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學生會工作總結范文1500字通用

2022-12-23 工作總結大全

  會過去的,明天又會是嶄新的一天,一階段的工作就這樣過去了,做好工作總結是對你工作的信任,總結經驗對于事業發展、個人進步的極端重要。平常你有撰寫工作總結的習慣嗎?我們特別從網絡上整理了學生會工作總結范文,歡迎你閱讀與收藏。

學生會工作總結范文 篇1

  日常檢查工作,由于這個學期比較特殊,首要就是今年甲型流感的爆發,再者就是學院對衛生管理方面比較重視,然后就是這學期開始大一新生的活動比較密集,大部分時間都集中在星期三下午,這和我們檢查衛生的時候沖突了,所以在9月和10月兩個月檢查的次數較少。其他都是每個月定期檢查三次以上。而且本著公平公正的原則,我們也會在每次檢查忘了以后看結果,再進行交叉檢查。因為檢查中反應了大三男生宿舍的衛生狀況相對較差,我們沒有像以往那樣不會對大三宿舍有過高的要求,相反,我們保證了每個月在沒有特殊狀況的情況下檢查兩次,如此頻繁檢查,對于大三有個別以前很差的宿舍,現在有了很大的改善,當然這也和學院領導不定期抽查有著很大的關系。

  本學期加強獎懲制度,對好的宿舍我們給予表揚,對差的宿舍我們絕不姑息,一經查處,立刻通報批評。

  由于受到甲型流感的影響,本學期文化宿舍的活動延遲到12月份。通過文化宿舍這次活動,各班級的學生宿舍都有了很大的改觀,尤其是在大一新生中,形成了一種文化氛圍,這些都是大家團結一致,辛勤勞動的結果,是值得欣慰的。我們希望大家能珍惜自己的勞動成果,能從一開始就養成良好的生活習慣。宿舍是一個大家庭,沒有優良的生活環境,就不可能有良好的學習氛圍。

  “文化宿舍”活動雖然已經結束,但其留給我們的經驗是值得我們去總結的。希望通過這次活動,讓廣大同學懂得宿舍環境的重要性,繼續把這份激情保持下去,爭取月月都是宿舍文化創建月,日日都有好心情!

學生會工作總結范文 篇2

  學年回首,透視本學年工作的點點滴滴。雖然很短暫,我部卻認真履行自己的職責。這一學年里有我們辛勤的汗水和我們努力工作的成果,更多得是我們對自己成敗得失的反思和總結。

  下面將從我們紀檢部所開展的活動中,具體說明我們在本學年的工作以及在以后的工作中需要改進的地方:

  上半年,我部積極組織了“腕力王”大賽、協助法學本科19班舉辦了拔河比賽,豐富了同學的課余生活,提升了同學的團隊合作意識。此次活動在一定程度上提高了大家的綜合素質及班級凝聚力,在同學中得到了廣泛好評,取得了顯著成效。但也存在些許不足:首先,活動時間沒有把握好;其次,干事對班級活動細節不了解,以致于活動中出現手忙腳亂的現象,以及現場秩序稍顯混亂。為此,下次活動我們應注意提前向參加的同學說明活動細節及規則,確定后不予更改;第二,部門內部可先行實踐,及時發現問題,最終提高活動的質量。此外,還有“文明考試周”活動的成功舉辦,在我部各成員的積極參與下,整個活動周的效果非常好,各班級同學積極參與,不論是海報的展覽、倡議書的簽發,還是最終考試過程中同學們的表現,都顯現出本次活動的效果是顯著的,最終我部在此項活動中為我院奪得“最佳組織獎”。唯一美中不足的是此次的活動內容略顯單調,不夠豐富。活動周結束后,我部召開了總結會,各班級負責人的積極配合為我部以后開展工作與班委配合做了良好鋪墊。

  下半年,我部的特色活動是“視頻與配音大賽”,舉辦第一屆配音大賽,我部算是摸著石頭過河,各位干事積極策劃準備、承辦班級負責人積極配合,在大家的共同努力下,本次的“視頻與配音大賽”圓滿落幕,各個項目的單項獎、集體獎眾望所歸,獲得了大家的一致好評。唯一美中不足的是,活動舉辦過程中沒有達到班級同學參與度40%以上的目標,間接導致此次的“視頻與配音大賽”活動沒有廣泛的深入人心,僅僅停留在表面,對將其擴展成為一個延續性活動造成一定的影響。

