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返聘勞動合同范本(篇8)
甲方(單位):
乙方(勞動者)姓名:
性別:
民族:
電話:
身份證號碼:
根據《xxx勞動法》以及有關法律、法規,經甲乙雙方平等自愿、協商一致的原則自愿簽訂本合同。
一、勞動合同期限
本合同自_____年____月____日至_____年____月____日
二、工作內容
1、甲方根據工作需要,安排乙方在工作條件。
2、乙方應服從甲方所安排的崗位,按照甲方關于本崗位工作任務和責任制度要求完成規定的工作任務。
3、乙方的工作任務為____________。
三、勞動保護和勞動條件
為使乙方完成工作任務,甲方應根據國家有關安全、勞動保護、衛生健康等規定,為乙方提供必要的工作條件,保障乙方的安全和健康,乙方在工作中要遵守有關操作規程,愛護甲方的財產。
四、勞動紀律
1、甲方應當依法制定和健全內部規章制度和勞動紀律,依法對乙方進行規范和管理。
2、乙方應嚴格遵守甲方依法制定的各項規章制度,服從甲方的管理。
五、勞動報酬
1、乙方按甲方規定完成工作任務,甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬,每月的支付時間為次月5日前發放。
2、甲方支付乙方工資報酬的標準和方法為現金支付。
3、乙方標準工資每月為_________元,試用期工資每月為_________
4、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當地政府的最低工資標準。
六、勞動合同的解除
1、甲乙雙方任何一方解除合同,需提前10天通知對方,在試用期內解除合同的,不需要提前通知對方。
2、乙方有下列情況之一的,甲方有權解除勞動合同。
乙方:(以下簡稱乙方)
根據《xxx民法通則》、《xxx合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,簽訂本聘用協議。
第一條:聘用期限
1、本聘用協議自20xx年xx月xx日起,至20xx年xx月xx日止。
2、甲方在聘用期滿后,同意繼續聘用乙方的,可在期滿前30日內與乙方協商續簽返聘協議事宜。
第二條:工作崗位
1、乙方承擔甲方的崗位。
2、乙方應履行甲方確定的崗位職責,按時、按質、按量完成本職工作。
3、甲方可根據乙方的工作能力及表現、身體健康狀況等因素調整乙方的工作崗位,乙方應服從甲方的安排。
第三條:工作紀律及規章制度
1、乙方愿意以甲方正式員工的標準提供勞務,遵守甲方各項規章制度、操作規程;完成甲方安排的工作任務等。
2、乙方愿意接受甲方的考核或考評,以及對考核或考評結果的處理。
第四條:工作報酬福利待遇
1、甲方根據乙方的工作表現及崗位貢獻向乙方支付報酬,工資標準執行。支付方式為現金。支付時間為每月日聘用協議書前。
2、乙方不享受甲方在職員工的社保等福利待遇。
第六條:勞動保護及勞動條件
甲方向乙方提供符合國家及山東省規定的工作條件,提供保障乙方安全的、健康的工作環境。
第七條:協議的終止和解除
1、本協議期滿,即可終止。
2、經甲乙雙方協商一致,即可解除本協議。
3、甲乙雙方任何一方提前30日以書面形式通知對方,即可解除本協議。
4、乙方由下列情形之一的,甲方可立即解除本協議:
乙方:____________________________(受聘方)
1、本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止。其中試用期為____________年______月______日起至____________年______月______日止。
2、甲方根據工作需要,安排乙方在____________工作崗位,乙方的工作任務為____________,工作地點為________________________.經雙方協商同意,甲方可以調換乙方的工種或崗位及工作地點。
乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時完成工作任務。
3、乙方按甲方規定完成工作任務的,甲方于每月_______日支付工資,支付的工資為___________元/月,其中試用期的工資為______________元/月。或者實行計件制,計件單價為_________.
4、工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業危害防護等按照法律法規、規章等規定執行。
5、雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。符合法律、法規規定的,支付乙方經濟補償。
6、其他未盡事項按照國家及地方現行有關規定執行。
7、雙方其他約定_____________________________________________。
8、本合同雙方各執一份,涂改或未經授權代簽無效。
甲方(蓋章):__________________乙方(簽章):__________________
___________年_________月_______日___________年_________月_______日
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