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銀行工作總結簡短2023

2022-12-22 工作總結大全

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銀行工作總結簡短2022(篇一)

  近年來,零售銀行業務已越來越成為國內各家商業銀行的重點業務。幾家大型銀行更是紛紛提出要打造成為“中國第一”、“國內最大”、“國際一流”零售銀行的戰略目標。

  可以預見,國內銀行業今后在零售業務領域的競爭將越來越激烈。本文擬從零售業務的特點來探討其業務創新與管理的要義。

  零售業務具有服務對象廣泛、客戶需求多樣和業務粘合性較強等特點。

  零售銀行業務的特點、范圍、業務種類及運作模式,不同的國家,不同的銀行,都有各自的詮釋。但總體來看,零售銀行業務具有以下幾個特點:

  服務對象廣泛。如果把零售業務定位在個人金融業務,即所有的自然人均是銀行的服務對象。而像新加坡商業銀行則將其零售業務定位于個人金融業務和中小公司、企業的業務,它的服務對象就更為廣泛了。 客戶需求多樣。零售業務的服務對象遍及各個階層,客戶的經濟情況不同、偏好不同,對銀行金融業務的需求也不同。因此需要“量體裁衣”,為客戶提供多樣化的零售金融產品。現在,大部分商業銀行都已經將零售業務從傳統的存款、貸款、匯款,擴展到個人投資、理財、證券、保險和代收代付等多種領域。 業務粘合性較強。境外的商業銀行注重培養其“終生客戶”。如,新加坡DBS銀行對新入學的小學生每人免費贈送該行已存入1元錢的存折一個,希望學生今后成為DBS銀行的“終生客戶”。又如,香港、新加坡銀行個人住房按揭貸款競爭激烈,其奧秘不僅在于個人住房按揭貸款安全性好、收益性高,更在于銀行是在爭奪“終生客戶”。比如一客戶在某銀行辦理了30年個人住房按揭貸款,那么30年內,銀行有更多的營銷機會,可以成為其存款、金融咨詢、法律服務和財產保險等一系列金融業務的主辦行,從而培育其成為一個長期客戶。

  市場競爭激烈。零售業務的服務對象廣泛,單筆業務平均金額小,產品種類多,更新快,產品同質性強,模仿復制容易。加上網上銀行、手機銀行等業務的普及,使跨行轉賬變得越來越容易,客戶的流動性也進一步增強,很容易從一家銀行流向另一家銀行,穩定性較差。以理財產品為例,如果一家行的收益率高,馬上就會吸引一批新的客戶,這也在一定程度上導致了銀行間的競爭加劇,利潤空間變小。 安全性相對較高。零售業務由于客戶群體廣泛,風險相對分散,加上個人貸款業務一般均以抵押、質押為主,資金安全比較有保障。個人中長期貸款,如住房按揭貸款、汽車貸款、信用卡分期等,均實行分月歸還,便于銀行掌握情況,防范風險。

  當然,零售業務的系統性風險仍不容忽視。如近幾年發生的韓國信用卡危機、美國次貸危機引發經濟衰退,導致消費信貸和信用卡業務風險集中暴露等。

  當前國內零售銀行業務的發展面臨市場基礎薄弱、競爭區域局促、營銷能力不足等問題。

  近年來,國內零售銀行市場已初步形成,但仍是一個新興的初級市場。主要表現在以下幾個方面: 市場基礎薄弱。客戶對金融理財的認識仍然有限,往往盲目追求高收益,而缺乏成熟的理財觀。銀行能提供的理財產品不夠豐富,個人客戶經理的專業水平和實踐經驗有限。

  競爭區域局促。目前,各銀行的競爭主要集中在產品領域,產品的創新往往被快速復制,基金代銷、受托理財、個人按揭以及個人外匯買賣,無論哪種產品,一家銀行推出后,不到半年,其他銀行紛紛效仿,致使任何一家銀行在產品創新上都很難取得超越的或持久的領先地位。

  營銷能力不足。隨著金融機構多元化、業務綜合化和信息披露完善化,使得在銀行和客戶的博弈關系中,客戶的弱勢地位已發生根本轉變。客戶服務需求的日益多元化、個性化,導致客戶營銷失敗或客戶流失的風險越來越高。

  在上述市場環境的制約下,零售銀行業務的發展面臨較大的瓶頸,在市場競爭加劇、客戶流動性強的形勢下,銀行的創新能力尚不足。

  銀行應從零售業務的特點出發,更多地運用“零售”的方法來營銷、管理和創新零售業務。

  目前,國內銀行多已把零售業務作為戰略轉型的重點,在具體的業務發展策略上,也不斷進行管理和創新的改進。但總體而言,與國際一流銀行業務品牌相比,國內銀行零售業務規模增長速度、競爭力、品牌知名度等方面都有待提高。

