黨風廉政建設個人工作總結范文

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　　黨風廉政建設個人工作總結范文【一】

　　2023年，我局在省局黨組和xx市委、市政府的正確領導下，在省局紀檢組和xx市紀委的直接指導下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真學習貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，貫徹落實十七屆中央紀委四次、五次全會和市紀委五屆六次全會精神，貫徹落實中國氣象局和省局黨組關于反腐倡廉建設的工作部署，緊緊圍繞氣象事業發展，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作，有力地促進了各項工作，為推進氣象事業又好又快發展提供了堅強的政治保證。

　　一、明確責任，努力從源頭上防治腐敗

　　一是認真制定反腐倡廉建設工作計劃。年初根據中央紀委第五次全會和市紀委第六次全會以及省局黨組紀檢組的部署，對全市氣象部門黨風廉政建設和反腐敗工作提出明確要求。二是明確“一崗雙責”。年初市局主要負責人與各縣(市、區)局和各直屬單位、機關各處室主要負責人簽訂《黨風廉政建設責任書》，明確黨風廉政建設的責任和要求;對新提拔的領導干部實行廉政談話制度，并簽訂《領導干部廉政承諾書》，增強他們的廉潔從政意識。三是抓好節日期間的黨風廉政建設。針對元旦春節、國慶中秋兩大節日期間消極腐敗現象易發、多發的特點，采取會議、文件和手機短信等方式，重申領導干部廉潔自律和厲行節約、制止奢侈浪費的各項規定，提醒領導干部嚴格執行黨風廉政建設各項規定。四是實行目標管理。把黨風廉政建設作為黨的建設的重要內容，納入全年工作目標任務管理，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。

　　二、加強教育，不斷增強廉政勤政意識

　　一是認真開展雙教月活動。4月份，我局開展了以“切實抓好反腐倡廉制度建設，不斷提高制度執行力”、“弘揚社會主義核心價值體系”為主題的黨風廉政宣傳教育月和職業道德重點月活動，有力地促進了全市氣象部門的黨風廉政建設和干部職工的思想道德建設，黨員干部職工廉政勤政和文明服務意識進一步提升。我局把參加中國局舉辦的“切實抓好反腐倡廉制度建設，不斷提高制度執行力”知識競賽活動作為黨風廉政教育的重要內容來抓，及時下發通知并組織參賽，全市黨員和職工的參賽率均達到100%，使大家普遍受到一次深刻的思想政治教育。二是抓好《廉政準則》和四項監督制度的學習宣傳。市局及時下發關于學習宣傳貫徹落實《廉政準則》和干部選拔任用工作四項監督制度的通知，并結合近年來氣象部門經濟違法案例和市級機關黨員違紀情況進行學習宣講。紀檢組長先后于3月、6月，在全市氣象局長辦公會議和廉政監督員培訓班上作《廉政準則》專題輔導報告，并對如何學習宣傳和貫徹實施好《廉政準則》提出了具體要求。8月份市局開展了操作層面“實權人物”崗位廉政專題教育。三是開好民主生活會。12月初，市局黨組在學習提高的基礎上，召開以“貫徹落實《廉政準則》，深入開展創先爭優活動，切實加強領導干部作風建設”為主題的專題民主生活會，進一步促進了民主政治建設。會前制定了《領導班子專題民主生活會方案》，紀檢組通過發放《征求意見函》、召開群眾座談會征求縣(市、區)局領導和市局干部群眾的意見，并及時反饋給黨組及其班子成員，會后及時向省局紀檢組上報有關材料。四是開展述職述學述廉活動。通過組織全市氣象部門科級以上領導干部開展述職述學述廉活動，加強領導干部自身教育，促進工作能力和領導水平的不斷提高。五是開展經常性的教育活動。通過黨組中心組學習會、黨員活動日、政治學習日、組織觀看正反典型警示教育片、反腐倡廉圖片展和電影等活動，深入開展理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗精神的教育，大力弘揚高尚的道德境界和時代精神，增強反腐倡廉、遵紀守法的意識。

