如何寫活動總結?祝福網

如何寫活動總結？以下是祝福網小編提供的街道作風建設總結范本。歡迎閱讀和參考。

街道作風建設總結(一)

為有效提高工作作風，提高工作效率和服務質量，努力解決紀律放松、服務差、政令差、效率低等問題，自今年2月以來，街道圍繞全體干部“嚴格紀律，改進作風，服務群眾，促進工作”主題，開展了為期四個月的作風建設活動。通過活動，進一步增強了紀律意識、服務意識、效率意識和執行意識，為促進街道目標和任務的順利實施和全面完成提供了強有力的保障。

一、領導重視，精心組織。活動一開始，街道黨委就如何在我的街道上開展這項活動進行了精心部署，成立了街道作風建設活動領導小組及其辦公室，書記親自擔任領導小組組長。街道領導小組成員負責部門和聯系點的干部作風建設，確保作風建設年活動順利開展，取得成效。3月初，街道組織了140多名街道機關和社區黨員干部，召開了作風建設活動動員大會。街道黨工委書記親自作了動員講話，詳細部署了如何開展作風建設活動。各單位、科室能夠把開展“作風建設”活動作為一項重要的政治任務，及時召開會議進行專題研究和動員部署，采取多種形式征求意見，查處問題，制定具體的活動計劃，分解細化作風建設目標，確保工作落實到位，責任落實到人。活動開展以來，各單位和部門共調查了112個思想作風、工作作風、組織紀律、服務意識等問題，制定了132項整改措施，有效促進了活動的順利啟動和穩步推進。各部門領導親自參與主管部門的作風自查活動，層層檢查報告計劃，反復審查，努力找出問題，確定措施。各部門領導親自參與主管部門的風格自檢活動，檢查報告計劃，反復審查，努力找出問題，確定措施。為了增加強烈的活動氛圍，我們的街道還開展了各種形式的宣傳活動。一是利用標語板報宣傳動員年度作風建設活動；二是各社區制作了年度作風建設活動宣傳欄欄，精心制作了活動專題，大大豐富了年度作風建設活動的形式和宣傳面，進一步促進了活動的深入發展。

二是活動多樣，特色鮮明。各單位和部門都可以圍繞“嚴格紀律，改進作風，服務群眾”等待活動的重點，精心設計各種載體，使活動既有目標又有抓手，有效促進活動的發展。2月21日，街道特邀市委黨校教授為全體干部和基層負責人授課，為推進作風建設提高共識，營造濃厚的學習氛圍。各村社區在開展作風建設活動時態度端正，工作扎實，不走過場。借此機會開展活動，在社區建立了第一問責制和限時完成制度，進一步完善了文明辦公規定和制度，并在黨員大會上通，接受群眾監督。新港社區將作風建設與服務群眾相結合。面對群眾工作中的各種困難，社區工作人員不厭其煩，不斷加強與居民的溝通協調，積極配合政府在社區開展新工作。東江社區將作風建設與嚴肅紀律相結合，特別是在違制等重大事項中，反復強調紀律原則，通過網格管理，充分發揮信息員監督作用，定期反饋干部工作信息，通過自檢監督、聯動，不斷加強社區干部的工作作風。臨江社區將工作作風建設與改進工作作風相結合，在文明城市評價和環境衛生改善工作中，社區全體工作人員以身作則，走在前線，干在前線，帶領黨員代表、志愿者到社區建筑地毯清理前后，清理垃圾十卡車，大大改善社區衛生環境。

三是監督到位，指導有力。3月15日，街道作風建設領導小組對各社區進行了嚴格控制和點面結合，積極開展監督指導活動“創衛”工作落實情況“回頭看”，重點檢查各社區在工作中的執行是否堅決，解決問題是否拖延，并組織力量對部分社區群眾舉報的垃圾堆放問題進行了清理。4月，各部門作風建設自查整改方案張貼宣傳板，接受社會和群眾監督。4月，各部門作風建設自查整改方案張貼宣傳板，接受社會和群眾的監督。同時，通過電子屏幕不斷宣傳上級精神、格言警句和市政府的五項禁令，以各種形式營造濃厚的氛圍，促進作風建設的進一步發展。