  筆者認為,零售銀行應該從零售業務的特點出發,更多地吸收和借鑒世界一流的零售企業(而不局限于金融企業)的發展經驗,運用零售的方法來營銷、管理和創新零售業務。

  深化以客戶為中心的理念。近年來,國內銀行紛紛提出建立流程銀行架構,打造核心競爭優勢的發展理念。其中對于流程銀行的首要定義就是:以客戶為中心,即以為客戶提供方便快捷的優質服務為目的,構建業務管理架構,設計業務流程,并加以動態優化。

  然而,筆者認為,從客戶的角度出發,提供“方便快捷的優質服務”并不應該是零售銀行的最終目的。當前,銀行與客戶的業務接觸很多都是交易性的,因此應把工作重點集中在交易效率上,而不僅僅是服務和銷售。從華盛頓互惠銀行(Washington Mutual)的內設“商店”以及麥當勞、肯德基設置的兒童游樂中心中,國內零售銀行可以學習到的是:零售金融中心應該是客戶愿意去的地方,而并非不得不去的地方。這就要求銀行在使用產品吸引客戶的同時,還要運用良好的金融服務體驗來留住客戶,通過感官、情感、思考、行動等方面來塑造和提升客戶體驗感,從而真正打造本行特色的零售業務品牌。

  實施產品創新和細分市場匹配策略。產品創新應以滿足客戶現有需求或激發客戶潛在需求為目的。在市場發展初期,零售業務產品既要滿足客戶需求,也要引導和培養客戶的合理需求。產品創新必須與客戶細分相結合。

  舉例來說,為什么在超市里,牙膏和牙刷總是排放在一起呢?在結賬的出口處總會排放口香糖之類的小玩意供客戶購買呢?一種新口味的兒童餅干會在哪些地方進行試吃推銷呢?這就是零售商對細分市場的良好把握。

  由此,銀行應該進行以營銷為導向的客戶數據收集工作,建立能夠有效進行客戶數據挖掘的數據倉庫,并輔以相應的營銷分析系統,使得數據在前臺輸入后能夠及時有效地進行分析。同時,要重視產品與市場細分的匹配。例如,類似信用卡這樣的基礎產品是很難體現產品的差異化的,然而通過為目標人群提供組合產品,或采取相應的促銷手段,或打造更為順暢的渠道,則可以體現出零售銀行服務的差異化特征。 目前國內銀行在零售產品交叉銷售方面,仍有許多值得改進的地方。如針對不同客戶群體進行調查以了解其對零售產品組合的興趣點,再通過細分客戶群體設計產品組合,對交叉銷售的產品發布和營銷技巧進行定期培訓等。

  有效推進產品創新。創新與管理存在一種潛在沖突:創新過程中強調的是主體性、獨特性、自主性和對話,但現實中管理者往往習慣于將“人”看作實現目標的工具與手段,這就需要銀行在企業文化中進一步強調以人為本的氛圍,培養員工強烈的角色意識和職業操守;培養具有嚴守規則、公平競爭、積極參與、尊重對手的運動員精神;培養公心、謙恭、利他的團隊精神。

  筆者個人建議,國內銀行尤其是大型銀行,可嘗試在系統內部建立新產品業務平臺和開放式的協同創新團隊。如,可在省級分行內部網站建立一個新產品創意開發園地,每一個通過審核的創意都可在該行內公開招募開發團隊,由員工根據自身的業務專長和興趣選擇參與產品創新項目,而不是將任務簡單地分配到各個支行和部門。在此基礎上,每個項目小組都通過公開評審申請開發基金,分行給予一定的資源支持,從而最大限度地發揮人力資本要素的創新作用。

  推進以客戶為中心的流程再造。現代營銷學之父菲利普·科特勒對全方位營銷的定義是“公司將創業資源的安排、供應鏈的管理和客戶關系管理等信息能量整合在一起,以換取市場上的更大成功。”所以說,以客戶為中心是企業成功的關鍵,企業營銷的重點必須放在客戶身上。而零售銀行的業務開展更是如此。國內銀行根據客戶價值貢獻度來重新改造各項業務流程是必由之路。

  波士頓咨詢公司對國際大型零售銀行的業務流程重組建議是

  :第一,將每個產品“端對端”流程中相似的流程步驟進行組合,著重根據業務范圍和性質進行流程組合。

  第二,對于組合好的流程步驟,對其共同性程序進行評定。

  第三,對共同性業務進行標準化處理。

  第四,將流程步驟結合,形成流程模塊。

  第五,評價模塊之間的戰略相關運作相關性。

  第六,深入了解銀行在信息系統、法律和監管方面所受的限制。第七,為每個流程設計特定的信息系統工具。

  借鑒其經驗,結合國內實際,筆者認為國內銀行可從客戶的需求出發,從以下幾方面進行零售業務流程再造:建立面向客戶需求的、以細分市場為基礎的組織架構;設立專家隊伍對銷售隊伍進行專業支撐;建立專門的客戶管理團隊;設立品牌推廣部門;建立跨產品系列的綜合獎勵制度。

