農機局述職報告2023

　　農機局述職報告2017【一】

各位領導、同志們：

　　一年來，在區委、區政府的正確領導下，局領導班子以“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹落實黨的十六屆五中、六中全會精神，堅持用科學發展觀統領全局，以建設一流班子，帶一流隊伍，創一流業績為重點，牢牢把握為"三農"服務這條主線，為建設社會主義新農村，充分發揮職能作用，創造性地開展農機化,圓滿地完成了的全年各項任務，取得了班子建設和各項農機化的全面進步。下面我代表局領導班子作述職報告，請予評議。

　　一、加強領導班子自身建設，提高科學決策水平。

　　領導班子自身建設事關農機事業的發展，事關全局的穩定，事關班子整體效能的發揮，更是帶好農機隊伍和完成好各項農機的關鍵，一年來非常注重領導班子自身建設。

　　(一)、加強學習，提高領導班子的整體政治水平

　　一年來，局領導班子堅持以“三個代表”重要思想為指導，把學習擺在首要位置,認真學習了黨的十六屆五、六中全會和區委區政府各種會議精神;學習了《黨章》、《八榮八恥社會主義榮辱觀》、黨報、黨刊等內容;開展“立黨為公、執政為民”等主題教育活動，做到書本教育、集中與日常教育、正面典型與警示教育“三個結合”，興起了學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮，班子成員都積極參加了區委組織的處級領導學習班。通過加強政治理論的學習，深刻理解“三個代表”重要思想，提高了領導班子的整體政治水平。

　　(二)、堅持民主集中制，增強班子的凝聚力

　　局領導班子為了認真落實了民主集中制，制定了議事制度，堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則。定期召開班子會，研究，交流思想，堅持全局重大活動，重大事件集體決策，做到了充分聽取班子成員的意見，發揮班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，杜絕了一言堂，獨斷專行。如：農機加油站的租賃的事宜，是經過局領導班子的反復研究，于10月順利地完成了租賃;還有桑卡納轎車的出售和解決區農機公司職工養老保險的交納等重大問題，這都充分體現了領導班子的集體意志，既預防了腐敗，也確保了國有資產的保值和增值，得到了區政府領導的好評。

　　(三)、加強班子的廉政建設，確保班子清正廉潔

　　在廉政建設上，局領導把班子的廉潔從政作為推動各項的重要保證，在抓學習、抓組織、抓落實、抓制度建設上下功夫，營造了廉潔從政的政務環境。一是提高認識，狠抓班子廉政教育和學習，從思想上筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。提高了班子的廉潔自律、拒腐防變的能力。

　　二是強化責任，確保黨風廉政建設責任制落實。局黨總支就對黨風廉政建設和反腐敗做出具體的安排部署，把黨風廉政建設納入重要日程和考核指標。

　　三是建立和完善了領導干部的廉政檔案，領導班子成員要將落實廉潔自律規定、重大事項報告、工資及各項收入等經濟等情況一并裝入檔案。通過教育和學習，各項廉政制度的實施，班子更加清廉。在農機加油站租賃招標過程中，做到公開、公正、透明，防止腐敗現象的發生，保證班子的清正廉潔，使我局的黨風廉政建設取得了實實在在的成效，從源頭上杜絕了以權謀私等腐敗現象的發生。一年中沒有一個班子成員受到上級監察部門的審查，無任何違紀現象發在，在廣大職工中樹立了良好廉潔從政的形象。

　　(四)、召開民主生活會，搞好班子團結

　　班子團結是做好各種的前提，沒有團結就沒有穩定，就沒有發展。局領導班子對團結有著深刻的認識，適時組織召開民主生活會，切實提高民主生活會質量。我(黨總支書記)以身作則，靠感情凝聚人，靠真誠團結人。能夠正確處理領導班子成員之間的關系，大事講原則，小事講風格，嚴于律己，寬以待人，相互尊重，相互信任，相互支持，相互理解，相互幫助。所有班子成員堅持黨性原則，自覺做到不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，使我中心領導班子緊緊的團結在一起，保持著奮發有為、昂揚向上的良好精神狀態，弘揚了正氣，凝聚了人心。

