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簡單個人勞動合同協議

2023-01-20 合同範本

  四、勞動紀律

  甲方應根據經營需要建立和完善規章制度,制定崗位職責,公之于眾。

  2.乙方應遵守甲方依法規定的規章制度;遵守生產工藝、操作規范和工作規范;愛護甲方財產;遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓;提高思想意識和管理技能。

  五、變更、續訂、終止、終止勞動合同

  1、勞動合同期滿或雙方約定的勞動合同終止條件,勞動合同終止。

  2.甲乙雙方協商調整生產銷售管理任務和部門職能安排的,可以變更終止本合同。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方可隨時終止勞動合同,不承擔任何經濟補償或違約責任

  (一)試用期被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴重違反勞動紀律、甲方規章制度和公司公布的其他通知、公告;

  (三)嚴重失職、營私舞弊,損害甲方利益;

  (四)依法追究刑事責任或者違反《中華人民共和國治安管理處罰法》的;

  (五)《勞動法》和《甲方經營管理制度》規定其他可以解除勞動合同的情形;

  有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:

  (1)試用期內;

  (二)甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動。

  六、違反勞動合同的責任

  乙方未按約定提前終止勞動合同、辭職或泄露甲方商業秘密,違反保密協議視為乙方違約,甲方有權追究乙方法律責任,并要求乙方按勞動合同承擔合同違約責任。如果違約金不足以彌補乙方給甲方造成的損失(如培訓費、福利費、商業秘密損失等),甲方有權繼續要求乙方賠償。

  七、雙方認為需要約定的其他事項

  1.甲方根據工作實際情況,節假日需要正常生產經營的,乙方應服從甲方的安排,同時領取加班費。

  甲方員工的工資由基本工資、加班工資和獎金三部分組成。

  八、附則

  1.本合同一式兩份,經雙方簽字后生效,甲乙雙方各一份。

  2.雙方因本合同發生爭議的,應當先協商解決。協商不成的,當事人可以向當地基層勞動爭議仲裁機構申請調解或仲裁,并自勞動爭議之日起60日內向仲裁機構申請。對仲裁裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院起訴。

  甲方(簽字):____________________乙方(簽字):____________________

  ____________年_________月________日____________年_________月________日

  簡單個人勞動合同協議4

  甲方:________________________________

  乙方:________________________________

  根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》及有關規定,甲乙雙方自愿簽訂勞動協議,共同遵守本協議所列條款。

  第一條 本協議的期限為____________年_________月________日生效,至____________年_________月________日終止。

  第二條 乙方承擔的勞務內容要求如下:_______________________。

  第三條 乙方提供勞務的方式如下:______________________________。

  第四條 甲方認為,根據乙方目前的健康狀況乙方可根據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求和方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔約定的勞務:

  第五條 乙方有義務保守甲方的商業秘密。乙方有保護義務的商業秘密主要包括:

  第六條 甲方支付乙方勞動報酬的標準、方式和時間:

  第七條 乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。 精品小說推薦: 昔日落魄少年被逐出家族,福禍相依得神秘老者相助,從此人生路上一片青雲! 我行我瀟灑,彰顯我性格! 彆罵小爺拽,媳婦多了用車載! 妹紙一聲好歐巴,轉手就是摸摸大! “不要嘛!” 完整內容請點擊辣手仙醫

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