街道通過作風建設活動，在各方面都取得了一定的成效。主要表現為：一是思想認識進一步提高，政治理論素質提高。通過系統的學習教育，街道各機關干部對作風建設活動有了深刻的了解，自覺與街道黨委保持一致，積極參與各種活動，自覺發揮先鋒模范作用。二是進一步提高和提高主動意識和工作效率。作風建設活動以來，全體機關干部以身作則，注重做實事，講實效，提高工作效率，提高服務質量。三是進一步形成人民意識和長效機制。通過調查、蹲點、村訪問，真正解決了人民最關心、最直接、最現實的突出問題，維護和發展人民的根本利益，顯著提高了人民對黨的作風、政治作風和社會作風的滿意度。

雖然在作風建設活動中取得了一定的成績，但在工作中仍存在一些薄弱環節：一是個別單位重視不夠。部分單位組織實施不夠扎實，參與活動熱情不高，處于被動處理狀態。一些部門的整改計劃被普遍討論，整改內容空洞，經過多次整改后通過。二是表面活動不平衡，工作創新不夠，新載體不多。相對而言，黨建基礎好的單位作風建設活動也可以迅速開展，得到呼應，群眾反響良好，堅決果斷地貫徹工委、辦事處的決定。少數單位認識不到位，氣氛不濃，敷衍了事。三是活動開展不夠深入。雖然個別單位動員和部署了專項活動，但沒有具體實施，只留在文件和會議上；少數單位工作狀態變化不大，不善于借助東風，從一個例子推斷，促進工作創新，形式主義和現場現象。

加強作風建設對提高街道整體工作效率和質量具有重要而深遠的意義，需要貫穿未來的工作，不懈努力。一是以本次作風建設月活動為起點，著力做好定期作風建設。要進一步加強學習，不斷提高自身的能力和素質;要進一步完善制度，形成作風建設的長效機制;要進一步強化責任意識，提高執行力;要進一步強化全局觀念，顧全大局，合作共事;要進一步加強領導班子和干部隊伍建設，提高整體能力素質;要進一步加強黨風廉政建設，從源頭上預防和治理腐敗。二是以作風建設活動為契機，努力推進全年各項工作的開展和實施。各直屬單位還應結合本單位的實際情況，將風格建設活動的成果轉化為有效的執行，進一步加強存在問題和薄弱環節的整改，建立長期機制，將各項工作推向新的水平。

街道作風建設總結(二)

根據區委的安排部署，在區委作風整改建設活動領導小組和監督小組的具體指導下，從20年開始xx2月25日至4月，我街黨工委認真組織開展領導干部作風整治建設活動。7名隊員全部參加了整改。在這次干部作風建設整頓活動期間，我們緊緊圍繞“堅持科學發展，構建和諧溫江”主題，按照“為人民服務、務實、廉潔”的要求，切實解決領導干部工作不實，作風不正等問題，領導班子和領導干部作風得到進一步明顯增強。整改時間雖短，但效果明顯。通過整改，全體領導干部的工作作風進一步改善，精神形象發生了顯著變化，責任感、服務意識和整體形勢意識顯著提高，團隊凝聚力、創造力和戰斗力顯著提高。現將我街領導干部作風整頓建設活動的開展情況總結如下：

一、開展領導干部作風整改建設活動

(一)抓“四個到位”，確保整改活動扎實開展

為扎實開展干部作風整頓建設活動，黨工委不走過場“四個到位”確保活動的發展。一是組織領導到位，成立了以街道黨工委書記周同志為組長的作風整改建設活動領導小組。在黨政辦領導小組辦公室，組織領導到位，職責分工明確；二是宣傳動員到位。區委關于開展領導干部作風整改建設活動的實施意見發布后，黨工委及時召開動員會。7名團隊成員全體出席會議，認真學習區委溫委[20xx]31號文件，與會同志深刻理解了文件精神；三是學習時間安排到位，制定了干部作風整改建設活動學習計劃，使學習時間、學習內容、專題討論和學習要求到位。第四，按照20年的工作目標和責任落實到位xx年**街道工作實際，具體體現“用心思事，用心謀事，用心工作”在實踐活動中，團隊成員重新分工，詳細規劃重點工作，制定具體目標，落實各項工作目標和責任。

