競爭企業中層干部演講稿

【競爭企業中層干部演講一】

各位領導同事：

大家好!

今天，我很榮幸能在這里參加中層管理崗位競賽演講。這是近年來分公司開展的第二次中層管理崗位競賽。這是我個人第一次。我珍惜這個競爭機會。我的競爭目標是黨和群眾工作部主任。我的主要工作經驗和工作簡要介紹如下：

我是***，出生于X年X月，年，學歷，職稱，中共黨員。我現在是黨群工作部的業務主管，每年從部隊退伍回到工作崗位。在過去的幾年里，除了短時間XX除工作外，大部分時間從事黨務XX等工作。

從黨和群眾工作部門的職能來看，它具有較強的綜合性和多種功能，負責組織、宣傳、紀律檢查、安全、行政、工會等工作。它是領導公司精神文明建設的核心部門，也是領導、黨支部和基層服務的綜合部門。黨和群眾工作是公司文明建設的三個窗口。

今天，我參加這個職位的競爭有幾個原因：

首先，我認為我有必要的政治素質和個人素質素質和個人素質。我有很強的敬業精神，努力工作，努力工作。思想更活躍，可以更快地接受新事物。嚴謹的生活，誠實自律，嚴格的要求，我相信誠實、誠實的生活宗旨，可以與人團結一致。

第二，我認為這有利于提高綜合素質，全面審視和發展自己。工作和經歷的每一次變化都是我生活經歷成長和能力培養的難得機遇。工作環境越新，越有吸引力，越有挑戰性，越能學到新知識。參加崗位競爭的目的是鍛煉自己，獲得多方面的實踐經驗。從同志的成功經驗中吸收營養，努力提高綜合素質。

第三，我認為我有這個職位所必需的知識和能力。參加公司舉辦的各種形式的業務培訓，能夠及時掌握黨的方針政策，把握正確的方向，保持較高的政治敏銳度，具有一定的政策理論水平。有一定的經驗基礎，特別是近年來，部門的業務整合逐漸從多人完成的工作整合到一兩人獨立完成。大量的事務工作鍛煉了我的組織協調能力，豐富了我的管理經驗。我決心參加比賽。

最后，擁有良好的身體，堅持原則，克己奉公。身體強壯，心理健康，能勝任節奏快、壓力大、繁忙復雜的工作。我將能夠團結部門成員，服從領導和組織的安排，堅持原則，樂于奉獻，扎實高效地完成任務。

綜上所述，這是我競爭黨和群眾工作部主任的條件。如果我有幸競爭工作，這些條件將幫助我快速熟悉這個職位的工作，進入這個職位的角色，并盡最大努力。無論競爭結果如何，我認為參與競爭的整個過程本身都具有重要意義希望通過這次競爭鍛煉，我能看到別人在競爭中的優缺點，提高我的工作能力和綜合素質。

【競爭企業中層干部演講稿2】

尊敬的領導和評委：

大家好!

我公司實施中層領導干部競爭是深化干部人事制度改革的重要組成部分，也是加強干部隊伍建設的重要措施。我真誠地支持并堅決支持它。為了參與改革的實踐，我決定報名參加中層干部的競爭。在我看來，結果不是目的，可以參與，可以測試他們的能力和水平，鼓勵自己更努力地工作，是應有的目的。

我叫 1965年出生 中共黨員 本科文化 現任安全部主任(代理，主持工作)和安全部黨支部書記

我競爭的職位是 保衛處處長

一、個人簡介:

1983年入廠，1989年擔任保安處長，1995年擔任保安處副處長，XX今年3月，他擔任黨支部書記、安全部副部長。XX年3月任保衛處處長(代，主持工作)兼保衛處黨支部書記。

二、了解競爭:

實施中層領導干部競爭是公司實施一系列改革的重要組成部分，也是干部人事制度改革的必要措施，通過競爭，使大量忠誠企業、能力、精通業務、進取領導、管理同志，將使領導干部更有活力，更有改革意識，組織和領導全體員工通過扎實的工作，使公司管理創造新水平，促進公司發展。我是一名共產黨員，是一名有12年中層領導經驗的干部。基于對企業的熱愛和忠誠，我對企業的歷史責任感得到了充分的支持，我有義務參加競爭安全部主任的職位。

三、我參與競爭的五大優勢:

1.自1989年從事安全工作17年以來，通過不懈的自學和公安機關的培訓和深造，不斷豐富和掌握安全專業知識和業務技能，成為公司安全業務的骨干。

2.熟悉國家法律法規，了解保衛工作的相關政策法規，具有一定的政策把握能力；

3、自1995年擔任安全部副主任以來，一直專注于安全業務，團結和領導警察在安全全防范、安全防火、門衛管理、助教、調解等方面取得一定成績。在案件調查中，多次親自帶領破獲幾起輪胎盜竊案，為公司挽回數十萬元的經濟損失，多次前往上海、云南、四川、甘肅、新疆等省，破獲大量經濟欺詐案件，抓獲逃犯，挽回損失，為此，多次獲得上級公安機關的安全體系，也為公司創造了良好的內部秩序。

