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聘用協議書十一篇

2023-12-01 合同範本

聘用協議書(篇11)

二 級 建 造 師 聘 用 協 議 書

甲方:

乙方:

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及其相關法律、法規的規定,按照國家及省建設部門要求,甲、乙雙方本著誠實信用、互惠互利、友好協商的原則,達成一致意見,現訂立協議如下,甲、乙雙方共同遵守執行:

一、聘用期限

甲方聘用乙方的期限為三年,自2023年月日起至 2023 年月日止。

二、甲方權利與義務

1、甲方承諾乙方注冊證書用于企業資質升級或資質年檢,不用于承接工程項目(按工程合同寫有乙方姓名為準)及招投標等行為,即甲方工程項目乙方不擔任建造師具體職務(不參與招投標或施工),乙方不承擔工程項目的任何責任,若甲方違約使用造成的一切后果由甲方承擔并賠償乙方全部的損失;乙方對甲方違約使用乙方注冊證書或執業證章行為造成的一切后果不負任何責任。

2、甲方保證乙方二級建造師執業資格證書的轉注冊及二級建造師注冊證書的年檢及時、有效,年檢所需資料及業績證明材料等由甲方負責辦理。甲方應為乙方在《執業手冊》上登記聘用期間的執業情況,保證乙方繼續教育等工作的及時進行,并承擔在聘用期內乙方的注冊(含續期注冊)費用、執業年檢費用及乙方每年參加行業主管部門的繼續教育及相關的業務培訓的費用,期間并妥善保管注冊證書及執業資格。

乙方若有其他需要注冊的證件,甲方有義務協助乙方辦理相關注冊手續。

3、協議期內,乙方應盡力配合甲方辦理二級建造師資格證書注冊及企業年檢等手續,甲方支付乙方相關差旅費及補貼。刪

4、協議期內,甲方不得將乙方的二級建造師資格證書注冊到其他的企業,否則即視為違約;不得作出有損于乙方利益的其他行為。因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經濟損失的,全部責任由甲方承擔。

5、甲方應妥善保管乙方的注冊證書及其他有關材料。建造師執業印章及畢業證書原件等相關材料應在注冊成功后(10個工作日內)及時交還乙方本人保管,但涉及到本協議內約定義務提供有關證書原件時,乙方有義務及時(10個工作日)向甲方提供相關證件。甲方不得以乙方的名義進行非法活動,否則由因此造成的后果,由甲方負相應的法律責任。

三、乙方義務及權利

1、雙方簽定協議后,乙方應向甲方提供有關資質申報及建造師注冊所需要的相關材料:二級

建造師執業資格證書、相應學歷證書復印件、職稱證書復印件、身份證復印件、一寸彩色照片。

2、乙方不承擔甲方的任何工作責任,但應配合甲方的二級建造師證書注冊工作。因甲方原因

給乙方造成損失的,全部責任由甲方承擔;甲方在工程項目施工中所發生一切有關工程施工質量和工程施工安全方面的事故責任以及由此造成的經濟損失均由甲方承擔;乙方不承擔由此造成的任何行政、法律后果和經濟損失。

3、協議期內,如需配合甲方要求,乙方每年應參加行業主管部門的繼續教育及相關的業務培

訓。甲方承擔相關差旅費,并另外支付乙方300元/天的補貼。

4、履約期間,乙方必須將建造師證書原件交由甲方保管,注冊章由個人自行保管。履約期內

未經甲方同意,不得轉注冊。

5、及時提醒甲方支付聘用工資及提供銀行帳號。

6、甲方在申請注冊期間,乙方積極配合甲方進行初始注冊,以便順利注冊成功。

7、履約期內,乙方通過壹級建造師或其它注冊資格考試,若乙方允許注冊企業為甲方時(一人

只能執業注冊在一個單位的政策),甲方給予乙方崗位津貼雙方面議后再定。

四、解聘及變更手續

1、在協議有效期內,甲乙雙方不得擅自單方解除協議,如果甲乙雙方在協議期內需要變動協

議,應本著相互支持與理解的原則,提前一個月通知對方,以便另一方做好工作安排。

2、如果雙方同意解除協議,甲方應提前出具乙方解聘證明、職業道德證明等有關轉注冊證明,方便乙方辦理轉注的手續,并返還乙方的留存在甲方處的所有證明文件(資格證、注冊證等),不得無故刁難。

3、協議期內甲方提出解聘的,甲方應在合同期滿日前30天出具乙方的解聘證明、職業道德

證明等有關轉注冊證明,方便乙方辦理轉注的手續,支付剩余期間的薪資,甲方應提供方便,不得無故刁難。

4、履約期內如乙方需取回證書,應提前通知甲方。若證書正在使用,經雙方協商同意后方在在規定的時間內,甲方將證書等原件交還乙方并出具乙方的解聘證明、職業道德證明等有關轉注冊證明。乙方則應退還已收的辭聘后期間的聘用工資,且甲方不再負擔其再教育學習費用。