通過專題學習，各同志深刻認識到干部作風整改建設活動的意義，解決領導干部工作、作風問題，使各領導干部作風進一步明顯變化，不斷提高科學發展能力，提高執行能力，加強誠信自律意識，更加規范政治行為。全面加強干部生活作風建設，始終保持振奮精神和良好作風，為堅持科學發展、構建和諧溫江、率先基本實現城鄉一體化提供有力保障。

(二)采取多種形式廣泛征求意見

為了深入發現個人在思想風格、工作風格和學習風格方面存在的問題，特別是解決人民反映最強烈的問題的不良表現和突出問題，認真開展了廣泛的意見征求工作。通過廣泛征求群眾意見，廣泛聽取服務對象下屬單位和各屆社會群眾的意見和建議。經過總結分類，提出的意見和建議如下:

1.整體評價團隊

這個團隊是一個新團隊。總的來說，作風深刻，關心群眾，工作務實，政策水平高；公平、公開、公平，能解決群眾的問題，是一個做實事、做好事的團隊。

2.對團隊的意見和建議(6條)

①要進一步深入群眾和村組，了解干部群眾目前的思想狀態，以便了解今后的工作，提前做好工作準備(重點關注下一步拆遷的村組)。

②加快完善學府小區、梓潼小區、柏樹小區基礎設施建設和綠化工程，重點是年內鋪設自來水和天然氣管道。

③進一步加強基層民主政治建設，多調查研究基層黨組織建設；進一步加強對無職黨員的管理、思想政治和紀律教育。

④加快“新居工程”建設，確保拆遷農民盡快入住新房。

⑤抓緊落實已征地失地農民社保工作，穩定民心，使惠民行動深入人心。

⑥建議街道黨工委、辦事處盡快聯系區有關部門“三校合一”新校的選址和建設解決了學生就近入學的問題。

(三)認真開展自查自糾和專題民主生活會

在廣泛征求意見和建議的基礎上，與胡錦濤同志相比，團隊成員提出了建立良好氛圍八個方面的要求，認真回顧了自己的思想風格、學習風格、工作風格、領導風格、生活風格，找出了自己的問題，認真開展了“五查五看”活動。4月5日上午，街道黨工委召開了干部作風整頓建設活動專題民主生活會。全體團隊成員出席會議，區委督查組楊同志出席指導會。會上看了警示教育片《失衡秤》—王昭耀耀賄賂警告錄》中，周華林同志代表黨工委做了干部作風整頓建設活動專題民主生活會講話，并通報了前期活動的發展情況。團隊各成員在自我分析的基礎上，認真開展批評和自我批評，提出今后的整改措施。區檢查組楊述軍同志高度評價和肯定了黨工委民主生活專題會議的組織、準備、批評、自我批評和個人整改措施。

街道作風建設總結(3)

根據《*市“作風建設年”活動第二階段的工作意見*市委關于在全市開展“作風建設年”實施意見的精神來自5月一開始，金城街“作風建設年”活動進入“找問題，邊整邊改”階段。“作風建設年”活動第二階段各項工作“作風建設年”活動實效的中心環節也是解決矛盾、解決問題的重要階段。金城街高度重視，把這項工作作為一項重要的政治任務，繼續深化“踐行優良作風，共建優質城市”緊緊圍繞這個主題“增進感情，解決問題，促進工作”目標，扎實工作，取得了良好的效果。