  但通過本學年的工作實際情況來看,我們紀檢部內部還存在著一些問題,諸如有些成員對部門的工作性質和工作目的沒有明確的認識;在工作方法上尚有欠缺;工作效率仍然有待提高。鑒于此,我認為在下一學年紀檢部的工作方向應該有如下幾點:

  一:提高紀檢部內部人員素質,堅持務實、高效的工作作風

  “金無足赤,人無完人”我們每個人的身上或多或少都會有一些這樣或那樣的缺點,只要我們能夠及時發現,并予以正確對待,那么我們同樣是合格、稱職的表率。大一新生進學生會的初衷是希望從中能夠鍛煉自己的組織領導能力、社會實踐能力等,如何滿足同學們的初衷,這將是擺在我們學生干部面前的一個重要而且很現實的問題,對此我們應當嚴格要求自己,處處起模范帶頭作用,敢于堅持原則,積極為同學們謀正當利益,能夠處理和協調好各種事務間的利害關系,最終達到互利共贏!這就要求我們要注重加強自身道德素質,提高思想覺悟水平,只有我們在思想和道德上都達到了要求,在提高和完善自我的同時,才能將我們紀檢部的學生工作提升到一個嶄新的高度。

  二:進一步加強內部成員的工作方法、工作態度的學習

  俗語云:成功的捷徑就是正確的方法和良好的態度的結合!任何一項工作都有一套相對應的工作方法,只有掌握了這種工作方法才能脫穎而出,游刃有余。我們做工作亦是如此,結合我們紀檢部的工作實際來說,首先我們應當正確認識本部門的工作性質和工作目的,其次正確掌握怎樣處理我們所面對的各種問題,這是要求內部成員在接受鍛煉的具體實踐中探索和學習的!“態度決定高度”這是亙古不變的真理。良好的工作態度是順利完成工作的根本保證,我們這里的態度包括兩方面:一是對待工作的態度;二是工作中對待他人的態度。所以下一學年我們紀檢部要針對這兩個態度采取具體措施,有了好的工作態度就能保證我們團隊旺盛的凝聚力、戰斗力;有了好的對待他人的態度,就可以使我們在工作中做到統籌兼顧,互利共贏!

  三:工作中要開動腦筋,主動思考,探索工作的新方法和新思路

  任何工作的方法并不是一成不變的,它也是隨著工作的層層開展和工作性質的不斷演變而隨之變化的。由于每個人的人生觀、世界觀、價值觀的不同,導致了我們所看待和處理事務的角度和方法有所差異,這些方法在相比之下各有優劣,此時我們應該團結一心,集思廣益,各取其優,最后果斷地做出決議才是制勝工作的上善之策。只有這樣才能產生出工作的新方法和新思路,有了源頭活水的保證才能保持我們部處的生機與活力。

  以上是我對我們紀檢部本學年學生工作的概述和對下階段工作的簡要計劃,希望各成員都能認真切實的將各項工作落實到位,雖然我們的學生工作的路還很漫長,也許前方會崎嶇坎坷,荊棘叢生,但沐浴在社會主義和煦春風里的當代大學生不相信人生會有絕路。其實人生就是一次播種,而大學是播下理想與希望之種的最佳時期,也許播種了不一定會有收獲,但不播種永遠都不會有結果。所以我們的播種途中需要廣大老師和同學們的支持與信任,只要我們每一個人都能積極踴躍的參與其中,我們一定會用充實的每一天將我們的大學履歷綴地色彩斑斕,這就是我的自身學習和生活以及各項學生工作的終極目標,只要我們永不言棄,一往無前,那么我相信我們的人生就不會是一種單色調的水墨意境,而是一種多姿多彩,壯麗輝煌的盛世華章!