　　二、充分發揮職能科室作用，全面完成各項農機化

　　一年以來，在抓好領導班子建設的同時，還狠抓了業務。按照年初的計劃，充分發揮職能科室作用，解放思想，與時俱進、銳意進取，創造性的開展農機化,圓滿地完成了的全年各項任務，具體如下:

　　(一)、抓好政府農機補貼,提高農業機械裝備水平。

　　為了切實抓好政府農機補貼，局領導班子反復研究2023年度農機具購置補貼方案，深入各鎮調查研究，征求意見。今年共對42臺(套)農機具進行了補貼，其中：大中型拖拉機6臺，多功能田園管理機36臺，購置農機具總價值509，730元，其中補貼款99，000元，農民個人投資410，730元。購置補貼農機具總價值比去年提高了67.2，補貼款比去年提高了

　　98，農民個人投資比去年提高了61.2，從而有力地提高了我區農機裝備水平。

　　(二)、抓好管理促服務,提高農業機械化水平

　　今年我區從管理入手，促進社會化服務，多次組織農機管理人員深入鎮、村，組織春耕、三夏、冬耕生產，協調服務、維修機具，涌現出了一批專門從事機耕、植保、運輸、維修的農機專業戶149個。今年全區共有農機具7513臺，投入農田作業。今年我區機耕面積約為155000畝，機耕率達95;機播1.83萬畝;機灌5.8萬畝，機灌率達100。尤其是果園綜合機械化水平迅速提高到75以上;海淡水養殖機械化始終保持在95以上。

　　(三)、認真組織"基地建設項目"典型示范，促進葡萄種植全過程機械化技術實施。

　　在區農工委的支持下，經我中心領導班子會同相關部門，進行實地調研反復論證，確定在我區茶淀鎮孟圈村建立了一個50畝規模的葡萄生產全過程機械化示范基地建設項目。經農機推廣、開發科技人員精心運作、辛勤，現已全面完成了今年"葡萄生產全過程機械化示范基地建設"項目立項、設備引進、實驗示范任務，效果顯著。經我中心推廣、開發科技人員全力的技術革新、設備改裝，新增葡萄藤掩埋機50余臺，今年全區共有350余臺葡萄藤掩埋機投入作業，掩埋面積達26000余畝。葡萄掩埋機的開發與應用，使我區具有區域和優勢產業特色的葡萄種植機械化水平居國內領先水平。

　　(四)、加強農機安全監理，確保農機安全生產

　　今年，我區農機安全生產始終保持平穩的態勢，農機事故得到控制，無一起死亡事故和農機責任事故。重點抓好以下：

　　1、強化源頭管理，集中抓好"農機總檢審驗"，成立了總檢審驗領導小組及總檢審驗辦公室;采取集中審驗，鎮站配合的辦法，抽調專人，深入鎮、村，走進農機戶，到田間地頭、施工場地為農機戶審驗辦公;召開了漢沽區2023年度農機總檢審驗現場會，推動了今年的總檢審驗。今年拖拉機總檢審驗完成年計劃的113.5;駕駛員安全教育占年度審驗計劃的131.6。

　　2、搞好"行風評議"，共創"平安農機監理”，根據市農機局"津農機監字[2015]106號"文件精神，結合我區實際，制定了漢沽區農機監理行風評議活動實施方案，提出切實可行的整改措施。下發了行風評議簡報，促進了個人評議，單位整改，建章建制。建立和完善高效快捷的機制和監督機制，轉變了作風、提高效率。