　　三、抓好活動，積極營造廉政文化氛圍

　　一是深入開展創先爭優活動。市局成立創先爭優活動領導小組并加強對縣(市、區)局的指導，制定下發了創先爭優活動《實施方案》和2015-2023年度《工作計劃》，先后開展“一支部一主題、一黨員一規劃”、“四學四提升”、“五有黨組織”和“三走進三服務”等活動。各支部設立了創先爭優活動專欄，將黨員創先爭優活動的公開承諾書全部上墻公示，積極營造創先爭優活動氛圍并接受群眾的監督。一年來，各基層黨組織和黨員在各項工作中發揮了較好的作用，如：市局黨員在創建全國文明城市活動中組成志愿者分隊積極參加文明城市創建活動、高郵局熊偉同志在全國和全省氣象測報業務技能競賽中連續取得好成績等，得到群眾一致好評。二是積極開展廉政文化活動。為弘揚氣象人精神，我局先后于6月、8月在全市氣象部門開展“弘揚氣象工作者優良傳統與作風”征文和演講比賽活動，并積極選拔優秀征文和演講選手參加全省氣象部門的比賽活動。市局組織開展了以“遵守《廉政準則》，帶頭廉潔從政”為主題的黨員領導干部簽名活動，還組織黨員干部參加并參觀市紀委組織的廉政書畫比賽及展覽等活動。三是積極開展“兩個”示范點創建活動。根據省局“廉政文化示范點”和“局務公開示范點”創建活動的部署，我局及時下發《關于開展省級廉政文化示范點和局務公開示范點創建活動的通知》，各縣(市、區)局以兩項創建活動為契機，在扎實開展創建工作的基礎上積極申報，進一步推進了廉政文化建設和局務公開工作。經申報評選，省局命名江都局為“省級廉政文化示范點”、邗江局為“省級局務公開示范點”。

　　四、加強監督，進一步促進政風行風建設

　　一是抓好政(局)務公開工作。堅持做好“中國xx門戶網站”、“xx氣象政務網站”的政務公開和行政權力公開的相關工作，配合市委宣傳部做好“xx論壇”部門網絡發言人新聞發布和輿情跟蹤、處置等工作。加強對各縣(市、區)局務公開工作的檢查指導。二是抓好行政權力網上公開透明運行工作。按照市政府目標要求，完成與“xx市行政權力網上公開透明運行系統”的對接并正式開通運行，實現氣象行政許可、行政處罰權利基本信息和運行結果信息的網上公開和行政監察。三是抓好部門政風行風建設。6月初，市局走進“xx行風熱線”直播室，通過廣播電臺和網絡視頻與廣大群眾直接對話并聽取意見。11月中旬，市局根據市政風行風民主評議和市政府辦公室反饋意見，深入市房地產協會和相關企業調查了解群眾反映，并通過縣局長辦公會、局務會和全局干部職工大會通報情況，加強教育，有力地促進了氣象部門的政風行風建設。四是加強縣局民主決策和民主監督機制建設。各縣(市、區)局三人決策領導小組健全，市局年初根據干部人事變動情況重新調整聘任了7名廉政監督員(縣局均為三人決策領導小組非領導成員)。市局于6月上旬舉辦了全市氣象部門廉政監督員培訓班。各縣(市、區)局都為廉政監督員征訂了一份《中國紀檢監察報》。

　　五、抓好審計，加強臺站權力監督

　　一是制定年度內部審計工作計劃。年初根據省局內部審計工作要點，結合實際制定《2023年度內部審計工作計劃》，明確全市氣象部門年度審計工作目標任務。二是召開審計工作會議加強學習研究。年初召開由紀檢、人事、財務等部門參加的內部審計工作會議，總結回顧過去的工作，研究部署來年的審計工作任務，并堅持每年組織集中學習一次。三是按時完成內部審計工作目標任務。今年先后完成對儀征市氣象局的經濟責任、邗江區氣象局和市防雷減災中心的財務收支情況、寶應縣氣象局的預算執行情況的審計，審計金額共計1884.29萬元，審結率達到100%。4月份協助省局監審處做好對市局的經濟責任審計工作。四是認真做好審計跟蹤回訪工作。按照省局《審計跟蹤回訪工作辦法》要求做好審計跟蹤回訪工作，先后對儀征局、寶應局、市防雷減災中心和市氣象科技服務中心等四個單位進行了追蹤檢查，跟蹤回訪率100%。五是堅持審計例會工作制度。按照中央紀委駐中國局紀檢組孫先健組長的批示要求，我局繼續完善審計例會工作制度，把審計例會列入正常的審計工作程序，堅持逢審必開并認真做好審計例會記錄，加強對被審計單位存在問題的會診。今年我局被省局評為2023年度“內部審計工作優秀單位”，這是連續第7次獲此殊榮。

