領導暗示你離職的行為是什么?

勞動合同法第三十七條 【勞動者提前通知終止勞動合同】勞動者可以提前30天書面通知用人單位終止勞動合同。勞動者可以在試用期內提前三天通知用人單位終止勞動合同。

第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：

(一)未按勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；

(二)未及時足額支付勞動報酬的；

(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的；

(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；

(五)勞動合同因本法第二十六條第一款規定的情形無效的；

(六)法律、行政法規定，勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者工作，或者用人單位非法指揮、強迫冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即終止勞動合同，無需事先通知用人單位。

個人離職申請書

尊敬的領導：

您好!

首先，很抱歉耽誤你的時間去看我的辭職申請。畢業后進入這家公司，至今已有__多年來，在這里工作的這些年里，我也學到了很多，成長了很多。現在我不像剛進公司時沒有任何工作經驗的畢業生。我在公司學到了很多，無論是生活還是工作技能。我也非常感謝公司的指導和幫助。

然而，世界上沒有盛宴。經過反復思考，我終于決定辭職。我提交了辭職申請，這是我深思熟慮的結果。也許領導會對我失望。我也知道這個時候提出辭職是不合適的，但我也相信公司也有更適合我的同事來代替我的職位。我只能感到抱歉。

目前，我對我目前的工作感覺不到工作的激情。如果做一份工作沒有激情，工作的質量甚至完成都會大大降低。剛來公司的時候，我似乎對工作和學習沒有激情。最近也知道自己的工作態度開始走下去。如果我繼續這樣下去，我會耽誤公司的工作進度，拖累公司和其他同事，浪費時間。如果我一直不改變或依賴它，這對我自己、同事和公司都是不負責任的。所以，我提出離開。

我非常感謝公司對我的幫助和指導，也非常感謝公司同事對我的關心和幫助。事實上，我非常喜歡這家公司。在這里工作非常舒適和放松。公司的氣氛就像一個家庭。每個人都努力做好自己的工作。當他們遇到問題時，他們會聚在一起討論和解決問題。在公司完成一個大項目后，所有的同事都會非常高興和興奮。現在我完全是自己的問題，我不能再給工作帶來好的發展，我只能離開，我真的感到很抱歉。

多年來在公司學到的東西將成為我生命中寶貴的財富。雖然我離開了，但我不會忘記這里的一切。無論我將來在哪里做什么工作，我都很高興我曾經是公司的一員。我非常感謝領導批準我的辭職申請。

最后，祝您和公司全體同事身體健康，工作愉快，公司蓬勃發展，欣欣向榮。 精品小說推薦： 昔日落魄少年被逐出家族，福禍相依得神秘老者相助，從此人生路上一片青雲！ 我行我瀟灑，彰顯我性格！ 彆罵小爺拽，媳婦多了用車載！ 妹紙一聲好歐巴，轉手就是摸摸大！ “不要嘛！” 完整內容請點擊辣手仙醫