一、主要做法及效果

開展“作風建設年”自第二階段活動以來，錦城街道黨委高度重視學習教育和調查問題兩條主線，精心部署，密切關注實施，呈現作風建設活動“領導重視，氛圍濃厚，效果明顯”的特點。

(一)圍繞“踐行優良作風”這個主題，學習教育工作

金城街以學習教育活動為重要起點，深化作風建設，提高機關效率，豐富學習內容，創新學習形式，注重學習質量，學習教育活動取得初步成果。

1.重點學習黨工委中心組。以黨工委中心組學習為主要形式的領導班子集中學習活動，liuxue86.com完善學習體系，認真制定學習計劃，堅持專題講座、集中學習、調查研究、自學相結合的理論學習活動。自6月以來，街道擴大了中層以上干部參范圍擴大到中層以上干部，取得了良好的效果.

2.主要領導帶頭上黨課。7月1日前夕，街道主要領導親自向全體黨員干部上黨課。講座內容以作風建設為主題，結合當前工作實際，闡述了作風建設與平臺建設與投資吸引的關系，為作風建設活動注入了深遠的現實意義.

3.認真撰寫學習經驗。認真撰寫學習經驗，在學習經驗中，重點關注三個方面：一是思想理解和學習教育經驗；二是密切關注“四查”重點發現自身存在的不足；三是制定整改措施改問題。

4.深入研究徐茂盛的先進事跡。在街道機關內，深入開展了學習徐茂盛同志先進事跡的活動，通過學習活動促進了作風的轉變，通過學習活動提高了工作責任感，取得了良好的效果。同時，在所有村干部中，徐茂盛同志的學習掀起了熱潮。通過學習村級團隊的凝聚力，公務員的意識得到了加強。

5.做好走貧促廉工作。街道非常關心貧困戶。街道領導除了節假日安排的慰問品(金)外，還經常給貧困戶提建議，解決問題。

(二)發現問題，邊整邊改

“找問題，邊整邊改”是確保“作風建設年”活動取得實際成果的關鍵階段。金城街在認真組織學習教育的基礎上，采取多種形式和渠道，廣泛征求各方意見，全面發現作風中存在的突出問題。

廣泛征求意見。街道結合“大討論解放思想”活動和“創新服務月”活動以各種形式廣泛征求各方意見。在黨政班子層面，共征到“建設自己的領導班子”在機關干部職務層面征求三個方面的意見“干部思想解放不夠”等四個方面的問題。街道高度重視征求的問題，及時制定措施，認真整改。

2、深入調研談心。街道黨政團隊對高新技術園區、城市西部工業區等重點項目進行了多次研究，形成了研究報告，為市委、市政府決策提供參考；街道還要求中層以上干部每年至少撰寫一篇研究文章，并將任務與年終考核掛鉤。同時，在市管理領導干部與中層干部、中層干部與一般干部之間開展談話活動，加強理解，加強溝通，減少障礙，提高工作效率。

3.重點整改問題。針對“大討論解放思想”活動、“樹創”活動、“創新服務月”活動中發現的問題和新農村建設中存在的突出問題，分類制定切實可行的整改措施，逐一落實。為確保整改的有效性，街道將整改的完成和效果與年度績效考核和干部年終考核相結合，進一步完善整改考核機制。“樹創”目前，活動中提出的六個方面需要解決的問題也進展順利。如高新園區征地拆遷等問題得到有效遏制，防止企業外遷。

4、認真撰寫自我評價材料。街道干部，特別是黨政團隊成員，充分結合自身實際，比較要求和標準，深入發現不足，認真撰寫自我評價材料。

5、嚴格組織評價。街道召開了特別的民主生活會議，認真組織黨員干部的自檢和自我評價，實事求是，公開評價，發現優勢，指出缺點，認真開展批評和自我批評，取得了良好的效果。

