如何撰寫學校財務年終工作總結

歲月不待人，繁忙忙碌的年度工作即將結束！是時候寫一份關于這個職位的年度總結了。只有總結經驗教訓，我們才能逐漸成熟。有沒有更好的方法讓你的年度工作總結有一定的深度？以下是專欄小邊為您整理的如何撰寫學校財務年終工作總結，僅供參考，歡迎閱讀。

如何寫學校財務年終工作總結(1)

著眼長遠，內抓外引，積極做好消赤減債工作

在收入持續下降的情況下，學校注重長期、內外吸引力，積極做好消除紅色和減少債務的工作。學校行政集體研究制定了消除紅色和減少債務的預算目標，并采取了優秀措施，確保預算目標按時完成。

在過去的一年里，雖然學校的財務工作在困難的情況下取得了良好的成績，促進了學校的改革、穩定和發展，但問題不容回避和忽視

學校仍處于負債狀態，資金周轉困難。

學校硬件、軟件建設上臺階，成本缺口較大。

面對新的一年，學校的財務工作任務繁重，壓力大。因此，要從以下幾個方面入手，切實加強財務工作，確保學校的正常運行。

繼續堅持量入為出，保證重點，兼顧一般的原則

通過完善制度、嚴格控制等措施和方法，繼續加強財務管理，注重內部挖潛降耗，做好增收節支工作。

繼續做好消赤減債工作，確保局下達的任務目標如期完成。

如何寫學校財務年終工作總結(2)

20XX年度，學校財務人員克服總是記住學校工作，以年度工作目標為中心，通過共同努力，發揮財務人員的整體實力，全面完成年度既定工作目標，在會計、會計監督、會計報告、內外聯系等方面取得了一定的工作成果，得到了學校領導和相關部門領導的充分肯定。學校財務工作總結如下：

籌集資金，內外協調

1、學校財務人員熟練掌握日常工作流程，能夠清晰、一致。從取得原發票到填寫會計憑證，從編制會計報表到裝訂和保存憑證，標準化和標準化的。

2.學校財務人員開源節流，大大緩解了學校的財務壓力，保證了學校正常教學的發展。

3.在對外接觸過程中，財務人員堅持把學校利益放在首位，維護學校整體形象。以年初計劃安排的資金為限，以每一分錢都有回報為基本標準，時刻不忘宣傳學校，為學校整體發展盡力。

財務會計

1、精心設計會計制度，全面、真實、及時地提供財務會計信息，為領導決策提供有用的決策信息。學校財務人員結合學校的具體情況和年度財務工作目標，通過會議討論、日常溝通、咨詢專家、學習、再實踐、總結等形式，精心組織設計學校會計制度和會計信息報告制度。

2、堅持會計創新，取得進一步的成就。積極適應財政、價格、工商、稅收制度的要求，全面維護學校的整體利益，確保學校利益最大化，節省大量資金流出，為學校的發展提供財務基礎。

財務會計監督

監督學校各經濟業務的合法性和合理性。嚴格按照相關制度執行，鐵面無私，從不放過任何不合理的事情。學校財務年終總結3篇，學校財務年終總結3篇。進一步加強財務賬單管理，采取專人負責，做好日常工作中各類財稅賬單的收集、核銷、庫存登記。每次書面向領用人說明各種票據的使用規定、注意事項等相關事項。及時核銷各種票據，確保學校所有收入及時核算。堅持財務收支兩條線，嚴格辦理實物資產入庫手續，從源頭上做好學校財務監督工作。

2.監督學校整體資產，定期盤點固定資產，確保學校財產不受侵害。

經費管理

預算資金管理：預算資金全部由財政撥款，主要用于職工工資、獎金、退休費、醫療保險、住房公積金、公共營業費等費用。資金管理主要通過以下工作來實現。

1.及時足額發放職工工資、獎金、退休費等；

2.按時繳納職工醫療保險金和住房公積金；

如何寫學校財務年終工作總結(篇3)