  新的學年即將來臨,我們會不斷提高自身素質,繼續努力,爭取做出更大的成績。在下一學年里,我部的常規工作如到課率的檢查、宿舍安全的檢查等將會總結這學期的經驗和不足,持續并且做得更加出色。

學生會工作總結范文 篇3

  從學生會成立以來,各級領導和老師們都時刻關心著我們的成長,正因為我們邁出了前所未有的一步,正因為我們肩負著開拓創新的重擔,我們的將來才任重而道遠。萬丈高樓平地起,在學生會成立之初,我們就把的短期目標放在組織建設上,正因為有了這踏實的目標,我們才能走得更遠。

  當這個學期結束后,我們學生會的成員紛紛拿起筆桿寫工作總結,總結不足、總結經驗、總結教訓。總之一切都在實踐中獲得,理論來源與實踐又反過來指導實踐,現在我代表學生會對本學期的組織建設作工作總結。

  第一部分組織制度建設

  在學生會成立之前,系團總支就開始制訂適應學生會發展的初步規章制度。在學生會成立之后,在此基礎上,我們就接過為學生會制訂學生會章程的任務,另外學生會各部門也開始制訂適宜各部部內的工作制度。

  在學生會章程的制訂過程中,我們參考了校區學生會的章程和其他高校院系學生會的章程,再結合了我們旅游管理系的特色和我們的實際情況,制訂出了《吉林大學珠海學院旅游管理系學生會章程(試行稿)》。這為學生會的組織制度建設打下了基礎,在制訂的過程中我們也遇到過問題,犯過錯誤。首先,在章程的方向性上,表現為怎樣建設學生會?建設怎樣的學生會?我們一開始對學生會章程的概念很模糊,對章程的內容更是一知半解,所以在制訂過程時曾帶有主觀色彩,帶著“差不多”主義去工作,這對章程制訂工作影響是非常大的;其次,在章程制訂過程中并沒有廣泛地征求各方意見;再次,章程的科學性和合理性還存在在實踐中檢驗的需求;末次,章程的落實與貫徹上不力,從章程中的學生會“星級”評優制度的實施上可見一斑,由于學生會組織建設的不完善,章程自從制訂之時起基本上處于空置的地步。

  當然,我們也取得了微不足道的成績,通過學習研究章程,我們學生會主要干部基本了解和學習了學生會的運營模式,達到學習提高的目的,另外,通過章程的制訂,使得我們學生會上下都明白了規章制度在日常工作中的重要性,使得大家都不敢輕視,總的來說,學生會章程的制訂在一定程度上對學生會走向成熟起到相應的作用。

  從學生會組建之后,學生會各部成員也在各部門負責人的帶領下著手建立自己部門的規章制度,其中表現較為突出的是秘書處、生活部、外聯部等等,其他的部門雖然沒有將制度書面化,但是也有各自的特點。其中文藝部的“民主表決制”和女工部的“頭腦風暴”都表現出了一個積極向上、有生命力的團隊應有的素質。

  第二部分組織文化建設

  就如現代企業一樣,我們的學生會也需要團隊精神文化來支撐整個組織。在本學期的工作中,我們結合自身認識和系團總支的指導,階段性地為學生會立下了方向性的精神文化標準。

  首先,在學生會建立之初以“踏實工作、表現自己”為主。這個階段,學生會剛剛組建,大批的零五新生加入到學生會,學生會各級負責人在抓好自身素質建設的同時,也加緊對新進干事的培養。我們經過分析,這時間工作中表現出來的矛盾為:一、學生對學生會工作能力的懷疑,二、領導和老師對學生會的發展給予較高期望,三、學生會成員面對來自各方面壓力而產生的焦慮。與此同時“速成論”和“必敗論”也廣泛存在。作為學生會的主要負責人,我在學生會副部級以上干部會議上提了解決目前狀況的五點的看法,總結出來就是————踏實工作、表現自我。在這個時候,學生會全體成員齊心協力地抓自身建設,這取得一定的成績。通過這些穩定思想的措施,學生會得以穩步前進。但是,學生會成員中還不可避免地存在著嬌驕二氣,這是我們必須正視的問題,也是必須解決的問題。