銀行工作總結簡短2022(篇二)

  為搞好銀行內部監督管理,完成三季度各項目標任務,根據銀行要求和銀行工作的實際情況,本月我主要開展了以下幾項工作:

  一、組織柜員場天早訓,指出柜員在辦理業務過程中存在的問題,幫助其分析原因,并限期整改。在采取這種方法后,柜員在辦理業務過程中存在的問題得到了較好的解決,平時缺章缺傳票的現象也逐步消失了。

  二、根據銀行稽核科下發的整改意見,認真分析原因,提出整改措施,逐項進行整改。規定柜員交接印章、印鑒片、鑰匙只能在一個登記簿上登記,避免交接不清:對授權業務的流程做出規定,授權人必須當面審核憑證;將主社兩個主管柜員修改為1個:由副主任和主辦會計按月對社內往來和其它往來賬戶換人勾對并做好記錄;補齊借據審批人簽章。

  三、組織柜員學習省聯社。 《關于進一步加強三道防線建設的指導意見》,加強柜員對風險防范的認識。

  四、配合人民銀行新版人民幣的發行,通過張貼宣傳標語、加強柜面宣傳,向廣大老百姓宣傳新版人民幣的特征和防偽標識。

  五、組織柜員學習教育儲蓄的相關規定和文件,加強了教育儲蓄的柜面宣傳工作,取得較好成效。本月我社共動員教育儲蓄__萬元,比上月__萬元增長__萬元,增幅達到__%。

  六、對單位賬戶進行了清理,督促各單位補報賬戶資料,本月我社共上報基本賬戶__戶、一般賬戶_戶、專用賬戶_戶,獲得核準的基本賬戶_戶、一般賬戶_戶,現我社已核準的基本賬戶有_戶、一般賬戶_戶。另外我們還通知單位存折戶變更為支票戶,我社共有單位存折戶_戶,現已變更_戶,銷戶_戶。

  七、對銀行固定資產、手續費支出、費用支出等進行了清理,未發現帳實、帳款、帳表、帳帳不符的情況,費用列支均符合銀行規定。

銀行工作總結簡短2022(篇三)

  20xx年,我行按照市分行制定的工作重點與計劃,扎實開展市場營銷,在行領導對電子銀行的重視與各部門與網點的共同配合下,保持了電子銀行業務的持續、快速、協調發展。

  一、完成市分行下達的各項任務

  20xx年,我行企業網上銀行任務45個,實際完成49個,完成率為108.89%,個人客戶網上銀行任務20xx,實際完成3483個,完成率174.15%;對公電話銀行任務20個,實際完成22個,完成率為110%;個人電話銀行任務900個,實際完成157個,完成率為17.44%;手機銀行客戶任務數12個,實際完成12個,完成率為100%;網上銀行交易額任務為52億,實際完成78。18億,完成率為150.35%;電話銀行交易額計劃為0.6億,實際完成0.65億,完成率為108.33%;電子銀行中間收入任務為14萬元,實際完成15.22億元,完成率為108.71%;全年電子銀行交易筆數為49948筆。同時加班加點免費完成電子銀行業務的幾次升次與測試工作。

  二、通力合作共同做好電子銀行的營銷工作

  1、我行將公司業務部定為電子銀行業務的聯系部門,提供技術上的服務,負責做好電子銀行業務的營銷、安裝與日常維護工作。下轄各網點共同努力做好宣傳。因電子銀行業務的開展,為我行減少了大量的柜面壓力。

  2、營業部為電子銀行業務提供業務上的支持,具體辦理電子銀行的業務處理,如信息錄入、落地處理、聯機打印、制卡發卡、手續費收取等,以及客戶在業務方面的咨詢等。并按制度規定做好各項電子銀行業務的處理。

  3、會計結算部門做為會計結算的檢查監督及業務培訓部門,向下轄各網點做好業務培訓、制度落實,以切實保證我行在電子銀行業務操作中的安全防范與風險控制工作。

  三、具體措施

  1、加大營銷力度,提高我行電子銀行品牌的美譽度。首先我行電子銀行業務的營銷有公司業務部的副經理負責,并在公司業務部設立電子銀行專職人員與各網上銀行使用單位進行聯系,處理對公網上銀行的安裝與售后的系統維護,保證了我行電子銀行的穩步發展。

  2、從嚴把握核算質量,防范資金風險。電子銀行業務從受理客戶的申請資料開始,便存在有各個環節的風險點,便開始受操作流程與規范制度的約束,我行要求經辦人員嚴格按照流程與制度辦理業務,并建立檢查、通報、獎勵、處罰等考核機制。保持我行電子銀行業務的安全經營。