6、做到“四公開”。街道在一定范圍內披露了收集到的意見和存在的問題、整改計劃、自我評價材料、組織評價和整改結果。接受干部群眾的監督，確保整改工作扎實有效。

二、計劃下一步活動

下一階段，金城街將在前期取得一定成績的基礎上，深化。重點抓好“學習教育”和“問題整改”活動的兩個方面。

1.繼續加強學習和教育。學習和教育是一項定期工作。學習內容需要與時俱進，學習方法需要積極創新，學習效果必須真正體現。下一階段，金城街將繼續做好學習教育工作，把學習教育作為提高作風和思想認識的重要起點，真正取得實效。

2、深入關注問題的整改工作。在前一階段，街道在整改工作中取得了顯著的成果。下一階段，街道將在此基礎上加強工作，創新工作措施，加強考核監督，使整改取得更大的成果。

3.進一步鞏固活動成果。“作風建設年”活動的根本目的是加強作風建設，促進各項工作。因此，街道將把這項活動作為一項定期的工作，把握成果和效果，努力促進街道事業的可持續健康發展。

街道作風建設總結(4)

根據區黨委的安排和部署，在區黨委作風整改建設活動領導小組和檢查小組的具體指導下，從2023年2月25日至4月，整改建設活動。7名隊員全部參加了整改。在干部作風建設整頓活動中，我們緊緊圍繞“堅持科學發展，構建和諧溫江”主題，按照“為人民服務、務實、廉潔”要求有效解決領導干部工作不當、作風不正等問題，進一步加強領導班子和領導干部作風。整改時間雖短，但效果明顯。通過整改，全體領導干部的工作作風進一步改善，精神形象發生了顯著變化，責任感、服務意識和整體形勢意識顯著提高，團隊凝聚力、創造力和戰斗力顯著提高。現將我街領導干部作風整頓建設活動的開展情況總結如下：

一、開展領導干部作風整改建設活動

(一)抓“四個到位”，確保整改活動扎實開展

通過專題學習，各同志深刻認識到干部作風整改建設活動的意義，解決領導干部工作、作風問題，使各領導干部作風進一步明顯變化，不斷提高科學發展能力，提高執行能力，加強誠信自律意識，更加規范政治行為。使我們的思想作風、學風、工作作風、領導作風，干部生活作風建設得到全面加強，始終保持振奮的精神和良好的作風，為堅持科學發展、構建和諧溫江，率先基本實現城鄉一體化提供強有力的保障。

(二)采取多種形式廣泛征求意見

為了深入發現個人在思想風格、工作風格和學習風格方面存在的問題，特別是解決人民反映最強烈的問題的不良表現和突出問題，認真開展了廣泛的意見征求工作。通過廣泛征求群眾意見，廣泛聽取服務對象下屬單位和各屆社會群眾的意見和建議。經過總結分類，提出的意見和建議如下:

1.整體評價團隊

這個團隊是一個新團隊。總的來說，作風深刻，關心群眾，工作務實，政策水平高；公平、公開、公平，能解決群眾的問題，是一個做實事、做好事的團隊。

2.對團隊的意見和建議(6條)