　　3、狠抓"專項治理"，保證農機安全生產。圍繞全年監理目標任務，認真落實農機"專項治理"各項措施，層層簽訂農機安全生產責任狀，依法行政，全面規范農機監理。有步驟開展了"專項治理"，加強田檢路查，確保農機作業安全生產和道路交通安全。至目前為止，共檢查運輸拖拉機1165臺次，糾正違章1132人次，簽訂農機安全生產責任狀(書)941份，全區農業機械的安全性能和駕駛員的安全生產意識、技術水平得到明顯提高，全年未發生農機責任事故和死亡事故。

　　(五)、適應新形勢，開拓創新，強化農機培訓

　　今年，隨著現代農業科技的不斷發展和先進農機裝備的廣泛應用，對農機駕駛、操作人員的素質要求越來越高，農機培訓采取了以下措施：

　　1、改善辦學條件，增強培訓能力。首先，采取有利措施，提高教師素質。其次，建立健全規章制度，促進了教學規范化、制度化，使各項教學都有章可循;對內有章可循，對外樹立形象，擴大影響。

　　2、立足農機培訓，服務廣大農機戶，今年農機學校始終把先進的農機技術知識傳授給農機駕駛、操作人員為己任，采取靈活多樣的培訓方式。采取走出去的辦法，深入鄉村、田間、地頭，根據農戶不同需求，有的放矢地組織了現場培訓，收到了良好的效果。今年，培訓各類農機技術人員370人，其中園田機械手256人;農機維修從業人員35人;拖拉機駕駛員復訓79人。另外，還為社會培訓農用汽車駕駛員821人，為我區經濟騰飛輸送了大量人才。

　　三、抓好黨的建設，促進精神文明

　　(一)、加強組織領導，完善黨建

　　今年我(黨總支書記)親自掛帥抓黨建，辦公室設置一名黨務人員，負責黨建、精神文明建設的日常，各支部書記具體負責，形成嚴密的黨建、精神文明創建體系，使黨建、精神文明建設常抓常新，得到了長足發展。

　　1、抓發展，增強黨組織的戰斗力。今年我們把發展新黨員，作為黨建的重點。黨總支制定發展新黨員規劃，確定目標和要求;對要求入黨的積極分子，年初有計劃，幫帶有人管。實行一幫一，具體落實到人，嚴肅紀律;在發展黨員方面，不照顧情緒，不照顧資格，堅持符合一個，發展一個，并公開亮相，全面公示，認真考察，對群眾意見大的，不袒護，堅持從嚴掌握。

　　2、抓競賽，增強黨組織的活力。在紀念建黨85周年之際，局黨總支開展了百分考核競賽和文體競賽活動，增加了黨組織生活活動氛圍，促進了黨建健康發展。堅持黨總支領導班子每半年一次的民主生活會;每月一次的例會;每周的中心組學習。今年，局機關黨支部還被評為出席農口的先進黨組織。

　　(二)、以人為本，強化教育，抓好精神文明建設

　　人才是事業發展的關鍵。我中心堅持以人為本，圍繞干部職工所思所想所盼改進，謀劃未來，努力創造條件解決干部職工的后顧之憂，改善職工的生活福利待遇，贏得了干部職工的信賴和支持，全系統上下政通人和，人心向上，干部職工心往一處想，勁往一處使，有力推動了精神文明建設的創新開展。

　　1、堅持"事業取人，任人唯賢"的原則，大膽使用中青年干部。提撥了一名副主任充實了中心領導班子，先后調整了2名年富力強、群眾基礎好的中層干部，充實到重要崗位。使整體機構設置更加科學，中層干部人員結構、文化層次、活力有了明顯改善，為年輕干部的鍛煉成長搭建了進步的階梯，提供了展示自我的平臺。

　　2、強化政治理論學習，用科學的理論武裝頭腦。我中心良好地堅持了周五集中學習制度，采取分組討論、經驗交流等方式，組織廣大干部職工認真學習"三個代表"重要思想和"八榮八恥"的教育，提高廣大干部職工的政治理論水平。