  3、強化培訓,提高員工業務水平和綜合素質。我行針對各部門對電子銀行業務不同的需要分別進行培訓工作,如針對公司業務部,我行著重向員工介紹電子銀行業務的各種品牌名稱、產品功能及在營銷過程中需要注意的問題,以提高員工的營銷能力。針對各網點主要介紹電子銀行業務的操作流程、規章制度,以提高員工的業務處理能力。從而全面提升我行服務手段,最大限度減輕柜面壓力。

  4、加強與企業的聯系,發現問題及時解決。除了我行配有專人負責外,我行在各種的銀企會議中都將電子銀行業務的介紹列入會議內容,負責解答客戶提出的問題,如客戶關心的電子銀行費用問題、安全問題等,同時也進行一次對客戶的電子銀行業務知識、業務新品種的灌輸,以提高電子銀行業務的使用功能。

  四、存在的主要問題

  一年來,我行電子銀行業務整體發展勢態良好,但也有一些問題存在:

  1、部分指標完成進度緩慢,如個人電話銀行的任務完成率僅為17。44%,離任務的完成還存在有一段距離。

  2、制度執行力度有待加強,我行人員變動相對較頻,在有人員變動時,業務差錯的發生概率就增加。

  2、業務推廣應用力度有待加強。雖然我行完成了市行下達的對公各項工作任務,如對公客戶網上銀行發展數已超過許多,但有些客戶的網上交易量不大,對使用我行的網上銀行還存在有顧慮。

  20xx年,市分行下達的工作任務肯定會超過今年的任務,我行將結合今年的工作情況,總結經驗,創新經營,規范發展,防范風險。

  1、認真安排、落實好20xx年市分行下達的任務。

  2、繼續推進績效管理,促進電子銀行業務經營績效的全面提高。

  3、提高營銷人員的營銷水平。

  5、加大學習培訓力度,使每個員工適應業務大綜合的需要。

  **支行

  20xx年1月8日

銀行工作總結簡短2022(篇四)

  一、實習單位概況

  廣東發展銀行是經國務院和中國人民銀行批準組建、于 1988 年 9 月成立的股份制商業銀行,注冊資本為人民幣114.08億元,總部設在中國廣州市。截止 20xx 年底,廣東發展銀行總資產8143.90 億元,在北京、上海、廣州、杭州、南京、大連、鄭州、昆明、武漢、深圳、珠海、汕頭、東莞、沈陽、寧波、溫州、無錫、澳門等中國經濟發達城市設立了 36 家分行、5家直屬支行,并與境外各大金融中心的 1100 多家銀行建立了代理行關系,初步形成了 城市化大商業銀行的格局。根據英國《銀行家》雜志對全球 1000 家大銀行排定的位次,廣東發展銀行連續四年入選全球銀行 500 強。

  廣東發展銀行致力于為社會公眾和中國經濟發展提供優質金融服務。成立25年來,始終堅持嚴格規范,開拓進取,堅定不移地走 “ 特色經營 ” 之路,嚴格按照現代商業銀行的經營管理原則進行規范經營、穩健發展。面對新的競爭與挑戰,廣東發展銀行將繼續發揚與時俱進、開拓創新的時代精神,推進各項業務穩健協調發展,努力建設成為管理先進、服務優良、信譽卓著、競爭有力的現代商業銀行。

  廣東發展銀行的經營范圍是《商業銀行法》規定的所有銀行業務,主要包括:吸收公眾存款,發放短期、中期和長期貸款;辦理結算;貼現;發行金融債券;代理發行、代理兌付、承銷政府債券;買賣政府債券;從事同業拆借;提供信用證服務及擔保;代理收付款項及代理保險業務;提供保險箱服務;外匯存款;外匯貸款;外匯匯款;外幣兌換;國際結算;結匯、售匯;同業外匯拆借;外匯票據的承兌和貼現;外匯借款;外匯擔保;外匯信用卡的發行;買賣和代理買賣股票以外的外幣有價證券;發行和代理發行股票以外的外幣有價 證券;自營和代客外匯買賣;代理國外信用卡的發行及付款業務;離岸金融業務;資信調查、咨詢、見證業務。經中國人民銀行和中國銀行業監管管理機構批準的其他業務。

  而我實習所在的杭州分行蕭山支行,主要產品服務有:人民幣存款、貸款、結算業務,人民幣儲蓄業務;外匯存款、外匯貸款、外匯匯款、外幣兌換;國際結算;經中國人民銀行批準的其他業務。

  二、實習工作內容及進度

  20xx年11月20日,我來到廣東發展銀行蕭山支行營業部實習,重點學習了銀行結算,先后到銀行會計結算部和國際業務部,主要學習金融財務會計結算和國際結算。結合大學四年在書本上學到的理論知識,在工作實踐中,我領悟到了很多在學校學習中體會不到的東西,一些在書本上永遠學不到的專業知識,以下是我在會計結算和國際結算兩大業務部實習的體會。

