首頁 > 範文 > 合同範本 / 正文

勞務服務合同模式

2022-12-23 合同範本

勞動服務是以活勞動的形式為他人提供特殊使用價值的勞動。這種勞動不是以實物的形式，而是以活勞動的形式提供某種服務。以下是祝福網小編帶來的勞務服務合同模式。欲了解更多信息，請訪問祝福網。

勞務服務合同模型(1)

甲方：公司

法定地址：

乙方：

國籍：

住址：

護照/身份證號：

鑒于乙方是以下第一個甲方擬聘請乙方為甲方提供專項服務，乙方愿意為甲方提供專項服務。本著誠信原則，經過充分友好協商，雙方在____年____月____在中華人民共和國北京達成以下合同條款：

A、已辦理退休手續；

B、已辦理內退手續；

C、協議已辦理離職手續，協議尚未到期；

D、有學籍的學生；

E、與第三人簽訂合法的勞動合同，建立勞動關系。

第一條定義和釋義

除本合同條款另有解釋和約定外，下列名詞還具有以下定義和解釋：

1.1 本合同：指甲乙雙方在上述時間和地點達成的勞務服務合同；

1.2 專項勞務：指本合同第二條約定的專項勞務；

1.3 第三人：任何自然人、企業事業單位、政府機關和組織，本合同除雙方外。

第二條提供服務的時間、地點和方式

乙方向甲方提供專項勞務的內容如下：___________ 本合同附件一見乙方向甲方提供服務的詳細內容、質量標準、時間、地點和方式。

第三條乙方的資質

3.1 乙方應接受良好的教育或專業培訓，并有資格提供甲方所需的勞務。

第四條勞動報酬及其支付方式

4.1 甲方按照第以各種方式支付乙方的勞動報酬：

1.乙方的勞動報酬按每小時計算甲方每月計收人民幣上個月的累計報酬以現金形式支付給乙方。

2.乙方的勞務報酬按批次計算，甲方在乙方完成勞務后計算日內以現金形式支付。

4.2 按照國家規定繳納乙方勞動報酬個人所得稅。

4.甲方有權直接扣除乙方的報酬。

第五條合同期限

5.1 本合同的期限年月日起至年月日止。

第六條乙方義務

乙方保證按照本合同及附件如期向甲方提供勞務并交付成果。乙方有義務積極配合甲方處理因乙方提供勞務而面臨第三方權利追索、仲裁或訴訟以及任何糾紛的上述事項

第七條甲方義務

7.2 甲方不得強迫乙方從事違反法律法規的活動。甲方應為乙方提供必要的配套設施、設備和環境，并確保設備、設施和環境的安全。

7.3 甲方應按時足額向乙方支付報酬。

7.4 甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。

第八條乙方的聲明和擔保

8.1 乙方無傳染病，適合提供本合同約定的勞務。

8.3 乙方未違反刑法記錄乙方已知道本合同及其附件的全部內容。

8.4 乙方提供的勞務不侵犯他人的法律權利，也不使用有爭議的財產、技術和權利。

第九條甲方的聲明和擔保

9.1 甲方是依法成立的法人，有權以自己的名義簽訂勞動協議。

9.2 甲方所需的勞務沒有任何非法目的。

第十條非合伙、就業關系

10.1 乙方不因簽訂本合同而成為甲方的合伙人。

10.2 乙方不因簽訂本合同而成為甲方員工。

10.3 乙方的人事檔案由乙方或與乙方有合法勞動關系的第三方保管，乙方的社會保險費用和住房公積金由乙方或與乙方有合法勞動關系的第三方支付。乙方沒有，也不能聲稱有甲方員工的身份。