5、在下列情況下,乙方有權提前解除協議(情況嚴重乙方有權憑該協議去建設廳注冊中心注

銷證書):

(1)甲方不能按期支付工資;(2)初始注冊不成功(退還甲方所付費用);(3)甲方有其

它違約行為

五、聘用工資等費用及支付方式

1、聘用費用

在協議有效期內,甲方以年薪的方式按人民幣元整(¥元)元/年,支付乙方聘

用工資(工資自本協議簽訂之日開始計算),合計:元(¥元)元整;甲方支付乙方聘用工資方式:協議簽定后,乙方將資格證書及相關文件交于甲方后,甲方以現金的形式首付第一年聘用工資元(¥元)整,次年聘用工資于前一年期滿前一個月內甲方以現金的形式支付一次性付清。

2、其他費用

1)甲方承擔乙方二級建造師注冊登記手續的相關費用及聘期內乙方參加二級建造師繼續教育

培訓考試及相關的業務培訓的相關費用并承擔相關差旅費,另外支付乙方300元/天的補貼。

2)履約期內,甲方妥善保管乙方的二級建造師資格證書和注冊證書原件,如有遺失,甲方負

責及時為乙方辦理補證手續及承擔相關費用。

3、本協議所指費用均為稅后金額,如需繳稅,均由甲方承擔。

五、違約責任

1、在聘用期內甲方如未能按協議約定及時足額支付乙方聘用工資,或甲方將二級建造師資格

證書、注冊證書等借予除甲方以外的任何第三方使用,或甲方有違反本協議書條款等其他違約行為,乙方有權單方終止本協議,甲方除必須按協議期限支付乙方聘用工資外,并賠償乙方損失;

2、在聘用期內如因甲方原因發生注冊證書(或執業印章)等失效的,甲方按協議期限支付乙方

聘用工資;如因甲方原因發生注冊證書(或執業印章)等吊銷或注銷的,甲方除按協議期限支付乙方聘用工資外,并賠償乙方自注冊證書(或執業印章)等吊銷或注銷的時間起到乙方法定退休年齡年限內的全部工資費用(工資費用以本協議內規定的年聘用工資為準);

3、若因乙方原因(如在其他地方已注冊)導致不能正常注冊,或注冊不成功的,責任由乙方

承擔,退還甲方已支付費用;如因甲方原因不能注冊或證書不能使用的,甲方乙方該期間的相關費用。

4、乙方要求提前解聘的,乙方應提前1個月,并經由甲方同意,退還甲方當年已支付的(部

分)聘用工資;

5、甲方要求提前解聘的,應提前1個月,并甲方支付乙方解聘當年的聘用工資。

6、甲方負責乙方在注冊期內的再教育學習的一切費用及手續,如甲方沒有在注冊期滿前完成乙方的再教育學習手續和轉注冊的證明材料,造成乙方無法轉注的,甲方應向乙方賠償因為注冊期限內的費用(費用以本協議內規定的年聘用工資為準),如因乙方自身原因造成不良后果,甲方概不負責。

六、其他:

1、本聘用協議期滿前一個月,如雙方達成一致意向,甲方可優先考慮續聘乙方,但須重新辦

理聘用手續;雙方未達成一致意向,甲方必須配合乙方辦理注冊證書變更遷出手續,否則即視為違約。

2、甲方不承擔聘用期內乙方的任何傷、殘、病、死亡等及其他原因產生的一切費用。

3、履約期內,若乙方原有的二級建造師資格證書再通過二級其他專業考試或一級建造師或其

他執業資格考試,如國家規定必須注冊在甲方,在甲方取得資質證書后,甲乙雙方另行協商費用及各事項,另訂協議或簽訂補充協議;如雙方協商未達成一致協議,則本協議書自動解除,聘用工資按實際聘用時間結算,雙方不承擔額外賠償責任。

4、簽訂本協議的同時甲乙雙方應簽訂勞動合同;本協議為雙方真實意思的表達,所有與本協議不一致之處,均以本協議為準。

九、本協議自雙方簽定之日起生效,聘用期滿解聘,聘用工資付清、相關證明文件返還乙方

后失效。

十、本協議所指金額均為稅后金額,如本協議發生繳稅情況,均由甲方承擔,本協議為勞動

合同的附件之一。

十一、本協議一式兩份,雙方各執壹份,具同等效力。未盡事宜,雙方再協商解決。

十二、爭議解決辦法:雙方如有爭議或糾紛時,原則上雙方協商解決,協商不成時可提交甲

方或乙方所在地仲裁部門仲裁或人民法院裁決。

甲方:(蓋章有效)乙方:法人簽字:簽字:通訊地址:通訊地址:聯系電話:聯系電話:簽訂日期:年月日簽訂日期:年月日

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