  (一) 銀行會計結算業務

  銀行會計是與銀行的出現而同時誕生的。銀行每一筆經營業務的運作過程,也就是銀行會計的運作、核算過程,都要通過會計來實現。也就是說,銀行會計的核算過程,就是具體辦理銀行業務和實現銀行基本職能的過程。銀行會計不僅是銀行的重要基礎工作,可以客觀地對銀行的經營運作起反映、核算和監督作用,而且銀行會計的這三個職能還可以反作用于銀行的經營運作,它們是相輔相成的。在銀行會計結算部實習一個月,先后學習到如何開立基本存款戶、臨時存款戶、一般存款戶等,及不同的開戶需要不同的資料;如何辦理結算帳戶的銷戶,如何辦理增資等。

  在支付結算方面,我學到了各種票據的清算方式和流轉程序,具體包括銀行匯票,商業匯票,銀行本票和支票,雖然這些票據的流轉程序和清算,我在大學中的《國際結算》和《金融會計》等課程中也學到過,并且掌握的非常熟練,但現實操作和書本的理論知識確實還是有很大的區別。現實操作中,銀行的會計不僅要熟知匯票、本票、支票的防偽點和記載事項,還要對受理票據的審核事項一事不漏:票據是否在提示付款期限內;票據記載的收款人或背書人是否確為持票人單位或個人;出票金額大小寫是否一致,銀行匯票和本票的小寫金額是否用壓數機壓印;出票人、承兌人、背書人簽章是否與銀行預留印鑒相符;等等事項。具體分配到我手頭上的實踐工作,有幫助銀行會計驗印,主要是票據上的法人章和財務章;學習如何敲章,每個會計工作人員,手頭上都有很多顆不同種類的章,有收訖章,作廢章,銀行章等,要在合適的地方敲上合適的章;學習如何使用壓數機和支票打印機;等等,這些都是在學校的課堂上,學習不到和實踐不到的知識技能。

  (二) 銀行國際結算業務

  國際結算業務對于整個銀行業務來說,風險小、成本低、利潤高、 含技術量成份高。從整體上來看,國際結算業務領域從業人員和所占信貸規模比例并不高,但是所占的利潤卻要占銀行凈收入的相當大的份額。大三的時候,我們學過一門原版的《國際結算》,學的主要就是外匯結算方面的知識,從中我學到了什么是信用證,什么是托收業務,電匯、票匯、信匯的區別等等知識,并且知道大量英語專業詞匯,這對我后來在國際業務部的實習工作,有很大的幫助。

  在現實的實習工作中,在工作導師的教導下,我學會了如何開立進口信用證,及需要提交的文件,具體包括進口合同,進口代理協議,進口開證申請書(應加蓋預留印鑒并由會計人員驗印),進口批文,保證金回單的復印件,授信批復(首筆),進口開證動態一覽表,出帳通知等;還有如何修改信用證,如何收取人民幣保證金;出口信用證打包貸款需要那些手續;無不符點的出口信用證押匯應提供哪些資料;等等。

  而實習過程中,一開始最讓我迷惑的就是福費庭業務,可能是在學校的時候,基本上沒有接觸到福費庭的相關更多的知識,在實習工作中,也很少碰到,所以在實際實踐中,我對其很不解,在實習教師的不斷實踐指導下,終于搞清楚,福費庭就是我行無追索權地買斷經境外開證行/保兌行承兌的遠期匯票或遠期票據,較適用于大宗交易。辦福費庭業務必須是遠期信用證項下,企業必須與銀行交單,銀行在收到開證行加押承兌電報后方可辦理。

  同時,除了學到一些很專業的外匯業務知識外,我還學到了一些外匯業務中日常碰到的瑣碎小事的處理,雖然說是小事卻是外匯業務辦理中必不可少的。比如信用證傳真,外匯收支申報單的填寫,客戶水單和核銷單的整理與發放,信用證修改通知書的收發等等。

  隨著3月9號的日落,伴隨著同事們一起合影留念,以及和經理的揮手告別,為期三個月的廣發銀行實習已經落下帷幕。雖然實習的時間不是很長,但是從中可以體會到很多東西。 先回憶一下這三個月的實習任務吧。主要工作是到蕭山的各大批發市場推廣刷卡機和拉貸款以及對市場的調研和對其他銀行的調研。

  每天總有那幾個熟悉的身影穿梭在蕭山的人流當中,總有一個為著夢想而努力奮斗的team奔跑在前進的途中。屠總、王姐、袁姐,這個team,很普通的人,但卻無時無刻不透露著對工作的熱情、認真、負責,對團隊的友愛。初出“茅廬”的我們,不為金錢,不為利益,只為那份快樂,只為那份夢想,只為那份執著。

