首頁 > 範文 > 合同範本 / 正文
(二)、乙方權利與義務:_________________
1、如果甲方連續三個月不按時發放工資、提成及獎金的,乙方有權終止本聘用協議。
2、乙方在協議期間,享有公司一切福利待遇及獎勵(國家法定節假日帶薪休假等)。
3、在協議期間必須遵守甲方的一切規章制度(公司的日常管理制度等)。
4、乙方有義務維護公司的聲譽和利益,對公司的業務信息進行保密。
5、乙方應認真做好公司的每一項工作,服務好每一位客戶,認真學習本行業專業知識;與公司同事搞好團結,不拉幫結派,遵守國家的法律。
6、乙方應堅決服從公司領導的工作安排。
(三)、工資待遇:_________________
1、具體薪金如下:_________________
(1)助理設計師:_________________底薪20xx年元2500元/月,提成按_____________元/套發放。
(2)主案設計師:_________________底薪2500元3000元/月,提成按個人每月簽單總價的__________%發放。
(3)首席設計師:_________________底薪3000元3500元/月,提成按個人每月簽單總價的__________%發放,設計費提成按個人每單實際設計費總價的__________%發放。
(4)高級設計師:_________________底薪3500元4000元/月,提成按個人每月簽單總價的__________%發放,設計費提成按個人每單實際設計費總價的_______________%。
(加薪流程:_________________
1、公司會根據員工的個人能力、簽單數量和工作時長內,可以考慮適當增加底薪;
2、員工也可以根據自己的實際情況,向主管部門提出書面的加薪申請,經公司領導研究后,在各職位底薪范圍內,適當加薪。)
2、公司工作崗位晉升標準如下:_________________
(1)助理設計師晉升為主案設計師條件如下:_________________
需連續35個月,每月簽單總額在20萬元以上;能遵守公司的各項規章制度和管理規定的員工,經公司綜合考核合格者,給予晉升為主案設計師(享有主案設計師的一切待遇)。
(2)主案設計師晉升為首席設計師條件如下:_________________
需連續35個月內,每月簽單總額在35萬元以上;能遵守公司各項規章制度和管理規定的員工,經公司綜合考核合格者,給予晉升為首席設計師(享有首席設計師的一切待遇)。
(3)首席設計師晉升高級設計師條件如下:_________________
需連續35個月,每月簽單總額在50萬元以上;能遵守公司各項規章制度和管理規定的員工,經公司綜合考核合格者,給予晉升為高級設計師(享有高級設計師的一切待遇)。
(四)、甲方應按每月_______________號按時給予乙方發放上月工資、獎金及簽工程、設計提成50%;其中另外工程、設計提成50%在各個工地完工后發放。
(五)、公司每周工作6天,每日工作時間為上午9:_________________00至下午5:_________________00,中午休息時間為1小
時,中午公司提供工作餐。
(六)、公司實行調休制,每月可休4天,調休時間為每周2、3、4任選一天。
(七)、能按照公司的工作日按時上下班,不遲到、不早退、不曠工的員工,公司將給予每月每人100元滿勤獎。
(八)、協議解除:_________________
甲方在合約期內,如有異議,可提前30天書面通知乙方告知其辭退;乙方在合約期間,如有異議,可提前30天書面通知甲方離職;乙方在被辭退或離職時,負責的工作必須按時完成并做好交接,甲方同意后財務結算工資方可離開;若乙方未完成工作離開者,造成甲方損失將由乙方承擔,情況嚴重者,應負法律責任。 精品小說推薦: 昔日落魄少年被逐出家族,福禍相依得神秘老者相助,從此人生路上一片青雲! 我行我瀟灑,彰顯我性格! 彆罵小爺拽,媳婦多了用車載! 妹紙一聲好歐巴,轉手就是摸摸大! “不要嘛!” 完整內容請點擊辣手仙醫
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