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電氣班長年終工作總結

2022-12-22 工作總結大全

  馬上就要年終了,電氣班長雖然在這一年的工作中收獲很多知識和技能,但是在工作中還是有不完善的地方。下面是由祝福網小編為大家整理的“電氣班長年終工作總結”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

  電氣班長年終工作總結(一)

  20xx年即將過去,迎來新的一年。回顧一年來的工作歷程,在車間領導班子的正確領導下,以“安全供電,保障生產”為主要工作目標,從基礎管理入手,扎實整改,穩定電力,做好節能降耗、培訓、安全自檢、巡檢工作,扎實推進,確保各裝置安全穩定運行,圓滿完成了車間組織的春季大檢修及保運維修工作。保證了安全生產及其連續性,現在將20xx年度工作總結如下:

  一、嚴格執行車間各項規章制度

  嚴格的常規管理是電氣安全運行的前提。20xx年車間通過征求意見完善并修訂了《電修車間制度》、《電修操作規程》、《電修安全管理規定》、《電修工作流程》、《工作票、操作票管理》、《臨時用電管理》、《項目對接管理》、等各項規章制度。班組多次組織學習并把日常規章制度打印,貼在班組宣傳欄中,隨時學習時刻警醒,使每一位員工牢記在心,循規蹈矩按制度執行工作。

  二、提高安全意識,確保安全生產

  為了落實公司下達的各項生產任務,更好地完成安全供電、保障生產等工作,首先提高安全意識,做好安全保障工作,進一步深化自查力度及次數,避免各類事故的發生。在安全管理上,我們一直堅持貫徹車間“先安全后生產,不安全不生產”的方針,始終將安全工作放在第一位,認真全面落實公司、車間的安全生產責任制,并在工作中加大了監督檢查力度;積極推進并按照新修訂的《安全管理規定》,執行票據管理。

  班組每月組織兩次安全活動,看視頻、講課件,積極參與車間級安全活動,使班組成員學到了更多的安全知識,使每一個人時時刻刻想安全,每分每秒重安全。同時我們實施了安全自糾自查制度,不定期的進行全面的安全自糾自查,發現不安全因素立即整改,并匯總至安全隱患臺賬,時刻使安全這根弦時刻緊繃;通過這一系列的活動和管理,提高了班組成員的安全生產意識和安全技術水平。

  三、加大巡檢力度,保障電氣運行安全

  根據公司生產的需要,確保電氣設備運行安全,嚴格認真執行公司、車間相關制度,加大巡檢力度;在各巡檢現場設立了巡檢內容牌,劃定巡檢路線,有規有矩,確保第一時間發現并清除故障及隱患,將事故消滅在萌芽狀態,避免事故的發生或蔓延擴大,保證生產正常、安全、連續,并將情況及時詳細記錄清點上報。

  四、春季大檢修工作

  1、本次檢修共計維修電機xx余臺,保養電機xx余臺,更換軸承xx個;檢修緊固清掃變壓器x臺,配電室x座,更換變壓器溫度表x個,為施工隊拆接臨時施工用電xx余次,檢修配電柜xx面,檢查試驗UPS電源 x臺。

  2、對常壓技改項目進行施工,為常壓常爐和減爐煙氣檢測柜敷設電源線各xx米,敷管DN20、15米;新加柴油泵加控制纜和主電纜,外協宏智建安開電纜溝;對P114/1控制纜更換,另敷電纜xx米(xx)。

  3、電精制進塔檢查、清掃、緊固、消除缺陷,電精變壓器檢查清掃緊固消除缺陷,并做短路及空載試驗,未發現異常。電脫鹽加裝低液位報警繼電器。

  4、對催化余熱鍋爐加裝照明,敷設電源線xx米,敷管DN20、x米。防爆燈具一套。

  5、催化xx主風機主電機檢修試驗,xx主風機低壓控制柜清掃檢查緊固及聯鎖試驗,油泵備用電源自投柜檢查。xx主風機主電機水冷器管束清洗、打壓試驗一次成功(xxMPa,30分鐘)。