第十一條保密

11.1 雙方都有義務保守地了解對方的商業秘密。

11.2 泄露對方商業秘密的，受害方有權要求泄密方賠償損失。

第十二條合同的變更和終止

12.1 經協商一致，合同到期日可提前變更或終止。

12.2 乙方提供的勞務不能滿足甲方要求的甲方有權隨時單方面終止合同。

12.3 如乙方面臨刑事或治安起訴、制裁等嚴重違反社會公德的甲方，可隨時單方面終止合同。

12.4 乙方不能或預計不能連續提供勞務甲方有權終止與乙方簽訂的勞動合同。

12.5 乙方繼續提供疾病服務將嚴重危及其自身健康或甲方員工身心健康的雙方有權單方面終止合同。

12.6 甲方提供的配套設施、設備和環境存在嚴重的安全風險

乙方有權單方面終止合同。

第十三條合同的續簽

13.1 本合同到期日前雙方可在一天內協商續簽勞動合同。

13.2 合同到期后，雙方未續簽勞動合同的原勞動合同自然終止。

第十四條承擔和免除責任

14.1 甲方無故延遲支付乙方報酬的日萬分之三向乙方支付違約金。

14.2 乙方簽訂后，乙方未能向甲方提供約定的勞務，乙方應向甲方支付費用違約金元。

14.3 甲方應對甲方提供的配套設施、設備和環境造成的安全風險承擔賠償責任。

14.4 乙方提供的勞務不符合法律、法規和甲方要求給甲方和第三方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。

14.5 由于一方的過錯，對方向第三方承擔賠償等法律責任的承擔方有權向過錯方追償。

14.6 在提供勞務的過程中，任何一方都不需要對事故和損害承擔賠償責任。

14.7 乙方應承擔勞務提供過程中的無過錯責任。

14.8 乙方向甲方提供虛假或不完整信息或證明簽訂本合同的，本合同無效，乙方應承擔賠償責任。

第十五條爭端的解決

15.1 雙方選擇北京仲裁委員會仲裁解決本合同引起的爭議。

15.2 仲裁適用于中華人民共和國法律法規和北京仲裁委員會受理仲裁申請時的仲裁規則。

15.3 仲裁是終局仲裁，一旦生效，對雙方都有約束力。

第十六條附則

16.1 本合同自雙簽之日起生效。本合同一式雙方各持股份份。

16.2 本合同的附件與本合同是不可分割的整體，具有相同的法律效力。本合同的附件包括：

附件1：提供服務的具體內容、質量標準、時間、地點和方式；

附件2：乙方身份證明。

16.3 本合同使用中英文。中英文文本有差異的，以中文文本為準。

16.4 除非另有明確規定，本協議發出的所有通知均應用英語或中文書寫，并妥善送達。如果是書面通知，應由專人發送或發送預付郵資的注冊郵件或保證郵件發送或傳真至本款列出的地址和/或傳真號；或發送給一方，可以不時書面通知另一方指定的其他地址、傳真號、通訊號或其他聯系人。郵寄方式提交的任何通知或其他文件，應視為收件人在郵寄后3個工作日內收到。第二天將專人或傳真或其他電子媒體發送的通知或其他文件視為交付。任何想要改變其地址或傳真號碼的一方都應提前給予另一方有效的書面通知。

甲方通訊地址：

電話：

傳真：

電子郵箱:

聯絡人:

乙方通訊地址：

電話：

傳真：

電子郵箱:

聯絡人:

甲方：公司

授權代表簽字：

日期：

乙方：

簽字：

日期：

勞動服務合同模型(二)

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國合同法》等法律法規的有關規定，雙方在自愿、平等、誠實的基礎上就勞動服務達成以下協議：

1、服務內容：甲方委托乙方接待甲方xx省長一行領導到檢查工作中提供相關勞務服務。

二、檢查接待時間：年月日時分。

三、檢查接待地點：

四、服務項目及收費(請在選定項目前打電話√，未選擇項目請轉移)

(一)設備租賃及材料采購服務:

租用備用麥克風3180元/天預定天

租一套備用揚聲器和調音臺 3000元/天預定天

租一臺專業相機 200元/天預定天

租一臺專業攝像頭 500元/天預定天

定制領導座次牌每個5元預定個

幾盆大型花1500元

印刷品(包括橫幅、文化墻印刷、會議資料印刷) 元

租用3臺對講機(領導隨從、會議室、電梯) 150元/天預定

甲方：

乙方：

年月日

勞務服務合同模型(三)

用人單位(以下簡稱甲方) 戶名賬號及開戶行勞務公司(以下簡稱乙方) 戶名賬戶及開戶行

經平等協商，甲乙雙方在《中華人民共和國勞動合同法》框架內建立勞動服務合作關系，現就勞動服務相關事宜簽訂以下協議：

一、勞動者的招聘和變更

1、乙方向甲方推薦勞動人員，經甲方面試、考核合格后，被推薦人明確表示愿意在甲方指定崗位工作，乙方與被推薦人簽訂勞動合同，甲乙雙方簽訂勞動服務合同薦人作為乙方派遣勞動人員（以下簡稱勞動派遣）派往甲方工作。