  雖然工作很累,沒有補貼,靠自力更生,但我收獲了友誼。普普通通的4個人,加上經理,就是一個完整的team。從初次見面,到漸漸熟悉,無論中間發生了什么小插曲,整個團隊的成員始終團結在一起,不丟下一個人。記得那兩個人每天必相互吵一次,記得有兩個人丟下其他小組去吃飯而被集體鄙視,記得有幾個激動的女人在會議室嘰里呱啦,記得有四個人坐公車坐反方向也不知道,記得有一個人被說成賣保險,記得有兩個男人吃火鍋被特別關照……這些情景依然歷歷在目。這份情誼,不是說忘記就可以忘記的。

  懂得了如何去和陌生人交流。推廣產品和拉貸款,都是以陌生拜訪為主。如何跟做各類生意的老板交流,成為業務成功的關鍵。人與人之間的交流,靠的是技巧,靠的是膽量。如果站在一個陌生的人面前,不能自如地表達自己的思想,不能清楚地向客戶介紹自己的產品的優點,那我們將會面臨的就是失敗了。雖然說我們的溝通技巧還不是很精湛,但起碼我們通過這次的鍛煉之后,在陌生人面前不會變得膽怯,起碼我們的表達能力有了一定程度的提高。不僅工作中需要和別人交流,這是與我們的生活息息相關的,所以我覺得每個人都有必要嘗試著提高自己與別人的溝通技巧。起碼我已經重視了這點。

  懂得了在開展推廣工作前要做些什么準備。首先要確定自己開展推廣工作的地點;其次要知道這個范圍內的商戶的行業是什么;然后要知道這個行業的特點;還要了解這些商戶的交易金額、結算習慣;最后針對不同的客戶不同的需求突出自己的產品的特點。用四個字概括就是“市場調研”。

  懂得了及時經驗。每天我們下班回到家都寫,對當天的情況進行一個總結,分析當天遇到的一些特殊情況,然后在次日一起探討我們的產品在該市場是否有發展潛力。總結,讓我們及時地發現自己在工作過程中的不足,及時解決所遇到的難題,及時知道自己產品與客戶需求的距離。

  當然了,在工作中還有很多別的一時無法用文字表達的收獲。就不一一列了。

  帶給我感觸最多的是經理。外表看上去很普通的一個人,很謙虛,也很有內涵,特別能說,要么不說,一說一大堆道理和一大堆見識。作為一個有志于投身金融行業的人,如果不好好增長自己的見識,真的很可能是一事無成。你不僅要懂老板穿的名牌服裝,不僅要懂老板系的名牌皮帶,就連他住的房子的位置、價格都要知道。你不僅要知道老板做什么生意,你還要知道他什么時候生意最好。你不僅要知道老板愛好什么,還要自己會一點……總之,要把各個方面的見聞都知道,這樣才會做到跟客戶溝通無障礙。經理還叮囑我們以后找工作要誠心,不僅僅要在網站反復投簡歷,還可以自己親身把簡歷送到公司的人事部門。從經理身上

  學到的還有很多很多,需要用心體會,用行動去實踐。

  還有毛行長,她老人家那天在客戶面前的冷靜實在令人佩服,無論什么時候都用笑臉待客,實在不容易啊。

  我們的工作沒有補貼,全靠自力更生,但我們沒有因此而放棄,因為在我們心中,學到東西才是最終目的。如果我們沒有把握好這次的實習機會,我們就不會收獲這難得的情誼;如果我們沒有出去跑業務,我們無法體會賺錢的艱難,我們無法增長自己的見識,無法鍛煉自己的溝通能力;如果我們沒有……

  正因為我們有,所以我們收獲。先寫到這里,剩下的用心去回憶。加油,各位

  三、實習小結

  通過這次的實習,我對自己的專業有了更深刻的了解,也是對這四年大學所學知識的鞏固與運用。從此次實習中,我體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定距離的,工作就是進一步的再學習。雖然這次實習的業務多集中于比較簡單的前臺會計業務和國際業務,但是,這讓我更深層次地理解銀行會計的流程,核算程序,和外匯業務的實際操作,使我在銀行的基礎業務方面,不再局限于書本,而是有了一個比較全面的了解。從這次實習中,我體會到,如果將我們在大學里所學的知識與更多的實踐結合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本實務的能力與比較系統的專業知識,這才是我們學習與實習的真正目的。

銀行工作總結簡短2022(篇五)

  2023年,我滿懷著對金融事業的向往與追求走進了xx支行,在這里我將釋放青春的能量,點燃事業的夢想。時光飛逝,來xx支行已經一個年頭了,在這短短的一年中,我的人生經歷了巨大的變化,無論是工作上,學習上,還是思想上都逐漸成熟起來。

