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特殊教育年終總結(精選34篇)

2024-05-24 年終工作總結

特殊教育年終總結 篇34

20xx年,是令人振奮的一年,也是收獲豐富的一年。這一年,校長的全情投入,以及國際化的觀點,最優化的理論,帶領全體員工走出了陰霾,步入了光明。做出很多創新,獲得了政府、個人的支持,得到家長的認同與配合,獲得了良好的效益。全體員工意氣風發,斗志昂揚,發揮出了不同尋常的魅力,孩子們也有很大的進步。矯正康復,生活教育,發揮個性等彩虹品牌元素得到鞏固,引入社工顧問做專業督導也成績斐然,管理機構管理制度不斷完善。

一、以“不欺騙,不敷衍,不虛偽”為宗旨,確立“矯正康復、生活教育,發揮個性”為彩虹品牌。

堅持特殊教育機構最重要的誠信之一是不欺騙,不敷衍,不虛偽。彩虹特殊教育從不搞什么“硬銷”,也不期待與一些虛偽的單位合作,也不祈求別人的憐憫。以自強、自尊、自愛的精神,堅守幫助家長孩子渡過難關的信念。

堅持特殊教育從實際出發,設計教學課程,以生存需要,生活技巧為目標,不斷修正教學方式方法,使孩子們的成長得到及時有效地提升。整理了每一個孩子的檔案,有效跟進教學進度及效能測試。更新了部分辦公設備,更新了門戶網站。

探索各種有效的矯正康復方法,引入政府部門倡導的理論,跟進專業機構輔導培訓,發揮老師個性特長,征詢中國臺灣等地的特別手法。

參加在深圳,佛山,香港等地的.特殊教育培訓共10人次,專程邀請了香港B—BOX高手黃浩邦前來輔導口技,中國臺灣整磯研究所翁謨建老師做骨骼矯正,桂城單車少年表演等。

目前,音樂,舞蹈,詠春拳等特色專長發揮得淋漓盡致。游泳,購物,騎單車等戶外活動引人入勝。

二、引入社工協會顧問做督導,完善管理架構及各項管理細節。

推行每周例會,在社工顧問督導下,不斷地學習新的政策,理解法規的概念,完善管理制度,規范管理細節。管理層逐步學會了應對突發事件,新聞事件等方法。

三、運作逐步規范,獲得政府項目贊助1.2萬元。真誠得到回饋,獲得不少“好人”的物資贊助,計有跑步機等。彩虹愿望樹結出滿意的成果,獲得私人贊助2萬元。

四、成立了共青團彩虹支部,選出支部書記,凝聚“正能量” 。

存在問題:

一、經費有缺口,師資仍須補充,場地望能擴大,租金負擔稍重。

二、社會認識度略顯不足,社會支持力度略嫌不夠。

三、管理層運作不熟練,培訓仍需要加強,督導工作要抓到實處。

20xx年展望

一、申請民非企業的等級評審,從制度工作抓起,聽取專家意見,夯實發展的基礎。

二、繼續堅持彩虹品牌,將“矯正康復,生活教育,發揮個性”做好,做活,將特色項目:詠春拳,舞蹈,音樂,單車,水果等項目做得更有水平,更有效果。

三、探索更多次,更高層次的矯正康復手法,在專業上突破,幫助更多的特殊人群,邀請國際專業人士講授技巧等。

四、以團支部為依托,堅持每月的拓展活動,擴大視野,增進社會認同。并與社區居委做好合作,共同為營造和諧社區做出貢獻。

五、加大老師培訓力度和廣度,爭取每個老師有一次以上的專業培訓學習。

六、爭取擴大服務空間,租賃更大的面積開展工作。聘請更多有志參加特殊教育的老師加入彩虹團隊。

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