年*月**日，是新成立的單位，現有干部職工***人，一個支部，五個黨組，**名黨員。近兩年來，局黨支部高舉鄧小平理論的偉大旗幟，忠實踐行三個代表

一是抓黨的建設影響，帶動隊伍建設

黨的建設不是一個領導或幾個人的問題，而是一個集體項目，一個受歡迎的項目。他不能與黨員和干部和職工的全球關心和支持分開，我們需要共同參與。黨的建設工作做得很好，黨的凝聚力得到加強，整體形成拳頭，民的心可以擰成繩子，土地工作可以穩步發展，穩步推進。

**市國土資源局黨支部一直非常重視黨的建設，始終把黨的建設作為國土資源建設的先導和關鍵。****年*按照縣級機構改革要求，原地礦、土地合并為國土資源局，兩個支部隨意撤銷。重組后，國土資源局開門的第一件事就是立即建立黨組織。針對合并后人心不穩定、矛盾多、工作浮躁等問題，新黨支部迅速開展了工作，穩定了團隊，化解了矛盾，鞏固了工作。

在隨后的崗位安排工作中，首先要考慮各崗位黨員的比例，讓黨的身體滲透到基層股票室，避免任何地方出現真空。杜青義書記一再強調，一個支部有一面旗幟，一個黨員有一盞燈，就是要充分發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。通過認真落實，全局干部職工對黨建工作有了進一步的了解。原來，對支部漠不關心的局面正在悄然發生變化。他們開始主動接近組織，尋找組織，提出建議和建議。與此同時，涌現出一大批優秀的共產黨員、先進干部和模范職工。他們愛局如家，視局為家，扎根基層。為了獲取第一手資料，他們走鄉串鎮，上礦下坑，跋山涉水，實地測量，克服重重困難，不說苦，不說累，不知疲倦地工作。他們的事跡激勵和激勵新一代土著人。

二是加強和規范隊伍建設

制度是管理的基礎，一流的工作業績必須有健全的制度作保障。只有把正確的思想教育與嚴格的規范化管理結合起來，既注重個人的道德修養，又輔以公共的制度約束，才能幫助黨員干部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，才能激勵大家發奮學習、恪盡職守、追求進步、自覺抵制歪風邪氣的侵蝕，提高拒腐防變的能力。

**市國土資源局以建立健全各項規章制度為業務發展基礎。先后制定了有利于規范日常行為的學習制度、考勤制度、廉政制度等；財務、微機、檔案、辦公樓、車輛、印章管理制度、客人招待、費用報銷制度等。為實施各項制度，制定了年度考核辦法、行政獎懲辦法、政府監督辦法，將內部管理納入標準化軌道，真正實現了系統管理和制度約束，最大限度地避免了工作的人為性和隨意性。制度的完善和管理到位，初步形成了各自責任、團結合作、緊張有序、朝氣蓬勃的新格局。

三、抓思想作風，推進隊伍建設

基層支部肩負著貫徹“三個代表”重要思想組織者、推動者、實踐者的崇高職責，是實現全面建設小康社會的關鍵所在。要真正履行這一崇高職責，充分發揮黨組織的戰斗保壘作用，必須不斷改進作風，改進服務，解放思想，與時俱進。

今年*月份，**根據實際工作情況和工作中的具體問題，市國土資源局黨支部一班人在黨員和機關全體干部職工中開展了思想作風紀律整頓活動。整改活動，集中組織學習、逐步討論、黨員民主生活、全體人員分析、個人研討會，緊密圍繞組織紀律、工作紀律、政治紀律三個方面，大家深入分析，采取具體的改進措施。通過整改，思想認識得到了新的提高，思想統一，精神振奮，方向明確，紀律意識增強，工作遲到，早退行為消失，撲克、象棋、私人工作、八卦現象消失，取而代之的是爭先恐后，加班；工作作風大大改變，門難進，臉難看，事情難、吃卡等不良習慣損害土地部門的形象，取而代之的是真誠的笑臉，熱情的服務，實際的行動，贏得了社會的廣泛贊譽。權力就是責任，管理就是服務，公仆就是奉獻的意識在增強，國土執法的新形象在樹立。權力就是責任，管理就是服務，公務員就是奉獻的意識正在增強，良好的土地執法新形象正在樹立。面對土地利用單位和礦山企業發來的橫幅和表揚信，他們并不為自己的成就感到驕傲，而是牢記兩個必須，工作更投入，更有活力。