  在xx支行,我從事著一份最平凡的工作。也許有人會說,普通的客服何談事業,不,客服一樣可以干出一番輝煌的事業。卓越始于平凡,完美源于認真。我熱愛這份工作,把它作為我事業的一個起點。作為一名xx行員工,特別是一線員工,我深切感受到自己肩負的重任。柜臺服務是展示xx系統良好服務的“文明窗口”,所以我每天都以飽滿的熱情,用心服務,真誠服務,以自己積極的工作態度羸得顧客的信任。

  是的,在xx員工中,柜員是直接面對客戶的群體,柜臺是展示xx形象的窗口,柜員的日常工作也許是繁忙而單調的,然而面對各類客戶,柜員要熟練操作、熱忱服務,日復一日,用點點滴滴的周到服務讓客戶真正體會到xx人的真誠,感受到在xx辦業務的溫馨,這樣的工作就是不平凡的,我為自己的崗位而自豪!為此,我要求自己做到:一是掌握過硬的業務本領、時刻不放松業務學習;二是保持良好的職業操守,遵守國家的法律、法規;三是培養和諧的人際關系,與同事之間和睦相處;四是清醒的認識自我、勝不驕、敗不餒。

  參加工作以來,我立足本職崗位,踏實工作,努力學習業務知識,向有經驗的同事請教,只有這樣,才能確確實實干出能經得起時間考驗的業績。點點滴滴的小事讓我深刻體會到,作為一名一線的員工,注定要平凡,因為他不能像沖鋒陷陣的戰士一樣用滿腔的熱血堵槍口,炸碉堡,留下英雄美名供世人傳揚,甚至不能像農民那樣冬播夏收,夏種秋收,總有固定的收獲。有的只是日復一日年復一年的重復那些諸如存款、取款,賬務錄入,收收放放,營銷維護,迎來送往之類的枯燥運作和繁雜事務。在這平凡的崗位上,讓我深刻體會到,偉大正寓于平凡之中,平凡的我們一樣能夠奉獻,奉獻我們的熱情,奉獻我們的真誠,奉獻我們的青春。平凡的我們一樣能夠創造出一片精彩的天空,沒有根基哪來高樓,沒有平凡哪來偉大!人生的價值只有在平凡的奉獻中才能得到升華和完善。

  在為客戶服務的過程中,我始終堅持“想客戶之所求,急客戶之所需,排客戶之所憂”,為客戶提供全方位、周到、便捷、高效的服務,做到操作標準、服務規范、用語禮貌、舉止得體,給客戶留下了良好的印象,也贏得了客戶的信任。實際辦理業務時,在保證遵守我行各項規章制度的前提下,靈活掌握營銷方式,為客戶提供一定的方便,靈活、適度地為客戶提供個性化、快捷的服務。

  完美源于認真。在做好客服務的基礎上,我們想方設法為客戶提供更加周到的服務。因為,沒有挑剔的客戶,只有不完美的服務。在日常工作中,我積極刻苦鉆研新知識,新業務,理論結合實踐,熟練掌握各項服務技能。我從點滴小事做起,在辦理業務時,盡量做到快捷、準確、高效,讓客戶少等、少跑、少問,給客戶提供及時、準時、定時、隨時的服務。

  青年時期是人生最寶貴的時光,因為躊躇滿志,精力充沛,因為敢闖敢干,活力四射,因為有太多的夢想和希望!但在我看來,青年的寶貴還在包括不懈的追求與團隊的融合,崇高的道德修養,以及堅強的意志,更要耐得住平凡,立足于平凡,淡泊名利,勇于奉獻!

  今天,我們正把如火的青春獻給平凡的xx行崗位,xx銀行正是在這青春的交替中,一步一步向前發展。在她清晰的年輪上,也將深深的烙下我們青春的印記。富蘭克林有句名言:“推動你的事業,不要讓你的事業來推動你”。今天我正是為推動我的事業而來,這源于我對人生價值的追求,對金融事業的一份熱情。因為我知道作為一名成長中的青年,只有把個人理想與xx事業的發展有機結合起來,才能充分發揮自己的工作積極性、主動性和創造性,在開創xx銀行美好明天的過程中實現自身的人生價值。

銀行工作總結簡短2022(篇六)

  我在中國銀行解放南路支行是如何做的:

  中國銀行解放南路支行特點:

  1)三月下旬存款余額4500萬,其中對公:2500萬 個人__萬

  2)附近高校 黨校 高級中學 泉山區政府 四院 龐大的別墅區 一直輻射到康居小區 輻射區人員素質很高

  3)留學的多 炒股的多 放高利貸多炒房地產多 學生多 退休老人比較多 做醫療和健康產業的多

  4)經過持續不懈的產品宣傳和大量不間斷的開口網點轄區的正常儲戶對中英人壽保險有了初步的認識和了解

  5)網點人員素質比較高,人品也非常好,做事非常謹慎,認真,細心,開口量很低,幾乎不開口,行長工作非常敬業,做事非常謹慎,由于以往保險銀保嚴重誤導,出現過一次很嚴重的糾紛,(10萬躉交給人辦成10萬期交,銀行和保險公司各承擔客戶50%的損失),所以對保險宣傳相當慎重,經過觀察,網點工作人員對保險認同度不高,對保險公司銀行客戶經理存在比較重的偏見。

