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前臺可以被稱為公司的第一張臉,前臺的工作在公司的整個運營鏈中扮演著重要的角色。在這個職位上工作了這么長時間,你對你的工作有什么總結?以下是云煙為您精心整理的酒店前臺工作總結個人,歡迎您閱讀,供您參考。更多詳情,請注意云煙!
酒店前臺工作總結個人(1)
在前臺工作一周后,我對前臺的工作有了清晰的思路,了解了酒店前臺涉及的工作。現總結如下:
前臺是酒店的立面,是客人對酒店的第一印象,是第一個影響客人并提供服務的部門。酒店的效率和利潤的創造基本上從這里開始。前臺服務基本上涵蓋了酒店可以提供的所有服務項目,因此前臺服務人員需要對酒店各部門有足夠的了解,為客人提供滿意周到的服務。
前臺的主要工作分為接待、客房銷售、入住登記、退房、費用結算、餐廳、公司賬戶、團隊賬戶等。當然,這也包括為客人回答問題,幫助客人處理服務要求。一般來說,客人的額外要求基本相同。拿吹風機、換毛巾和長凳通常是瑣碎的事情。有時候有些客人會無理取鬧,但俗話說:顧客就是上帝,顧客永遠是對的,這些都是酒店業知名的商業格言。
在此期間,我發現酒店的房卡不同于其他酒店。它不是用房卡安裝房卡,而是方便貼紙。這樣,操作簡單實用,節約成本,體現了酒店節約的理念。這是值得繼續的。
在發現優勢的同時,我認為酒店也存在一些問題。例如,當客人來酒店開房時,他們不能享受酒店會員的價格,而不是酒店會員。但此時服務員應積極推廣會員卡,讓客人辦理。然而,通過本周的溝通,我發現服務員不愿意讓客戶申請會員卡,因為會員卡后,會員再次申請傭金不如普通個人客戶高。我認為這將減少酒店的客流和利潤。服務員不能直接影響酒店的個人利益。
我個人的建議是:
①在服務方面,應提供個性化個性化的服務。當客人辦理入住手續時,我們可以更加關心和詢問客人。作為一個局外人,我在這方面有很深的感受。我可以向他們解釋當地的風俗習慣,主動介紹車站、購物中心和景點的位置,讓客人有一種家庭的親密感。
②作為一家快捷酒店,主要體現在快字上。退房時,有客人總是說快點,快點,我開車!這時,我覺得一個人做這些工作有點慢,總是不能滿足客人的要求。我認為應該有一個全職收銀員,這樣一個收銀員就可以在工作量大的情況下分配給一個收銀員,一個接待員,這樣可以緩解收銀員的壓力,讓收銀員頭腦清醒,不出錯,從而加快客人的退房,不會讓客人等很久。更重要的是,這種工作方式可以讓新人在工作量小的時候迅速獲得經驗,由同事指導。工作量大的時候可以吸收更多的經驗,快速成長。
③最后也是最重要的,微笑服務。我認為在與客人溝通的過程中,要注意禮貌。與客人交談時,低頭盯著客人是不禮貌的。面對客人要微笑,特別當客人對我們提出批評時,我們一定要保持笑容,客人火氣再大,我們的笑容也會給客人“滅火”,很多問題就會迎刃而解。多用禮貌的語言,來的時候迎賓,走的時候送聲,麻煩的時候道歉。只要我們保持微笑,我們就會得到意想不到的結果。我認為只有注重細節,從小事做起,從點點滴滴做起,我們的工作才會更好。
在工作中,我看到各種各樣的客人每天進進出出,為他們提供不同的服務,解決各種問題。讓我感到非常充實,非常快樂,實現了自己的生活價值。我為我的工作感到非常自豪,我真誠地愛它,在未來的工作中,我將制定一個好的個人工作計劃,并將努力在這里創造自己的榮耀!
酒店前臺工作總結個人(二)
11月份工作客流量不大,由于季節性到來等因素,完全進入淡季。雖然面對淡季的到來,我們不能總是放松警惕,但我們必須保持空杯的心態,學習更多,加強自己的專業水平,認真、認真地做好每天的工作。
在過去的一個月里,我們在工作中仍然很多不到位的地方,也有一些突出的地方。本月人員不斷更換的情況有所緩解。基本上,這個月相對穩定。我們克服了各種困難,使前臺部門的工作逐漸正式進行。本月,我們克服了困難,團結進取,基本完成了酒店交付的接待任務。
接下來,我將總結十一月的工作:
一是加強自學,調整工作心態,對工作充滿熱情
因為現在是酒店的淡季,我也應該利用業余時間努力學習,提高服務質量,做事快捷、高效、無誤。服務態度要好,接待客人要積累經驗,給客人留下好印象。接電話的時候要不斷提高語言技巧。聰明的問答客人。盡量讓每一位客戶滿意。我在工作中學習,在工作中取得進步。
二、注意與各部門的協調,根據日常住房狀況開房退房
我們的酒店就像一個大家庭,部門和部門在工作中難免會有摩擦,協調的質量在工作中會受到很大的影響。前廳是整個酒店的中心部門,與餐飲、客房等部門有著密切的工作關系。雖然我們只吃早餐,但如果有問題,我們必須主動與各部門協調解決,避免事情惡化,因為每個人的共同目的都是為了酒店的利益,如果不解決和處理,會對酒店產生一定的負面影響。
三、解決糾紛,處理問題,服務第一