　　一年來，我局黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定的成效，但是與中央和上級的要求還有很大差距，我們將在省局黨組、xx市委、市政府的正確領導和省局紀檢組、xx市紀委的直接指導下，深入貫徹黨的十七屆五中全會和中央紀委五次全會精神，進一步加大反腐倡廉建設工作力度，為全面完成2023年各項工作目標任務作出新貢獻。

　　黨風廉政建設個人工作總結范文【二】

　　2023年，XXX在公司黨委正確領導下，以十八大精神為指導，以“三嚴三實”專題教育為主線，以抓教育、抓制度、抓監督為重點，狠抓黨風廉政建設責任制落實，切實履行好黨委主體責任和紀委監督責任，不斷提升黨員干部素質，持續培育嚴“嚴細實”作風，為行政工作順利開展保駕護航。

　　一、黨委主體責任落實情況

　　(一)加強領導，全面落實黨風建設責任制。

　　XXX黨委嚴格落實“一崗雙責”，按照一級抓一級、層層抓落實的原則，深入推進黨風廉政建設。一是明確責任。領導班子成員全部簽訂《領導人員廉潔從業承諾書》，基層單位領導班子全部簽訂《基層單位黨風廉政建設責任書》，基層管理人員、重點崗位人員全部簽訂《廉潔自律承諾書》。二是狠抓落實。今年以來，XXX黨委與新任職領導人員廉潔談話達15人次，召開黨風廉政建設聯席會議6次，并4次聽取各單位黨風廉政建設和反腐敗工作情況匯報。三是嚴格督導。XXX黨委通過季度崗檢和基層聯系點活動，先后10次對基層單位領導班子進行督查，并將考核結果與年終評優評先掛鉤，增強了基層單位抓好黨風廉政建設的責任性。

　　(二)注重教育，提高干部職工廉潔自律意識。

　　今年以來，XXX堅持預防為主，強化廉政教育，促進黨員干部始終繃緊“廉政弦”。一是扎實開展“三嚴三實”專題教育，積極查擺在思想、工作、作風方面的“不嚴不實”問題32項，并明確責任人和整改期限，促進問題查擺整改形成有效閉環。二是全年累計組織反腐倡廉會議、培訓以及活動62次，重點學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等，基本實現了全員全覆蓋、學習無死角。三是黨員干部共撰寫 “三嚴三實”心得體會70余篇，做好了學有所悟、悟有所為。四是以XXX網站、宣傳欄、標語標牌等形式，大力宣傳《規范領導干部操辦婚喪喜慶事宜規定》以及《關于開展公款吃喝、公款旅游、公款送禮專項治理和自查自糾工作的通知》，并建立相應臺賬。

　　(三)完善制度，扎實構建拒腐防變的保障機制。

　　今年以來，XXX不斷加強和推進黨風廉政制度建設，堅持用制度管人，按程序辦事，從源頭上杜絕腐敗。一是在人員管理上建立了《領導班子管理實施細則》、《基層領導人員績效考核實施細則》、《因私出國(境)管理實施細則》等多項規章制度。二是在項目管理上嚴格落實監管制度，對今年簽訂項目合同嚴格把關，并對項目建設程序、施工進度、工程質量和項目資金全過程監督。三是在信訪穩定工作方面完善黨務公開制度，設立公告欄，在黨員群眾反映問題的處理、反饋情況，重大建設項目資金使用等方面加強了公開。四是按照相關要求，嚴格請假、考勤、簽到等管理制度，并對違規違紀的X名人員進行了考核。

　　(四)狠抓落實，確保相關工作取得實效。

　　今年以來，XXX建設項目多、內部優化調整多、工作業務出差多。在保障制度落地的基礎上，XXX在狠抓落實上下功夫，確保黨風廉政建設取得實效。一是加強機關作風建設，對科室人員在言談舉止、待人接物、業務流程等方面提出了嚴格要求。二是加強干部出差管理，在出差審批、標準待遇、費用報銷等方面嚴格要求。今年因公出差全部實現了公開、陽光、透明化。三是加強信訪穩定工作，XXX黨委與基層職工一對一引導教育，把問題和矛盾化解在萌芽狀態。四是密切聯系群眾，XXX黨委多次前往基層開展聯系點活動，及時解決了基層職工關心的熱點、難點問題。

