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如何寫月作總結報告

最近領導讓我給他寫一個月的工作總結，因為我以前沒寫過。聽同事說祝福網有很多總結模型，我去學習，學習那里的寫作技巧和方法。以下是我參考的模型，你可以看看。

總結必須有情況的概述和敘述，有的簡單，有的詳細。

結果和缺點：這是總結的中心。總結的目的是肯定結果，找出缺點。結果是什么，表現在什么方面，如何獲得；有多少缺點，表現在什么方面，什么性質。

經驗和教訓：做一件事，總會有經驗和教訓。為了促進未來的工作，我們必須分析、研究、總結和集中以往的工作經驗和教訓，并上升到理論的高度。根據未來的工作任務和要求，吸取以往工作的經驗教訓，明確努力方向，提出改進措施。

二、總結基本格式

開頭:概述情況，總體評價；總結大綱，總結全文。

主體:分析成績不足，總結經驗教訓。

結論：分析問題，明確方向。

簽名、簽名、日期。

一個月很快就結束了。回顧這個月以來的工作，有很多地方值得回憶。在領導的關心、支持和同事的熱情幫助下，不斷加強自身建設，努力提高自身修養，認真履行職責，更好地完成各項任務。綜上所述，主要有以下六個方面：

1、嚴格要求自己，樹立良好形象。嚴格遵守辦公室的規章制度，始終把工作放在第一位，把大局放在第一位。如果有緊急任務，加班，沒有抱怨。當領導下達指令時，他們會盡力完成。服從領導，服從分配。

對于領導和辦公室安排的每一份工作，不論大小，都高度重視，總是盡職盡責、認認真真地去完成，從不計較個人得失、打折扣、講條件。經常自省自勵，開展批評與自我批評，嚴格約束自己的一言一行、一舉一動，樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

2、加強學習，不斷提高專業素質。虛心向同事學習，經常使用網絡工具與同一崗位的同事交流經驗，逐步提高自己。在工作中，我們總是以領導和優秀同事為榜樣。如果我們不能上學，我們會問我們不懂的事情。我們將取長補短。我們始終保持謙虛、謹慎、勤奮、勤奮的態度，具有顯著的綜合潛力。

月度工作總結報告主要是回顧本月的工作，總結工作不足。工作報告主要是檢查和填補以往工作的空白，激勵員工和自己取得以往成就。

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