2.勞務派遣工名單作為勞務合同附件的，如有變更，甲乙雙方應通過變更勞務派遣工名單進行變更，經雙方簽字蓋章后生效。

3、甲方因病、工傷（含職業病）在甲方工作期間，女職工在三期期間，甲方不得照勞動法的有關規定履行相應責任。

二、甲方的權利義務

1、履行職業道德規范、工作任務、技能培訓、工作要求、注意安全事項、教育管理監督義務；

2、為勞務派遣人員提供必要的勞動條件、勞動工具、符合國家規定的勞動安全衛生設施和必要的勞動防護用品。

3.按照勞動法的規定，對勞務派遣人員的完成情況進行監督、檢查和評估；

4、確定和調整勞務派遣人員的勞動報酬標準；

甲方有權追究乙方不履行合同的違約責任；

6、勞務派遣有下列情形之一的，甲方可立即將其退還乙方：

(一)嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度的；

(二)嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大經濟損失；

(三)依法追究刑事責任的。

五、乙方的權利義務

1.與勞務派遣工建立勞動關系，簽訂勞動合同，并按合同約定為勞務派遣工繳納相關保險。

2.全面負責勞務派遣工人的招聘和辭退，并將勞動合同提交縣人力資源和社會保障局備案。

3、甲方應提前15個工作日書面通知乙方退還勞務派遣工作，乙方負責或重新安排工作或終止、解雇等后續工作，盡量避免對甲方正常生產經營的不利影響；

4.負責申請工傷鑒定、保險理賠、妥善處理工作事故的勞務派遣工相關事宜；

5.乙方應積極協助甲方依法合理索賠勞務派遣工給甲方造成的經濟損失。

依法維護勞務派遣工人的其他合法權益。

六、勞務費標準及收費

1.成本標準：

(1)勞務費

①固定服務費按每月45元計算

②浮動勞務服務費(派遣工勞務工資)按奶站平均單價計算

③其他服務費（包括按照政策規定解雇派遣工人的補償和勞務發票稅）按實際金額計算（特別約定：解雇和解除勞務派遣工人的勞動合同，符合補償條件的，按每年一次性補償1000元計算）。

（2）保險費：勞務派遣人員的養老金和失業金按當地繳費標準減去個人應承擔的金額；按每人每年145元購買的商業意外傷害保險。

2.支付方式和時間

⑴固定勞務費、浮動勞務費、養老金、失業金按月支付，即上述費用在每月15日前轉移給乙方。

⑵購買商業意外傷害保險的費用，甲方應在本合同簽訂后3個工作日內按照《勞務派遣工名單》的人數和購買標準金額一次性全額支付給乙方。

七、勞務派遣工的管理

1.甲方負責勞務派遣人員在甲方工作期間的日常管理、安全教育、月評、季評和年度考核；

2.勞務派遣人員在甲方工作期間，享有甲方規定的福利、勞動保險、技能培訓、休息評估、評估等權利和待遇；

八、工傷事故處理

甲方應遵守有關安全生產和職業病防治的法律法規，防止工傷事故的發生；

2方應積極組織搶救保護現場，并及時通知乙方。

3、乙方負責向保險公司提出索賠并及時結算，乙方負責及時向勞動部門申請工傷鑒定和勞動能力鑒定。工傷鑒定和勞動能力鑒定后，甲方應按照有關政策和規定承擔相應的費用（扣除保險公司賠償金額后的差額）。

九、勞務派遣協議期限

自20年起，本協議期為1年年月日起至20 年月日止。

十、合同變更、終止、終止等

1.本合同未盡事宜，由雙方協商解決。

二、甲乙雙方任何一方違約，違約方應承擔違約責任，并承擔相應的經濟賠償。

三、本合同期滿終止。

十一、解決爭議

合同履行過程中發生爭議的，雙方按照友好合作、互利的原則協商解決；協商不成的，可以由乙方所在地法院解決。

十二、其他

本合同原件一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字后生效。

甲方(蓋章):

法定代表人：

年月日：

乙方(蓋章)