四是鞏固和完善團隊建設

黨建工作不是無源之水，也不是無根之木。最終要落實到帶動和促進社會經濟發展的歸宿。因此，我們不能脫離黨建和經濟工作。單一抓黨建，就是片面抓黨建。黨建引導經濟建設沿著正確的方向發展，經濟建設則給予黨建物質上的支持，經濟工作要在黨建的指導下進行，黨建工作要同經濟工作的相結合，齊頭并進，同步發展，不可偏廢。新成立的國土資源局集土地和地礦兩局原有功能于一體，但并沒有以合并后手頭工作多、肩上負重的負擔為由放松黨建工作。相反，他們把黨建工作作為一項事務，對黨建工作提出了更高的要求，以培養和培養政治堅定、業務精通、紀律嚴明、作風過硬的干部隊伍為目標。積極探索和研究黨建工作的新途徑、新方法。

首先，針對新局職能增加、業務陌生、工作不到位、干部職工基本技能差的現實，局黨支部和局委迅速呼吁全局大力建設學習機構活動，制定具體活動計劃，堅持每周五下午兩小時的政治理論和業務學習，嚴格學習考勤登記。

二是嚴格程序選拔任用中層干部，建立能上能下就業的新機制。現任中層領導都通過自我推薦、資格考試、群眾評價、黨員評價、競爭演講、領導制定等公開、公平、公正的渠道競爭，避免了任人唯親的不正之風。今年*本月，在全球局人員進行政治業務綜合培訓的基礎上，通過嚴格考試*思想端正、工作認真、年富力強、業務熟練的同志進入股級、副股級崗位。股長整體素質提高，駕馭能力提高，國土資源管理水平發生質的變化。第三，實行第一責任制和指導制度。待辦業務由第一承辦人限期完成，不能獨立完成的，負責指導相關股權辦公室完成，規范工作程序，減少工作環節，提高工作效率。在墻上公布收費項目和收費標準，實施陽光工程，接受社會監督，提高工作透明度。四是密切關注依法行政工作，出臺政府監督措施，成立政府監督小組，建立健全內部審查制度、建設用地總量控制和統一供應制度、土地使用權開放交易制度、土地供應集體決策制度、審批承諾制度、采礦拍賣程序、審批業務進入審批大廳、陽光運營、限時服務、無加班、壓力現象，辦公單位與承辦人不接觸，從源頭上防止暗箱操作造成的隱形腐敗。五是黨務、政務、財務三大公開。

發展黨員嚴格控制入口，堅決實行兩評一宣傳制度，真正吸收各方面表現良好的積極分子。領導認真遵循集體領導、民主集中、個人醞釀、會議決策的民主議事原則，確保決策的民主化和科學化。召開職業代表大會聽取涉及職工切身利益的重大事項的意見，保障了職工的知情權和參與權，大大提高了干部職工的主人翁意識，提高了工作的主動性和積極性。國土資源管理工作得到充分發揮，依法行政水平得到全面提高。一位作風積極、紀律嚴明、懂業務、懂管理的威武大師正在蓬勃發展。

精品小說推薦： 昔日落魄少年被逐出家族，福禍相依得神秘老者相助，從此人生路上一片青雲！ 我行我瀟灑，彰顯我性格！ 彆罵小爺拽，媳婦多了用車載！ 妹紙一聲好歐巴，轉手就是摸摸大！ “不要嘛！” 完整內容請點擊辣手仙醫

Tags：黨支部工作總結   上半年工作總結   個人工作總結