由于我們酒店的一些設備、房間裝修的老化以及其他自然因素,客人入住時經常會出現一些不便。對于這些糾紛和問題,作為酒店前臺,我們應該學會海底撈服務,學會寬容,樹立顧客就是上帝的工作理念,冷靜應對,積極、及時、妥善地解決問題。對于個別客人的故意困難,我們也應該同時忍受,微笑,總是在維護酒店聲譽的前提下,盡量讓客人滿意。
新的一月即將開始,我將以新的精神面貌和實際行動為客人提供最好的服務,貫徹客人第一,服務第一的宗旨,為龍溪酒店的美好明天做出貢獻。
酒店前臺工作總結個人(3)
一年來,在機關事務管理局的指導下,在接待中心*在主任的具體領導下,圍繞工作中心,認真履行服務職責,創造性地開展接待工作,贏得了大多數客人、同事和領導的一致好評,成功完成了領導分配的任務。同時,個人在不同方面也取得了一定的成就,主要體現在以下幾個方面:
一、提高認識
酒店業作為一項服務工作,本質上是為客人提供優質舒適的餐飲和休息環境。前臺接待是工作的主要環節,也代表了酒店的第一印象。前臺服務人員必須高度了解工作的重要性,始終牢記客人第一、服務第一和客人完全滿意的服務宗旨,始終微笑,認真謙虛地接待各方客人。只有不斷提高對前臺工作重要性的認識,才能做好前臺工作。只有立足本職工作,注重各項服務環節,才能保證各項工作的有序健康發展。
二、工作扎實
在過去的一年里,我努力工作,嚴格按照前臺工作的規定和要求,認真履行前臺服務職責,積極開展工作。工作期間,我按時值班,從不遲到早退,保證了接待中心的正常業務秩序。對待客人能夠禮貌熱情,友善微笑,對提出問題和建議能夠耐心解答和虛心接受,并及時與相關單位積極協調和解決,妥善處理大大小小的客人投訴,得到了廣大客人的好評。能夠團結互助地對待同事, 友好和諧,妥善處理個人生活中的各種問題。
三、加強學習
在扎實工作的同時,我堅持學習各種文化知識,主要系統深入地學習酒店管理、法律、會計等方面。一個人的學習能力可以決定他走多遠。只有不斷學習各個方面,才能提高工作主動性和創新性,適應不斷變化和發展的酒店業。
當然,在總結成績的同時,我也有一些缺點,比如整體意識和主動性不夠強,需要下一步重點提高。
總之,在20**年底,在領導和同事的關心和幫助下,我取得了一些成就,但面對新形勢和新問題,也需要站在新的起點,迎接新的困難和挑戰,不懈努力,繼續認真履行工作職責,不斷提高業務水平,創造性工作,為接待中心的全面發展做出貢獻。
酒店前臺工作總結個人(4)
酒店前臺的工作主要分為接待、客房銷售、入住登記、退房和費用結算。當然,它還包括為客人回答問題、幫助客人處理服務要求、電話轉移等服務。酒店前臺工作半次分為早班、中班、通宵班三個班,其中一個是全職出納,另外兩個根據實際工作量分配剩余工作。這種安排比較寬松,工作量大的時候可以分配給一個收銀員,一個一個負責其他服務和聯系工作。而且還能緩解收銀員的壓力,讓收銀員頭腦清醒,不出錯。最重要的是,這種工作方式可以讓新人很快獲得經驗,在工作量小的時候由同事指導,在工作量大的時候可以吸收更多的經驗,快速成長。
這半年我主要做以下工作:
一是加強業務培訓,提高自身素質
前廳作為酒店的立面,每個員工都應該直接面對客人。員工的工作態度和服務質量反映了酒店的服務水平和管理水平。因此,員工培訓是我們酒店工作的重點。我們定期接受電話語言技能培訓、接待員禮貌、銷售技能培訓和外語培訓。只有通過培訓,我才能進一步提高業務知識和服務技能,更好地為客人提供高質量的服務。
二、加強我的銷售意識和技能,提高入住率
前廳根據市場情況,積極促進個人客房銷售,今年酒店推出了一系列客房促銷計劃,接待員同時根據市場情況和當天靈活掌握房價,前臺個人客人顯著增加,入住率提高,強調接待員:只要客人到前臺,我們應該盡力讓客人生活,爭取更多的入住率。
三、注意各部門之間的協調
酒店就像一個大家庭,工作中難免會有部門之間的摩擦,工作中協調的質量會受到很大的影響。前廳是整個酒店的中心部門,與餐飲、銷售、客房等部門有密切的工作關系,如問題,我們可以主動與部門協調解決,避免惡化,因為每個人的共同目的都是為了酒店,不解決和處理會對酒店產生一定的負面影響。
四、考慮如何彌補同事和部門的錯誤,確保客人及時結賬,讓客人滿意
前臺收銀員是客人離開商店前聯系的最后一個部門,所以通常在結賬時向我們投訴酒店服務,這些問題不是由收銀員造成的,此時,最避免逃避或指責困難的部門或個人,無關,高掛最不可取,不僅不能彌補錯誤,而且讓客人懷疑整個酒店的管理,從而加深客人的不信任。因此,收銀員應冷靜地發揮中介功能,向其他個人或部門解釋情況,并尋求幫助。問題解決后,你應該再次征求客人的意見。此時,客人往往會受到你的熱情幫助的影響,從而改變最初的不良印象,甚至建立親密和相互信任的客我關系。
劍雖利,不斷磨練、勤學后才知不足。只有學習才能不斷磨練一個人的性格,提高道德修養提高,提高服務技能。讓我們邁出有力的步伐,繼續前進,走我們的天空可以飛翔!優雅的兄弟姐妹,為我們的明天而努力工作!
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