  6、北區開關站技術升級改造分別將變壓器柜、進線柜、電容柜泰開保護更換為四方數字測控裝置,保護定值重新整定、母聯備自投重新接線試驗,通過調試使備自投能夠準確可靠動作,提升供電可靠性,對后臺監控更換并調試,提高數據傳輸準確性,能夠及時掌握斷路器運行狀態及相關信息數據,使高壓電器設備運行在良好狀態,分別對真空斷路器、避雷器、PT電壓互感器、CT電流互感器、綜保裝置做絕緣本文由論文聯盟收集整理耐壓試驗,提高綜保靈敏性有故障信息能夠及時報警或斷開高壓設備。

  7、開關站電力計量自動抄表系統改造,將原有計量表全部更換有通訊功能的xx多功能計量表(一聯合更換xx塊),配合敷設光纖2k多米,并增上后臺自動抄表系統,利用光纖將電度表與后臺連接實現自動抄表功能,并生成報表,改造后可以及時提供出精確的班組耗電數據,實時監控各配電室、大型設備、重要設備運行數據,記錄在庫,方便查詢,實現了辦公自動化;自x月份運行至今x月份,準確率100%;

  五、員工培訓工作

  在技術培訓上,改變培訓方式,將培訓內容做成課件,每月組織全體員工進行培訓,回到班組后再次組織班組成員二次學習,通過理論及實操培訓,有效提高了員工的業務能力,為下一步的工作奠定了基礎。

  20xx年自x月份以來電修連續進入新員工,針對新員工的到來,班組為新員工指定了師傅,并制定師帶徒培訓計劃,師傅對新員工實行以傳、幫、帶的方式,促使其業務水平逐步提高,同時又給老員工對自己的業務技能有了一次自我檢查的機會。

  通過以上措施,班組內部學習氣氛濃郁,班組成員利用工作閑暇時間,在值班室利用學習用配電盤練習動手能力,師傅講解,新員工學習動手,結束后,師傅進行檢查指導,這樣新員工既學了新知識,又鍛煉了技能,且老員工也鞏固了自己的知識。班組成員通過對工作遇到的問題進行總結及對新上設備的學習,使得班組成員整體技術水平又上一新的臺階;至xx月份以來轉正率100%;

  六、創新改善,節能降耗工作

  1.按照車間的具體部署要求,認真貫徹落實低成本戰略,團結帶領班組員工,結合部門實際,創新工作思路,細化工作措施,積極修舊利廢、降低成本消耗,廣泛開展技術改造,推動節能降耗工作深入開展。并組織員工做好創新改善工作,員工全年改善創新率100%;

  2.為達到節約成本目的,貫徹節能降耗工作,公司內部空調損壞后能夠內部修理的及時修理,一聯合電修班組一年內維修空調xx余次,為公司節約成本xx余元。

  3.生活區夏季因開空調較多造成電壓降低,車間為節約公司成本,考慮到外包工程費用較高,采取內部解決辦法,自己提報物料、高壓電纜,利用閑置的變壓器供電,提高電壓,解決了實際問題,節約了成本。

  4.積極落實公司節能降耗相關要求,加大修舊利廢力度,努力控制成本、降低消耗;嚴格控制物料消耗,對檢修期間更換下來的開關、繼電器、接觸器、及時進行維修,能夠再次利用的,不超出使用年限的歸類放好,利用到非關鍵設備上;

  5.新員工學習配盤使用電線時,利用廢棄的控制纜,將線芯剝出再利用,無形中也節約了部分成本。

  類似的節約措施在工作過程中還有很多,我們還要集思廣益,不斷挖掘,“點點滴滴匯成海”,相信我們的努力必定會有巨大的收獲。

  七、項目建設工作

  為確保新裝置一次性開車成功,首先結合項目部做好重油催化項目電氣設備資料匯總、對大型機組聯鎖關鍵點做好記錄并培訓。結合項目部做好重油催化項目施工的三查四定、監督檢查工作發現隱患問題根據國家規定的相關標準及時整改,結合項目部做好重油催化項目的聯校及開工工作。配合做好項目建設臨時用電管理及相關工作,為項目建設保駕護航,保證電力供電的連續性,杜絕影響裝置生產的電氣事故發生。

  八、設備故障與解決

  為保障大型設備的正常運行,避免在大型設備發生二次相同故障,我車間每月組織了大型設備研討會,解析了大型設備發生故障的原因。在一年來有個別的設備出現了不同的故障,但都被我們及時解決;