  其次,在本學期學生會工作的中期,學生會思想工作以“低調做人、高調做事”為主。在這個階段,學生會經歷過上一階段的努力工作和摸索,日常工作已經走上了正常軌道,各項工作也開始熟練,組織活動也得心應手,但是離“人人喜歡的學生會”這個目標越來越遠,因為在這個時候根據系里面同學的意見,學生會與廣大學生的關系僵硬,有些矛盾還比較尖銳。在這個時候,我們學生會上下都很重視,作為主要負責人,我積極與學生會各級成員進行溝通,在爭取大家認同的前提下去實現組織目標。但是,結果也是有喜有憂,例如,在特色寢室文化月的活動中,學生會大部分成員表現出良好作風的一面,也有個別成員沒有盡到自己應有職責。

  末次,在學期即將結束的時候,學生會自上而下實行“審視自己、重在總結”的要求。從君子一日三省吾身做起,在我們取得階段性成績的時候,學生會內部應該掀起總結經驗教訓的熱潮。學萬卷書不如走萬里路,這是教條主義也是經驗主義,但是,我們的學生干部在總結工作中并沒有全身心地投入,在交給系團總支的工作總結中存在著形式主義,這對下一步的工作造成不可估量的影響,因為積極性來源于熱情的帶動,熱情來源與成績的鼓舞,沒有總結何來成績?從此以往,我們只會以偏蓋全,管中窺豹,越描越黑。

  正如人的價值觀和世界觀是其人生路程的航燈,正如企業的企業精神是其生命力的體現,學生會的組織文化建設也是值得我們去重視。學生會的建立是必然的,但是學生會的組織文化建設卻不是必然的,它充滿了變數。我們的基礎打得好,學生會未來的發展就會無限光明,我們的基礎打得不牢固,學生會的發展就會亮起“紅燈”。總的來說,學生會的組織文化建設在學生會全體成員的努力下,經過一學期的鍛煉還是取的一定的成績。在旅游管理系零五學年秋季學期總結表彰大會暨迎新年聯歡晚會的后期工作中,我們只要求相關部門留下來做收尾工作,但是在現場,我們可以看到學生會其他部門的同學也不顧身心疲勞,主動留下來協助兄弟部門開展工作,這使得整個晚會畫上了一個圓滿的句號,也給學生會在本學年的組織文化建設畫上了一個嘆號。

  第三部分組織工作建設

  當學生會正式開展工作前后,我們都深深感到重如泰山的壓力,同時我們也倍感欣慰。壓力是來源于對工作方向的不確定性和工作的重要性,在工作中避免不了的感到放不開手腳,有勁使不上,欣慰的是我們都獲得了調整自我、充實自我、提高自我的機會,大家可以在工作中相互學習、相互幫助,以求從整體上提高學生會全體成員的組織工作水平。

  在學生會成立大會上,面對復雜的情況,我們在系團總支的指導下,基本完成了任務,但是我們還遠遠沒有達到領導和老師的要求,該總結的東西還很多。首先,表現在計劃的制訂上,經驗的不足是我們頭號大敵;然后,在臨場的控制上,我們學生干部還年輕,在事情的處理上不夠圓滑和老練;最后,表現在實施計劃的毅力上,在對困難估計不足的情況下,工作中出現的困難是超出我們的想像的,在這個時候,我們的學生干部表現出了意志力和毅力的不足。

  在特色寢室文化月即將開展之際,我們根據實際情況出發,在學生會中以工作組的形式,建立負責人負責制。在與特色寢室文化月的負責人溝通過程中,我們對工作計劃進行了全面的分析。從方向性上,我們考慮到活動的組織必須精彩有加,活躍我系學生的校園,同時通過組織活動提高學生會的組織等各方面的能力,這也是活動的定位;在可行性上,我們以零五新生進入大學后首先要面對的寢室及寢室文化為突破點,另外我們還考慮到作為“新鮮人”的零五新生的個性活躍,我們把活動定位在活躍、生動、有趣的層面,因此在修訂特色寢室文化月工作計劃時,我們在原有的計劃基礎上,增加了一個以寢室為主題的綜藝型活動,以此來拉動整個活動的活躍度(最后實踐證明正因為有了“寢室連環闖活動”,特色寢室文化月才顯得與眾不同)。