　　二、紀委監督責任落實情況

　　(一)嚴格落實“八項規定”，促進工作作風提升。

　　XXX紀委嚴格落實中央“八項規定”，建立健全干部廉政檔案，納入黨風廉政建設責任制考核中，并將考核結果作為選拔任用干部的重要依據。同時組織好上級各項規章制度的學習，認真履行監督監察職責，與上級保持高度一致。

　　(二)深入開展效能監察，促進項目管理提升。

　　針對2023年項目多的情況，XXX紀委貼近生產經營實際，抓住重點領域和關鍵環節。今年以來，XXX紀委對項目合同全程監督，嚴格把關，保障談判陽光操作、流程嚴密、公開透明。先后設立X個項目實施效能監察立項，節約資金X萬元。同時結合實際工作，XXX紀委開展了自用油管理專項效能監察，建立完善了操作性較強的油料管理制度，并嚴格按照“一車一卡”原則加油，落實了安全風險和廉潔風險防控措施。

　　(三)切實強化監督檢查，促進黨員干部執行力提升。

　　XXX紀委緊緊圍繞重點工作，對重大大決策、重要工作及時跟進、積極參與，加大了對安全生產、服務水平等重要工作的監督檢查力度。同時結合崗檢和效能監察，加強防腐倡廉制度和安全生產管理制度執行情況的檢查，及時發現問題、及時提醒、及時糾正，促使制度的有效執行，促進廉潔自律各項規章制度落地生根。

　　(四)推進懲防體系建設，完善廉潔風險防控體系

　　XXX紀委按照懲防體系建設2013-2023年工作規劃，結合上級部署，明確任務分工，落實責任，完善監督考核機制，保障懲防體系正常運行。根據XXX內部優化調整的實際情況，完善修改廉潔風險防控體系，對新的重點崗位和人員，排查廉潔風險，健全內控機制，筑牢制度防線，堅決防范腐敗問題的發生。

　　二、黨風廉政建設存在的問題

　　今年以來，XXX按照上級部署和要求，全面加強了黨風廉政建設工作，但仍然不同程度地存在一些不足，主要體現在以下幾個方面：

　　一是個別單位負責人對黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性和必要性認識不足、工作不力;

　　二是少數單位對開展風廉政建設工作與業務工作的關系處理得不好，落實不到位，尚存在重業務輕黨建的現象;

　　三是部分干部職工對黨風廉政行風建設和反腐敗工作意識比較淡薄，認為都是領導的事，與自己無關;

　　四是一些單位黨風廉政建設責任制落實不夠好，敷衍塞責，作風漂浮，流于形式;

　　五是違紀違規行為仍有發生，對其違紀違規行為的監督和打擊力度有待加強。

　　三、20xx年黨風廉政建設的思路措施

　　一是以《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》為主線，緊扣黨的政治、廉潔、組織、群眾、工作和生活“六大紀律”，全面落實黨委主體責任和紀委監督責任。

　　二是深化效能監察工作。針對重點項目，專門建立效能監察小組，從項目談判、施工、驗收實行全方位、全過程督查，規范程序，堵塞漏洞，形成閉環式效能監察。

　　三是進一步加強規章制度建設。不斷建立、完善、細化黨風廉政建設的規章制度，切實做到用制度管權、按制度辦事、靠制度管人;加強例會機制建設，嚴格程序，規范運轉，保障落實規章制度不走樣;制定學習計劃，落實責任分工，分層次開展規章制度學習，提高思想認識，從源頭上遏制“不嚴不實”問題和“四風”問題。

　　四是探索黨風廉政建設長效機制。總結回顧自身不足，借鑒兄弟單位好的做法和典型經驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設上下功夫，健全和完善規范的管理制度、廣泛的監督制度、科學的考評制度。

　　通過制度約束，把廉潔從業變成黨員干部的自覺行為，形成黨風廉政建設長效機制。

　　

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