年度培訓工作計劃怎么寫10篇

年度培訓工作計劃怎么寫10

1、 貫徹執行公司制定的各項戰略、方針、規劃、政策及綜合性計劃;

2、 負責做好公司培訓方面的管理工作，完成公司下達的關于培訓方面的費用控制指標及各項管理指標;

3、 負責完善公司培訓方面的工作流程、工作規范、工作目標及各項規章制度并監督檢查執行情況;

4、 負責制定本部門的(年、季、月、周)階段性工作計劃及各個專項工作計劃并組織實施;

5、 負責指導各個部門與分店做好培訓管理工作;

6、 定期召開部門例會，檢查督促各崗位工作職責的執行情況及工作計劃完成情況;

7、 負責培訓成本費用的控制;

8、 負責進行本部門各項業務數據及相關資料的統計分析，定期向相關部門提供相關數據或統計分析結果;

9、 定期組織本部門相關業務知識工作技巧、管理技巧等方面的培訓; 10、 負責培訓資料的檔案管理工作;培訓部

內部培訓班 培訓工作組 入職培訓 公開課 網上培訓

備注說明：

1、 各個項目實施專人負責制，確保資源共享，專業分工，便于操作;

2、 各個項目下的子項目為現有工作的構成，隨著培訓工作的深入開展將根據各個部門的需要酌情增加子項目;

3、 各個項目均執行詳細的工作計劃，確保培訓有效的執行與最終完成;

4、 網上培訓將建立系統的操作平臺，將可以在店內組織學習的課程在網上教學，均有課程介紹、內容、培訓心得、行動計劃表、監控實施記錄等詳細跟蹤課程完成;

5、 公開課程備有詳細的年度計劃表，根據崗位所需進行相應的內容培訓;

6、 所有課程設置均職位分析與需求調查;

7、 培訓部經理領導所有人員完成全部工作計劃;

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