  另外,我們還考慮到了創新性,在活動的開幕式的選擇上,我們舉行了校區首次寢室亮燈,這也作為主打活動進行了宣傳。在開展活動的前后,我對女工部和生活部的工作會議進行了參與,對兩個部門負責的活動就有關問題和兩個部門的成員進行了充分的溝通,在大家取得共識的前提下,把工作落實下去,最后的結果表明這是卓有成效的,也是必須的。

  在學生會本學期的工作中,我們還進行校區一系列文體賽事的系內選拔賽和比賽的幕后工作。其中有校區第三屆英語演講比賽系內選拔賽、校區十大歌手比賽系內選拔賽、紀念一二。九運動詩歌朗誦比賽系內選拔賽、校區迎新年晚會節目的系內選拔賽、校區第三屆籃球聯賽、校區乒乓球比賽、紀念一二。九運動長跑、校區足球聯賽。在組織工作中,我們的文藝部、學習部和體育部等等各部的同學在沒有經驗的基礎上,在系團總支的指導下,在工作中學習,在實踐中探索,總結經驗教訓。我們對系內選拔的組織工作的開展上盡量做到了公平、公正、公開的原則,在高質高效的基礎上,為我系選拔出最優秀的同學,代表我系在校區的比賽中為我系爭光。我們也在從中的組織工作中成長,這與系團總支的關心和學生會成員的努力分不開。

  本學期中,我們還組織了旅游管理系第一次學習經驗交流會,但是這次活動卻沒有收到預期的效果。客觀原因是一部分,但更重要是在我們自身找原因。

  一、負責人太過樂觀,在組織工作的實施中考慮問題過于單純,考慮問題沒有從實際出發;

  二、負責人應變能力不足,在情況發生變化的時候,沒有努力去作出改變,坐等事變;

  三、負責人考慮問題過于片面,在活動組織前期沒有認真聽取指導老師的意見。這一切都是我們必須總結的教訓,也是我們在組織工作中得出來的“血”的教訓。

學生會工作總結范文 篇4

  1、組織了輔導員參加湖南省第四屆輔導員職業技能大賽決賽,榮獲一等獎,獲三等獎。

  2、組織了召開4月份學管工作例會,下發新制定的《系部學生管理考核細則》,布置4月份學生管理工作。

  3、組織了學院辯論賽初賽,舉辦了化妝培訓班。

  4、開展大學生思想政治教育主題講座2次。

  5、根據學院20xx年招生計劃,做好了教室和寢室的調整。

  6、做好了在校生下實習以及實習生返校文明教育工作。

  7、做好了長沙戶籍學生學費補助以及學生貸款學費上繳工作。

  8、做好了20xx屆護考培訓班的學生管理工作。

  9、舉辦了20xx年上學期輔導員工作專題會議(含座談會)。

  10、做好了青春同伴社的相關工作,讓學生參與心理咨詢活動。

  完成院領導交辦的其他工作。

  學生工作處

  20xx年4月20日

學生會工作總結范文 篇5

  時光飛逝,在新成員、新活力加入我校校學生會辦公室后,如今20xx年將過。在我部主任的悉心指導帶領和我部干事的認真勤勞的工作下,我部除了完成了本部門的常規工作外,還協助各部門完成了本學年度校學生會的各項工作。下面就本學年辦公室所開展的各項活動、工作做出總結如下:

  一、內部建設

  1、在20xx年伊始,在新成員加入我會辦公室后,基于辦公室作為上傳下達的樞紐部門其工作性質的特殊性,亦為使我會工作有序、高效、順利的開展,辦公室主任對本部人員統一進行了簡要的培訓,對辦公室職能及各項工作事宜、注意事項向新成員做了簡要介紹和說明。接著,我部正式投入各項工作中。

  2、為加強內部建設,增強內部交流,我部按例每三周召開一次辦公室例會,會議期間,對前期工作做出總結,并對后期工作做出安排。在各項會議、活動后,我部也都將做會議記錄及會議總結,發現問題并提出解決方案,以提高工作效率。

  3、我部亦遵循代理部長制度,以自愿為原則,在每次例會期間輪換代理部長,使每個成員都可充分得到鍛煉。代理部長在安排工作時分權分則,在我部各領導的提點與指導下,使我部在各項活動中都能充分發揮其職能,是我會不可缺少的一部分。