20xx今年上半年，我部根據黨政工作的重點和部門的目標和任務，圍繞中心，服務全局，努力發揮財務支持和保障作用，成功完成各項任務。總結如下：

一、思想政治工作和內部管理

1、努力創造團隊精神，提高團隊的整體戰斗力。加強團隊思想風格和能力建設，充分發揮領導、科級干部核心骨干和黨員先鋒模范作用，不斷提高政治思想水平、道德素質和專業素質，繼續倡導誠信、團結、奉獻的良好氛圍。

今年上半年，為加強二級財務工作，召開了二級財務總監會議，要求在做好服務工作的同時認真履行指定職責，充分發揮財務監督職能。

2.增強服務理念，樹立良好的政府形象。正確對待取得的成績，繼續發現政府作風中存在的問題和不足，樹立服務教學科研的指導思想，努力為師生和員工提供方便快捷的服務。

3.警鐘長嗚，筑牢防線，廉政教育不放松。組織全體科級干部參加學校20xx年度反腐倡廉工作會議，接受警示教育；針對學校近期涉嫌賄賂的問題，根據責任網絡對各責任對象進行了誠信對話；利用組織生活會組織全體黨員學習誠信標準，結合自身實際討論，區分是非，提高認識。

4.進一步加強安全教育和綜合治理，確保人身安全、財產安全、資金安全和會計信息安全。

二、業務工作

1.積極做好籌資工作，確保學校事業發展資金需求。（1）加強與上級主管部門的溝通和報告，積極爭取更多的財政支持。今年上半年，會同有關部門積極申報中央財政支持地方高校發展專項資金；向省財政部專項研究小組報告經常性資金缺口和相關配額不合理，建議得到省財政部門的認可。(2)努力爭取省化債資金早到位。截至今年4月，剩余省化債資金已全部到達，有效減輕了學校的債務壓力和利息負擔。（3）在省有關部門嚴格控制新貸款的情況下，主動向上級報告學校困難，努力理解，為貸款計劃的最終批準做有效工作；（4）精心規劃，合理調度，為校園功能調整和揚子津校園后續建設提供財務保障。

加強預算管理，合理分配資金。充分發揮預算在財務工作中的核心作用，堅持穩定的財政政策，以保證正常運行為基本要求，以教學研究為中心，注重促進學校內涵的發展，進一步調整和完善資本分配結構。有效加強學院自籌資金管理，要求學院統籌安排學校分配資金和創收，引導和規范資金使用方向。今年5月20日舉行xx會議對今年的預算分配工作提出了具體要求。

3.加強財務規章制度建設，進一步鞏固會計基礎，維護校園經濟秩序。上半年出臺《XX根據校常委會和校長辦公會的精神，《大學生收費管理暫行辦法》公布了各類考核、考核、表彰項目和獎勵標準。研究草案了內部會計控制、財務審計、財務信息系統管理、會計流程等方法，并與兄弟學校就相關問題進行了溝通，取長補短。同時，根據學校報告的會計基礎工作，規范大學申請計劃和自我評價報告，逐一比較，落實責任，繼續發現不足和問題，及時糾正，為創建工作做好必要的準備。

4.建立教育收費標準化學校，進一步規范收費管理。嚴格執行收支規定及相關收費政策，加強各類收費和收費票據管理，嚴格執行各項收費標準，繼續實行收費宣傳制度。4月，省紀委、省物價局、省教育廳組成的省治理教育亂收費檢查組來我校檢查驗收教育收費標準高校的建立情況。檢查組聽取專題匯報，查閱文件資料臺賬，進行問卷調查，召開學生座談會后，充分肯定了我校建設取得的成效。此外，上半年，我校還成功通過了物價部門收費年檢和財政部門票據年檢。此外，1981年以來的各種票據存根需要清理近三個月，開票金額是否與入賬金額一致，為銷毀票據存根做了大量準備。

5、認真做好學生收費工作，學生拖欠率穩步下降。繼續實施支付登記制度和相關獎勵政策，充分調動學院拖欠管理的積極性，截至6月底，學校拖欠率下降1‰，其中，畢業生欠款人數從去年的104人減少到22人，欠款從58萬元減少到10萬元。

