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護士年度述職報告 篇3
1、肯定成績,找出問題。
中應寫明本年度所取得的成績有哪些,有多大,具體表現在哪些方面,是怎樣取得的。但同時也不能回避科室現存的問題,應直接指出存在的缺點和不足,是何種性質的,具體表現在什么地方,導致的原因是什么。還應對存在的問題進行客觀深入的分析和研究,找出可行的應對和整改方法,以便今后汲取教訓。
2、堅持用事實和數據說話。
對于工作業務量、臨床監測指標、質量管理指標等工作的完成情況,利用數據、圖表等形式進行總結和呈現,能夠直觀地展示工作績效,簡單清晰,一目了然。需注意的是數據,來自于每天、每周、每月的持續監測與記錄。因此,在日常工作中應制定詳細的數據收集流程和管理規范,做到持續進行數據監測,并積極落實數據匯總、分析及應用。此外,總結一定要實事求是,不夸大成績,不隱瞞缺陷,更不能弄虛作假,篡改數據,歪曲事實。
3、突出實用性,切忌空談。
必須有對工作完成情況的具體敘述,陳述工作的環境和基礎,分析和梳理工作中的主客觀、有利和不利條件,按照全年開展的各項工作進行合理模塊劃分和深入分析,比如護理質量管理、護理科研創新、專科人才培養等多個方面。但應注意有所側重,不能只是簡單的羅列工作職責或泛泛而談,更不能千篇一律,放之四海而皆準,年年歲歲都相似。同時,注意條理清楚,邏輯通順,便于閱讀和理解,還應避免堆詞砌藻,華而不實。
4、總結過去,展望未來。
應以年度工作計劃為依據,二者相輔相成。根據制定的工作計劃逐步開展工作,在回顧全年護理工作的過程中,梳理和歸納年度工作計劃落實情況,從中發現管理工作中的缺點和不足以及面臨的問題和挑戰,并根據今后的工作任務和要求,明確努力方向,提出改進措施,制定未來的發展計劃和工作目標,才能不斷提升科室的護理工作質量和護士長的個人護理管理水平。
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