  如:1、催化氣分裝置P101/B變頻泵壓力不穩,量不夠。手操器開度在100﹪,頻率在xxHZ,上不去,結合儀表對電流信號檢查。用萬用表測量儀表信號。在串接變頻器后,手操器開度在100%,電流信號為xxmA。不串接變頻時,電流信號正常,為xxmA。結合此情況,對參數Cd063進行調整,由原來的xxHZ調整至xxHZ。能達到工藝要求,運行頻率在xxHZ,運行平穩。

  2、動力供水廠xx循環水泵電機接線盒內引出線燒斷,針對此情況,班組自行處理,重新接頭,壓接牢固,使電機能夠正常使用,避免了外修帶來的不便。

  3、開關站,催化2#變壓器數字測控裝置面板顯示“控制回路斷線”,并伴隨著報警,報警不能復位,經過詳細分析圖紙查找原因,最終確定為真空斷路器直流電路板損壞,更換備用斷路器,購買電路板。

  九、工作中的不足

  一年來,雖然我們取得了一定的成績,但在實際工作中,也有許多不足之處,具體表現在:

  1、工作不注意細節,工作完成后有不打掃現場現象。

  2、部分員工對新設備新事物的學習關注度不夠,存在依賴性。

  3、隨著新員工的增多,對新員工的培訓還缺乏靈活性和技巧。

  4、員工仍存在違紀行為,管理力度上還需加大。

  5、改善創新能力不夠,產生經濟效益的改善不多。

  6、與新項目對接不夠,缺乏技術資料。

  十、20xx年的工作打算

  1、加大安全知識宣傳、學習和培訓質量,讓員工充分了解安全生產的各項規章制度和操作規程、技術標準;提高安全意識,完成“要我安全”到“我要安全”最終到“我會安全”的質的轉變。

  2、加大對新員工的培訓力度,加強師帶徒管理,結合績效管理,鞭策師傅與徒弟,使新員工快速成長,早日頂崗。

  3、評檔是對新員工知識掌握程度、技能掌握程度、問題發現與解決能力、工作創新改善能力的綜合評定,也是新員工不斷發展的動力源。在20xx年中要不斷要求新員工積極發掘工作中的改善點,加強責任心,主動發現設備存在的隱患,為評檔打下良好基礎;力爭在20xx年中進檔率100%;

  4、注重細節,加大管理力度,確保班組成員認真執行公司及車間制定的各項規章制度;加強員工思想教育,以整體利益為出發點搞好管理。

  5、推行設備責任制,使每一臺設備責任到人,目的是加強員工責任心,加強對設備的關注度。

  6、隨著公司新制度的執行,改變以往的考核方式,優化考核表,刪除不實用的內容,細化目標,加大懲罰力度,

  7、對于員工的積極表現,及時提出表揚,以張貼宣傳欄的形式予以獎勵,建立表揚臺賬,作為年底評優的依據。

  8、加強與新項目的對接,掌握一手資料,不斷完善,匯總成電子版;在重催、加氫、氣分開工前,每日對現場設備進行檢查,杜絕帶病交接。

  9、對于新項目裝置設備、電氣知識,抽調出的人員整理出培訓資料,對全體員工進行培訓,為開工打下基礎,不被動。

  10、積極配合新裝置開工,人員現場待命,隨時處理突發問題。

  成績代表過去,奮斗成就未來,我們將繼續保持好的方面,改正自身不足,以最大的努力超越自己,以全身心的精力投入到工作中去,攜手共創美好明天!

  電氣班長年終工作總結(二)

  時間總是腳步匆匆,一年時間有多長?三百六十五個日出、三百六十五個日落而已,20xx年就在日出日落的交替中過去了,回首這一年的工作和生活充實與茫然各占一半。

  今年我仍然在北戴河療養院整體改造項目上負責電氣方面的工作。上半年主要是結構施工,電氣方面配合土建做管路預埋以及接地防雷工作,電氣項目的施工隊伍是xx本地的建筑公司,施工質量與xx京施工隊伍的質量相差不是一星半點的,當地質檢部門的要求也過于低,所以上半年我的另一個身份是專業質檢員,對他們嚴格要求的同時也給自己提供一個學習的機會,要想說服別人當然要有充分的理由,專業方面就應該有扎實的專業知識。

  這個項目的情況有此特殊,緊臨海邊,地下是堅硬的巖石,由此遇到兩個情況:

  一、海邊的腐蝕特別重,原設計中全部用的是鍍鋅鋼管和焊接鋼管,一般情況下這兩種管算是最耐用的,但在海邊卻不適用,不管是鍍鋅管還是焊接鋼管祼露在空氣中不出半個月上面便是薄薄的一層銹蝕層,輕輕一碰便剝落了。刷過的防銹漆早已沒了作用。工程審圖時監理向我提這一點,一開始半信半疑。在設計同意的情況下只把強電地上部分改為pvc管,混凝土中的管路還用的鍍鋅鋼管,暑期停工一個半月后,現場預留的構造柱、鋼管表面全是厚厚的一層銹,我吃驚之余暗自竊喜:真個是不聽老人言吃虧在眼前,經驗之談真管用啊!

  二、由于基礎下面全是巖石,防雷效果不好,原設計的防雷接地作法達不到規范要求的數值,在與其他建筑物基礎沒有連通的情況下只能補打接地極或是加降阻劑。

  xx因暑期工程停工一個半月,也因工程裝修方案我們去了一趟上海。xx是個繁華的城市,涌動于城中的是最新的時尚,她的建筑也有其獨特的風格,在上海我們見到了素有“萬國建筑博覽”之稱的外灘建筑群,領略了昔日“xxx街”的風彩。xx銀行、xx飯店、xx大樓、xx銀行……這些建筑雖不是出自同一位設計師之手,也并非建于同一時期,然而它們的建筑色調基本統一,整體輪廓線處理的驚人的協調,無論是極目遠眺還是徜徉其間都能感受到一種剛健雄渾、雍容華貴的氣勢。這次短暫的行程讓我意識到自己眼界的窄小、知識的潰乏、個人的渺小,xx、xxx難道真的遙不可及?

  明年我的工作主要是負責客房電氣管路敷設及供配電方案,電氣管路敷設應該很簡單,但因為方案不確定圖紙不完善,我的角色不停變換,活干得有些力不從心。不過還好算是對自己的一個考驗吧,多一些機會多一些成長。

  原本以為供電方案會很好跑,事實再一次教給我一個教訓:輕敵必挨打。上海的設計方案跟本就不能用在北戴河地區,沒辦法一切從頭來吧,知識就是在一次次挫折中學習到的。

  20XX年工作、生活中接觸的越來越多的xx后,看到他們一個個在各自領域大展身手,雄心勃勃的樣子,內心恐慌情緒油然而生。

  電氣班長年終工作總結(三)

  20xx年,在公司的領導下,我們以為公司董事會實現三千萬利潤為目標,認真貫徹總經理辦公會議的工作方針和各項工作部署,緊緊圍繞著實現長周期穩定運行的生產目標,統一思想、凝聚力量、振奮精神,努力抓好各項工作。注重發揮車間各層骨干的作用,保證生產設備的穩定運行,做了大量的工作,現總結如下:

  一、自覺加強理論學習,努力提高個人素質

  沒有堅定真確的政治方向,就不會有積極向上的指導思想。為了不斷提高自己的政治思想素質,這幾年來我一直非常關心國家大事,關注國內外形勢,結合形勢變化對企業的影響進行分析,并把這種思想付諸實際行動到生產過程中去,保證自己在思想和行動上始終與黨和企業保持一致。同時,也把這種思想帶入工作和學習中,不斷追求自身進步。有人說:一個人要成才,必須得先做人,此話有理。這也就是說:一個人的事業要想得到成功,必須先要學會怎樣做人!特別是干我們這項技術性很強的工作的,看事要用心、做事要專心、學習要虛心。容不得有半點馬虎和出錯。所有首先工作態度要端正,要有良好地職業素養,對工作要認真負責,服從領導安排,虛心聽取別人的指點和建議,要團結同事、禮貌待人,服務熱情。