①要進一步深入群眾和村組，了解干部群眾目前的思想狀態，以便了解今后的工作，提前做好工作準備(重點關注下一步拆遷的村組)。

②加快完善學府小區、梓潼小區、柏樹小區基礎設施建設和綠化工程，重點是年內鋪設自來水和天然氣管道。

③進一步加強基層民主政治建設，對基層黨組織建設工作多做調查研究;進一步加強對無職黨員的管理及思想政治和紀律教育。

④加快“新居工程”建設，確保拆遷農民盡快入住新房。

⑤抓緊落實已征地失地農民社保工作，穩定民心，使惠民行動深入人心。

⑥建議街道黨工委、辦事處盡快聯系區有關部門“三校合一”新校的選址和建設解決了學生就近入學的問題。

(三)認真開展自查自糾和專題民主生活會

在廣泛征求意見和建議的基礎上，與胡錦濤同志相比，團隊成員提出了建立良好氛圍八個方面的要求，認真回顧了自己的思想風格、學習風格、工作風格、領導風格、生活風格，找出了自己的問題，認真開展了“五查五看”活動。4月5日上午，街道黨工委召開了干部作風整頓建設活動專題民主生活會。全體團隊成員出席會議，區委督查組楊同志出席指導會。會上看了警示教育片《失衡秤》—王昭耀耀賄賂警告錄》中，周華林同志代表黨工委做了干部作風整頓建設活動專題民主生活會講話，并通報了前期活動的發展情況。團隊各成員在自我分析的基礎上，認真開展批評和自我批評，提出今后的整改措施。區檢查組楊述軍同志高度評價和肯定了黨工委民主生活專題會議的組織、準備、批評、自我批評和個人整改措施。希望進一步建立和完善領導干部作風建設的長效機制，克服存在的問題和不足，全心全意做好工作“三新突破年”各項目標。

二、工作效果

按照街道新隊“為人民服務、務實、廉潔”認真執行要求“用心思事，用心謀事，用心做事”教育實踐活動的主要內容。認真落實“三新”突破年和“三區兩帶”發展戰略工作，街道工作順利開展。

(一)調整思路，修改目標

街道辦事處通過作風整頓，及時調整明確街道工作:2023年**街道將按照“立足三新突破，突出**特色，全力打造海峽兩岸科技園服務配套區”的總體目標全面開展工作。一是突出**特色，發展“一區兩圈”，促進轄區經濟可持續發展。啟動亞創物流項目拆遷建設，重點發展物流、配送、倉儲等特色產業區，努力**建成科技園生活服務配套區。建設校園商圈，引導失地農民開展各項服務，增加農民收入。打造紅泰商圈，帶出去**區域經濟發展。二是充分發揮各延伸部門的作用，做好工作**各鎮舊城改造工作，建設有特色的一流住宅小區。三是服務科技園項目進場，全力做好拆遷安置工作，全權委托海科公司承建32萬平方米“**花園”安置社區，預計年底人們將住在新房子里。四是做好就業服務，轄區95%以上就業；五是加強基層民主建設，完善管理制度。

(二)干部作風明顯變化

為了進一步掌握工作的主動性，街道團隊成員認真解決“為民”所有的問題都可以潛入基層一線，深入基層，深入群眾，了解真實情況，有效解決基層和群眾的困難和問題。干部作風的深入受到基層干部和群眾的高度贊揚。群眾深深感受到：過去，我們必須去政府找領導來解決問題，但現在我們可以在家里解決問題。

(三)為民辦實事認真落實“惠民行動”

1.為解決失地農民就業問題，街道積極聯系娃哈哈、啟星電子等科技園區三全食品企業，提供1800多個崗位，實際安置就業600多人。

2.學府社區、梓潼社區、柏樹社區的天然氣管道已進入施工安裝，自來水管道安裝正在實施中。

3.街道辦事處投資為32名貧困家庭和9名殘疾兒童購買的農村合作醫療保險。

4.經過反復研究、精心策劃和準備，原4月3日正式啟動**街道拆遷住房安置工作，實現了公平、開放、公平的陽光安置工作，當天完成了21戶35套住房的確認。目前，安置工作進展相對順利，安置工作得到了群眾的認可和認可。（4）拆遷工作穩步進行。

目前，項目拆遷進展順利，菊樂牛奶、四海集團、中醫藥大學北部中心貿易區等重點項目拆遷順利進行。

(五)評價滿意度

三、抓制度建設，鞏固整頓成果

風格問題是一個長期的問題。本著檢查改革、干改革的原則，針對干部作風中存在的突出問題，從制度上分析原因，從工作機制上發現缺陷，從監督措施上發現不足，將整改融入日常工作和度建設，通過完善相關制度，形成領導作風，為人民服務的長期機制，促進活動的深入發展。

在下一步工作中，在總結經驗成果的同時，我們緊緊圍繞它“堅持科學發展，構建和諧溫江”主題，按照“為人民服務、務實、廉潔”執行要求“三新”突破年度目標任務和“率先基本實現城鄉一體化”努力實現總體目標。

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