十月份工作總結9篇

十月份工作總結 篇8

經過一個多月的歷練，大一新干事熟悉工作模式和工作開展的結構，日常工作進行順利。活動也有秩序的開展：

1、兩次對大一新干事進行策劃書培訓。

2、10月20日參加自強社與文化交流協會共同舉辦的”禮儀培訓”。

3、10月22日進行社團全體成員的擴展活動，增加社員彼此間的認識與感情。

4、10月25，26兩天進行”諸子講壇”的宣傳活動。

5、10月26日開展。

6、為11月8號舉行的換屆大會做準備。

工作中存在的問題：

1、對社員的態度進行改正，對社員請假，出席會議進行嚴格的管理。在會議中，對于不能及時出席或不能出席的成員，必須事前請假并獲得批準。

2、講解活動策劃書，并進行培訓。對應付式的策劃書進行總結。

3、宣傳中出現膽怯，玩手機，聊天的情況進行批評。

4、活動開展考慮不夠周全，突發情況無法應對；活動策劃書要流程清晰，考慮周全，對突發情況要應對的方案。

措施：

1、要嚴格制定日常的工作和出席會議的規章制度，有效地規范成員的行為準則。

2、多開展部門間的活動，加強彼此間的認識，方便未來工作需要。

3、多開展實踐活動，鍛煉成員的宣傳和開展工作的能力。

4、對社員進行策劃書多次培訓，并對活動流程經行周全的考慮，制定應對突發情況的方案。

5、。多觀摩其它部門或社團開展活動的流程，學習經驗。

6、對大一新干事的表現進行表揚，以資在一個多月中的表現。

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