  二、端正工作態度,起好帶頭作用

  自從進入公司參加工作開始,我就從事所有了所有的機電事務,包括所有基建時期的安全和質量的監督巡查。我深知機電管理工作在建設期間的重要性,特別是含有大部分隱形的電器基礎設施與工程,要隨時監督檢查,發現問題就必須解決問題,決不能草草了事,否則后患無窮且再無法根除,這就擺機我們作機電管理的面前是一種考驗和責任。作為我是一位機電班班長和一名電工技師,身上的責任和重擔我義不容辭。因此,在平時的.工作中,我不僅要求自己班組成員在監督巡查時,要認真仔細,做到一絲不茍,而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。我對我自己做出了這樣一些嚴格要求:一要在遇到臟累苦險的工作時搶在工人前頭干,而且要比工人干的多、下得力;二要在遇到技術性難題是挺身而出,盡自己最大的努力攻克技術難關;我始終堅持以盡我最大努力做好每件事,以公司利益為重。包括建成后的生產過程中,有時是搶時間爭分奪秒地處理了大大小小的電氣設備故障有幾十起,為公司贏取了寶貴的生產時間,為公司的發展打下了堅實的基礎,為公司創造經濟利益和社會效益提供了堅強的后盾和強有力的保障。三是我要求自己能勇于承擔責任;我認為既然自己是一名技師,那么在業務水平等諸多方面就要比一般工人要強一些。在公司分配任務時,在一般工人完成起來比較困難的任務時,自己要主動踴躍承擔,更不能與工人推諉扯皮,要做出師者風范,勇挑重擔。平時我不僅是這樣要求自己的,在實踐中,我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現也深深受到了公司領導和職工的一致好評,發揮了我作為一名技師應有的作用,樹立了一名技師應有的良好形象。

  三、加強業務學習,提高技術水平

  長到老,學不了這句話是我的座右銘。科學技術不斷發展的今天,一天不學,就被落后。特別是電氣自動化這一塊,沒有誰能百分百的什么都精通完了,它是不斷地在開發在更新,就和電腦軟件一樣,天天在更新,時時在發展。說不定你昨天還認識它,過兩天它就變了樣了,就有更先進的東東裝進去了。所以我平時只要有時間就多看看專業書籍。一年來,我搜集了大量的新的專業書籍資料,不斷地充實自己,不斷地掌握新知。例如《電氣設計制圖》、《電子技術》、《現代變頻技術》、《直流在工業中的應用》等等,在學習這些知識的過程中,我學到了很多新的知識,如:PLC編程控制原理,ABB變頻器設置和控制原理、SIPMOS大功率雙向可控硅的控制原理等等使我的確受益匪淺!不僅拓寬了我的知識面,還在很大程度上提高了我的技術水平,也使我對更高層次的理論及技術知識的學習產生了濃厚的興趣。

  四、發展技藝互傳,實現社會服務

  在平時的工作中,我經常與其他職工進行技術探討與交流,把自己所學到的知識與大家共享,并從別人身上學習自己所不了解的知識,實現共同進步。另外,我經常在利用業余時間里會被邀請到其他單位幫助解決技術難題,涉及范圍遠至幾千公里外,其中有xx、xx、xx、xx范圍內更多,x縣x市到處都去過。這與我平時業余鉆研高壓變電技術和二次控制技術分不開的,我充分地把理論與實踐相結合,不斷地積累經驗,不斷地鉆研新業務,才使得我的技能水平達到了熟練精湛、運用自如地步。具體表現在以下幾方面:一是我現在能夠掌握一系列35KV及以下的各種高低壓變配電工程的設計與安裝技術,而且能夠獨立承擔。從我手中親自一手負責完成的大大小小的變配電工程已數不勝數了。例如:

  我先前的工作單位在xx市很有名氣的xx集團里,她那里的子公司里,從容量為50KVA到1500KVA的大多數高低壓變配電工程,都是我親自一手負責操辦的。

  2、近幾年里,我兼職在xx一家電力設備配套廠和兩家變壓器廠做技術支持與安裝,我親手安裝的箱式變電站已達一百多臺,各種高低壓開關柜,各種工礦機電控制柜一百多臺。

  電氣班長年終工作總結(四)

  20xx年我被分配在第二車間,跟隨x師傅工作。剛進入公司時,由于對公司還不是很了解,工作經驗也不足,很多工作一時還不能上手,幸好有x主任、x師傅以及好心的同事的耐心指點和教導,我的工作才開始有起色,慢慢能夠做一些比較簡單的電氣維護工作。