  我的做法是放平心態,一點一滴的做,讓他們慢慢認同中英人壽

  由于是新網點,很多人都不知道這個網點,初期網點人流量很少

  我就給存儲的宣傳,以后辦業務到這個網點辦,不要排隊,這個網點工作人員服務也非常好,工作認真負責細心,儲戶慢慢把存款搬家,

  我的做法:

  1.辦借記卡,網銀,信用卡一條龍服務和宣傳,例如,漢園賓館員工來辦卡,一個人我一次把他的借記卡,網銀,信用卡辦完為銀行提供附加服務。

  2.在柜臺前,大力為銀行宣傳網銀 基金 信用卡 第三方托管 保險外匯存款兌換等銀行等中間業務收費項目

  3.盡可能利用自己的人脈和網點接待了解的資源,幫助銀行拉外匯和人民幣存款,客戶沒有保險意向就盡量宣傳銀行中間業務。對于銀行的所有中間業務不遺余力,不記成本的為銀行奉獻,通過自己高附加值的額外服務,讓銀行真切感受到你的用心付出和價值。

  4.抓住儲戶短暫的辦業務機會,用心溝通,為銀行篩選和挽留大客戶,

  我非常注意客戶來辦業務是不是貴賓卡,普通折要很巧妙的看他們的余額,如果余額超過5000元,我要請教客戶為什么要放這么多現金做活期,多培養客戶學會理財,不要讓自己的錢閑著,要學會讓自己的錢為自己工作,賺錢,對于大客戶,我會邀請他們到理財室去,

  請大堂經理一起配合,為銀行爭取大額貸款,存款,基金,黃金等,成功了好幾例。對此大堂經理對我的配合和支持也比較滿意。

銀行工作總結簡短2022(篇七)

  近年來,滿洲里路支行按照呼倫貝爾分行的統一部署,緊緊圍繞全行電子銀行業務發展的總體思路和工作目標,細分市場、強化營銷,采取一系列措施叫響“e路通”品牌。如果說我行在此方面取得一定成績的話,那么這些成績得益于市分行黨委的正確領導,得益于支行領導的團結合作,更得益于全體員工的共同努力。

  目前,電子銀行已逐漸成為加速業務分流、網點轉型的引擎,是維系和營銷客戶的良好武器。為此我行從四方面入手:

  一是改變對電子銀行認識不足的觀念。

  我行多次在大小會議上強調,在競爭對手業務發展咄咄逼人、“金融電子戰”愈演愈烈的新形勢下,發展電子銀行,在分流低端客戶、有效緩解柜面壓力、提高整體服務水平、增強市場競爭力等方面發揮了越來越重要的作用。

  二是發現需求,用心服務。

  結合我行客戶的實際需求、用心去服務客戶。在善于觀察中找到客戶需求,制定有針對性的營銷措施。在20__年的業務中我們發現,有許多的客戶每月都會定時的來行里辦同一類的轉賬業務或是現金匯款業務,針對這一特點我們在仔細了解客戶需求后發現,這類客戶每月都會給自己在外地上學的子女匯款,這樣我們就加大了電子銀行業務的營銷宣傳,客戶不僅可以通過網上銀行,手機銀行,短信轉賬這樣便捷的方式及時給子女匯款,同時也可以體驗到電子銀行中的繳費、理財等功能。這樣給客戶帶來方便的同時,我行穩定客戶也大幅提升。

  三是轉變宣傳思路。

  好貨也要勤吆喝,電子銀行產品要走出市場,深入人心,就必須加強宣傳走訪力度,拉近客戶之間距離,讓建行產品深入客戶心中。對重點客戶建立信息庫,通過手機短信等形式,向客戶及時宣傳我行網上銀行、手機銀行短信渠道等電子銀行產品。再次放棄節假日休息,對客戶進行上門走訪營銷。

  四是營建你追我趕的業務氛圍。

  為了讓大家及時了解任務完成情況,我行對電子銀行等主要個人業務指標每日排名通報,讓每名職工及時了解任務進展情況。

  展望20__年,盡管我們前進的途中將面臨許多新的挑戰和各種困難,滿洲里路支行全體員工始終以堅定的信念保持必勝的信心,以務實的態度加倍努力工作,認真做好自己的事情,按照市分行的部署和經營目標,扎實推進各項工作,把握好市場節奏,抓住關鍵要素,提高營銷技巧,我們就一定能夠抓住發展機遇,迎來更加美好的明天!

  

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