  4、為保持我部成員的工作熱情,調動起我部成員的積極性,除在每次會議上的溝通交流外,我部還在每學期安排2—3次內部聯誼,用以了解、關心各成員的動向,實現干部與干事之間零距離交流,進一步增強我部凝聚力,進而提升我部的辦事效率。

  二、工作總結

  部長、代理部長在安排工作時分權分則:明確分工,細化責任,每一項安排指定成員負責,把責任落實到個人;互幫互助,以質量來完。

  作為校學生會的中樞部門,我部是聯系安排各部順利工作的接入點。我部及時傳達和執行學生工作部、主任團下達的命令和任務,做好文件、資料等的收集、整理和管理工作,安排并通知各項活動的值班,做好各大小會議的會議記錄和會議總結。在成員擴招、公寓文化節、演講比賽等大型活動中,都起到了重要作用。

  成員擴招。我部做的第一項任務就是協助其他兄弟部門,招賢納良,擴充我會成員人數。在此項工作中,我部門負責成員擴招中值班表的安排及值班人員的通知,收集參加成員擴招招新人員的報名信息及其后來的申請表的收集管理,協助主任團的招新安排工作。

  校園文化節。這是我部參加的一次針對全校性的大型活動。校園文化節分三部分:優秀文明班級設計大賽、手工藝作品設計大賽、校園文化建設征文大賽。我部參與了策劃書的起草,負責了報名期間值班表的安排及值班人員的通知,對手工藝作品和征文的收集與管理,并負責安排了手工藝作品的展出管理與歸還。

  演講比賽。演講比賽是由辦公室全權負責的一項大型活動,活動對象為我校全部在校學生。我部負責了此次活動的策劃起草、各項工作的人員安排等工作,對各部門的職責進行劃分,統籌安排了演講比賽初賽、復賽、決賽的各項具體事宜及工作。此次演講比賽創造了良好的校園文化氛圍,豐富了我院學生的課余生活,同時也促進、提高了我院學生的語言表達能力和人際交流能力。

  除了以上的工作安排外,在做好本職工作的同時,我部還積極配合各兄弟部門,還積極配合、完成我會與各二級學院學生組織的運動會、學校防災救災安全應急大演練等其他活動的開展。

  三、工作不足

  在工作中,我部也逐步發現了工作中存在的問題。

  首先是我部的通知、發布體制的不完善,造成一些不必要的后續工作,亦使工作完成的效率降低。其次,我部與各部門聯系也不是很緊密,缺乏溝通與交流,致使我會開展的一些活動,組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續性。而且我部內部成員的整體綜合素質也還有待進一步提高,考慮問題不具全面性和預見性;也不能堅持,對工作逐漸表現出缺乏*和熱情,這對工作效率的提高也造成了一定程度的影響。

  四、今后打算

  我部在接下來的工作中,將盡力改善工作中的不足之處,積極繼續配合各兄弟部門完成最后的換屆等工作,積極參加會議,并將對下一學期的工作做出規劃,對存在的問題提出有效的建設改進方案,盡力為下一屆的我部的工作開展提出有建樹性的意見與建議;也將在下一期工作中不斷發現自身的不足,找出差距與缺點,取長補短。同時認清我部奮斗目標,明確我部發展方向,努力將我部打造成校學生會的一大亮點。

  以上便是我部(辦公室)近一年來的總結。雖然總結得并不全面,也還有許多不足之處和許多細節沒有羅列出來,但總的來說,我部各成員在這一學年中,都努力積極的完成在各項活動中應盡的義務,認真工作,盡力為校學生會各項工作的開展獻出微弱的力量。

  在這進一學年的工作中,我們不僅收獲了有關工作的一些能力及技巧,使個人綜合素質有所提高,更重要的是收獲了厚重的、深深的友誼。在工作中,在整個校學生會內部,我們都相互關懷,齊心團結,使工作有序、高效的開展,也讓我們的友情在工作中得到了升華。

  收獲總是喜悅的,與此同時,我們也滿懷希望,希望在新的學期,新的征程中,在一股新力量的加入后,我部能再創輝煌,協同各兄弟部門的工作,使校學生會的工作開展越來越好!

  

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