  試用開始,首先要做的是熟悉工作環境,熟悉要維護的機床設備,這是展開工作的基礎。試用期的前兩周,工作的重點都是熟悉車間,通過觀察車間里的各種各樣的設備,增加自己對車間設備的感性認識,初步了解各設備的功能和作用,還有就是通過和車間里的同事交流,建立良好的關系,增進大家的感情,機床操作人員對各自操作的機床比較熟悉,對機床的常見故障也比較了解,如能得到他們的悉心指導,這對自己的維修工作將是很有幫助的。

  在熟悉了車間的環境和設備后,重點就是通過查閱相關的資料、手冊、圖紙、說明書和軟件,進一步深入了解各機床設備的電氣操作、電氣原理、常見故障現象以及常用的故障排查方法。這些資料是很有用的,是維修手段方面應具備的條件。現在的機床越來越先進了,特別是數控機床,具有很完善的自診斷能力和故障顯示功能,對比較常見的故障都能自我診斷,并把故障原因和維修方法顯示出來,供維修人員參考。就算有些故障無法自診斷,如對機床的電氣原理比較熟悉,維修時能熟練地查找相關的資料,維修起來也是比較簡單比較快的。

  搞電氣維修,特別是數控機床維修的,要知識面廣,現在的科技發展很快,電子元件和電氣設備更新換代快,類型又多又廣,除了要掌握常用的電氣知識和電氣維修技術,除了要掌握電子電氣的維修技術,還要掌握一定的機械維修技術,現在的機床故障,不再是電氣故障機械故障分得那么清的了,很多都是電氣、機械、甚至液壓氣壓等故障交混在一起,要各方面都有所熟悉才有利排查故障。所以一有空閑時間,我就找來大量與電氣、電子以及機械有關的書籍,不斷充實自己和增進自己的知識水平,另外還要通過請教師傅、上網查找資料等各種途徑來了解有關的最新消息和資訊。

  除了掌握好理論知識外,主要的是要不斷實踐,積累大量的工作經驗,有了豐富的實踐經驗,加上扎實的理論知識,檢修起電氣故障來才能得心應手。胡連春師傅經驗豐富,維修起電氣故障來得心應手,每次有維修任務時,我都會跟著他到維修現場,通過觀察他維修的過程,了解師傅是怎樣詢問現場人員,怎樣查找故障原因,又是怎樣排除故障的,通過做他的維修副手,參與維修工作,從實踐中鍛煉自己的維修能力,掌握一定的維修方法和技巧,以及增加自己的維修經驗。除了跟師傅學習,積極主動參加維修工作外,還要設法找一些東西來維修,辦公室里有很多損壞的電路版、驅動器、plc等各種各樣的電氣部件,有時間我就拿來解剖、分析,查找故障原因,并設法維修。雖然大部分修不好,但通過實踐,加深了自己的理論知識,增加了自己的維修經驗。另外,胡師傅因事沒來上班時,雖然經驗不是很足,維修技術不是很熟,也要敢于獨立維修,要抓住一切機會鍛煉自己,從實踐中摸索,找到一套適合自己的維修方法。

  在參與維護、維修工作中,也發現目前車間電氣管理工作的一些不足,維護工作做得還不夠好,車間機床很多電氣設備陳舊破損,線路潮濕、零亂、老化,加之車間長年潮濕,充滿油霧粉塵,很容易引起各種電氣故障。雖然油霧不導電,但夾帶著大量磨屑鐵粉的油霧粘在電氣設備和線路上,也會引起漏電、短路等現象,車間里有好幾臺風扇和去磁器就是因為這個原因造成漏電的。電氣工作人員不應是有故障就維修,無故障就閑著,應該經常到車間去逛逛,查看一下電氣設備的運行狀況和線路情況,做好維護工作,發現異常就立即著手排除。雖然有些異常很微小,但也要重視,要不時間長了就會引起故障。還有有些電線是多余的,為了減少故障因素和維修方便,最好拆去。只有平時維護得好,機床正常工作,才能充分利用好機床,創造大的效益。而一但機床(特別是數控機床)出現故障,即會影響車間的生產,要是出現大故障,造成停車時間過長,對公司來說就會造成巨大的經濟損失。

  要做一個合格的電氣維修人員,除了以上這些外,還要有高度的責任心和良好的職業道德,要有比較齊備的知識、技能和經驗,要有比較廣的電氣安全常識,還要有一顆謙虛的上進心。這些我相信會隨著我維修經驗的增加而增強。

  

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