　　3、開展"八榮八恥"教育，構建和諧文明機關。通過深入學習貫徹社會主義榮辱觀的這一重要論述，農機系統全體同志一致認為：大力提倡以"八榮八恥"為主要內容的社會主義榮辱觀，對于我們加強社會主義思想道德建設、匡正社會風氣，形成積極健康向上的社會風尚，全面建設小康社會，具有重大的現實意義。

　　通過學習，中心黨總支明確提出，結合這次學習"八榮八恥"教育活動，再次完善機關各項規章制度，徹底轉變作風，提高辦事效率，更好地為"三農"服務，努力建設"學習型機關"，構建和諧單位，今年我中心被評為“2023年度精神文明先進單位”、“2023年度區環保先進單位”、“2023年度科技下鄉先進單位”、“2023年度市農機安全監理達標單位”。

　　我們在看到取得成績的同時，也看到了缺點和不足，某些方面存在一定差距。在新的一年里，我局領導班子將繼續堅持建一流班子，帶一流隊伍，創一流佳績，以取得的實際成效，開創各項農機的新局面。

　　農機局述職報告2017【二】

　　一、加強學習，提高自身素質

　　作為一名中層干部，要想作好本職工作，我始終堅持加強政治理論和業務知識學習，用科學發展觀來武裝自己的頭腦，以黨紀黨規規范自己的言行，在工作中，貫徹執行局黨委、局領導的各項指示，始終保持工作中嚴以律己，寬以待人，謙虛謹慎，艱苦奮斗的工作作風。通過學習和不斷積累，已具備了辦公室工作經驗，能夠較從容地處理日常中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字語言表達能力等方面，都有了很大提高，保證了本崗位各項工作的正常運行。

　　二、強化服務意識，努力提高工作水平

　　作為辦公室的負責人，自己清醒地認識到辦公室是綜合管理機構，是承上啟下，溝通內外，協調左右，聯系四面八方的樞紐，承擔著文字處理、檔案、印信管理、來信來訪等各項工作。工作千頭萬緒，瑣碎繁雜，不易出政績，經常是九十九件事做到風平浪靜，一件事分寸沒把握好即會引起誤會，這就要求作為辦公室內的工作人員不但綜合素質要高，能應對得了日常事務性的工作，更重要的是能吃得了苦，受得了委屈，聽得進惡言。

　　在工作中，我始終樹立服務于中心工作的大局意識，緊緊圍繞各項行政管理工作，堅持按照“干大事，從細節做起，做小事，從大局著眼”的總體要求，增強工作的主動性。為了配合我局全面拓展工作局面，本人能認真落實局務會議精神，全力完成對內管理，對外協調任務。在文件起草、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，基本做到了事事有著落。

　　三、樹立穩定意識，積極參與構建和諧社會

　　本人能夠堅持按照規范化管理的要求，結合我局實際，完善政務公開，提高工作透明度，密切干群關系，營造機關良好的工作氛圍。在當前矛盾凸顯期的形勢下，增強自己的政治敏感性，把每一個來電、來訪問題，即當為有可能引發不穩定的因素來抓，從維護群眾正當利益和合理訴求的角度，認真做好信訪人的接待和信訪問題的調處工作。竭力維護社會穩定，有效地減少和防止重訪件和越級上訪件。為穩定工作發揮了積極的作用。

　　四、從嚴要求自己，加強了自身黨風廉政建設

　　在日常工作中能自覺執行黨的紀律和政策規定，嚴格遵守“六條禁令”，自覺抵制各種不正之風，做到生活上廉潔儉樸，工作上秉公辦事，嚴格約束自覺，無“吃拿卡要”等現象，同時積極參加機關廉政建設，真正樹立起一名黨員干部的良好形象。

　　以上述職報告，如有不當，請批評指正。

　　

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