6.全校推廣無現金報銷方式，減少現金流通。完善現有無現金報銷系統及相關配套設施，繼續發放和使用揚達財務結算卡。

7.配合校園功能調整和招標。

三、創新特色工作

利用現代信息技術和金融手段，不斷探索和構建適合高水平大學的金融信息平臺，努力為師生和員工提供更好、更高效的服務。

今年上半年，為了方便成千上萬的學生支付學費、副學費、計算機等級考試和英語四、六級考試注冊費，開發了在線學生自助支付系統。該系統啟動后，將極大地方便大多數學生支付，有效地免除現金結算的假貨幣風險，進一步提高財務信息的質量，收費內部控制更加標準化，節省運營成本，顯著提高工作效率。

該系統將與復旦天一財務系統、學校學生銀校收費系統、財務信息查詢系統、無現金報銷方式、POS收款方式共同構成了我校財務信息化平臺，使我校財務信息化工作處于省內高校的先進水平。

如何寫學校財務年終工作總結(4)

一、腳踏實地，做好定期的財務工作。

完善民主財務管理小組，賦予相應的權利義務，認真做好工作，家具不當。開學前，提前準備行政收費收據，廣泛宣傳最新收費標準，嚴格按照教育局財政局物價局的要求收費。每月打印并公布學校的收入和支出，以便教師檢查。

二、了解家庭背景，加強固定資產管理。

今年，根據財政局和教育局的要求，我們對固定資產進行了全面的核查和清理，找出了家庭背景，并在此基礎上建立了固定資產的詳細分類賬，增強了我校保護國有資產的意識，使固定資產的管理進入正常管理的軌道。隨時增加固定資產，并雕刻固定資產管理印章，讓校長在發票上簽字，注意，增強責任感。

三、量入為出，增強收支預算管理意識。

根據小學中心學校的要求，我校將詳細計算下學期的收入，并根據學校規模制定最實際的日常公務、教學業務、設備采購、校舍維護等支出計劃，逐步報批準，并按預算執行。

四、財務披露，加強對財務的監督

我校要四上墻，一是民主理財團隊要上墻，二是收費標準要上墻，三是貧困生減免名單要上墻，四是月收支要上墻。讓財務工作開放透明，接受教師、學生、家長和社會的監督，不能流于形式。

五、自我充電，提高專業素質

我們經常以各種形式進行商業學習，關注最新財務體系的變化，學習相關規章制度，學習新農村義務教育學校的預算編制和自我充電，以免在工作中產生偏差。

在過去的一年里，我們學校在財務工作方面取得了很多成就，但仍有一些地方不能令人滿意，需要未來的努力。我堅信，只要我們本著全心全意為師生服務的心，誠實、勤奮、開放、努力工作，我們就會做得更好。

如何寫學校財務年終工作總結(篇5)

30號文件批從1600人擴大到3000人，凈增加1400人。增加學生規模應相應調整20XX年度資金預算指標。財務部門的相關人員及時向學校領導反映了這種情況，并得到了學校領導的大力支持。通過與財政部門相關部門的積極協調和溝通，財政部門最終同意調整84萬元，在一定程度上緩解了學校資金短缺的局面。

學費是學校收入的重要經濟來源，也是財務工作不可或缺的一部分。根據學校目前的規模和水平，收費工作發生了很大的變化：一是收費對象從單一的學校技術中學生擴大到社會函授學院、大學網絡學院和本科生；二是收費標準從原來的三個增加到現在的八個；三是集中收費時間從原來的兩次（春秋兩季）增加到現在的五次（函授學生集中教學時間，北京師范大學和中國農業大學每年春秋兩次集中考試時間和新生開學時間），增加了人力少、業務多的財務工作的工作量和工作時間。然而，無論如何，財務人員總是努力工作，注重學校的整體情況，按要求完成收費任務，全年收取240萬元學費。

簡而言之，一年來，雖然所有財務人員本著盡職調查的態度和工作作風，但工作不可避免地不令人滿意，主要體現在：一是服務態度需要進一步提高，二是加強商業知識學習，努力為學校的發展做出應有的貢獻。

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