4.能夠與公司各職能部門團結合作，接受批評建議，努力完成各項任務，具備一定的溝通協調能力。

5、熟悉公司內部環境、布局、關鍵部門、關鍵部位，能夠采取有針對性的三預防措施，提高警察的速度、強度和準確性。在外部環境下，與公共、檢查、司法、法律等機關建立了良好的合作關系，提高了安全工作的有效性。

四、競爭后的工作措施和目標：

1.加強思想建設、團隊建設、作風建設、制度建設，塑造高素質團隊，創造一流的工作績效。

2.加強內部動態管理，引入競爭機制，實行適者生存。

3.在安全的具體工作中，發揚成果，糾正不足，不斷豐富和完善制度建設，使安全工作趨于合法化、制度化、標準化，使安全團隊真正成為企業安全的守護者。

工作目標：

通過貫徹執行公司各項決議，通過落實各項工作措施，達到“三無一穩定”，即——安全防范無重大案件，安全防火無火災，物資安全無流失和內部秩序安全穩定。

親愛的領導和評委們，如果我這次成功競爭，我將以優異的表現回報你們對我的信任和愛。如果我不能被任命，我將繼續加強學習，培養優勢，規避弱點，努力工作，為公司的健康和快速發展做出應有的貢獻。

謝謝大家!

【企業中層干部競爭演講稿3】

尊敬的領導、評委、同事:

大家早上好！

首先感謝公司給予我這次展示自己的機會，中層干部實行公平、公正、公開的競爭上崗，我一是堅決擁護、二是積極參與。本著鍛煉自己，為大家服務的宗旨我站在了這里，希望能得到大家的支持。

一、個人基本情況

我叫xxxx，23歲的漢族，中共黨員。 2023年7月畢業于熱作學院經濟管理系，同年1月在中國石油云南普洱銷售分公司工作。在普洱公司期間，我在茶城加油站實習了六個月，先后實習了加油員、前庭主管、收銀員等崗位，直接了解了作為銷售終端的加油站的基本業務。7月中旬，我被借調到綜合辦公室實習。10月底，我成功地參加了機關一般管理人員的雙重選拔。

二、競爭優勢

今天，我競爭的職位是公司共青團總支部書記。有三個原因：

首先，我認為這有利于提高他們的綜合素質，全面發展自己。我認為新的工作和環境越有吸引力和挑戰性，我就越能學習新的知識，開闊新的視野，挖掘新的潛力。挑戰和機遇同在，壓力和動力并存。本次競爭的目的是鍛煉自己，提高綜合素質，以便在未來更好地做好服務工作。

第二，我認為我有必要的政治素質和個人素質。首先，我有很強的敬業精神。在過去一年的中油工作經驗中，首先，我培養了我嚴格的組織紀律和勤奮的優良品質。我相信這是做好所有工作的基礎。二是長期協助公司開展黨、工、團活動，鍛煉我作為團干的綜合能力。組織開展了愛我中油和中油情·茶鄉緣，同心卡·愛的傳遞·五小建設、青年交流會等主題活動；公司榮獲云南公司優秀組織者榮譽。獲得省級公司征文比賽二等獎，參與公司各類會議材料的編制。

其次，我興趣廣泛，思想活躍，有很強的接受新事物的能力，能夠在工作中發揮主觀主動性，有勇氣接受挑戰的信念。同時，我也相信三個臭皮匠，頂諸葛亮在工作中遇到了難以解決的問題，知道如何及時征求他人的意見，相信集體的力量，而不是盲目地獨斷專行。

第三，我認為我有必要的知識和能力來承擔這個職位。首先，我認為我有更好的理解和判斷能力。工作以來，通過不斷學習政治理論、商業知識和文化知識，不斷增強對上級指示的理解能力和對偶發因素的適應能力。其次，具有扎實的語言表達應用技能。學校多年積累的團支部書記工作經驗，基層工作以來積累的銷售口才，加上公司演講比賽和競爭演講，讓我了解了一些語言藝術，不斷提高我的語言表達能力。最后，我相信誠實正派的人生宗旨，善于比較心靈，聯系感情，能與人團結共處，具有良好的組織協調能力。我相信這將有助于我更好地深入青年，傾聽青年的聲音，表達青年的愿望，有效地解決他們的實際困難，贏得他們的支持。

四、工作思路

綜上所述，我認為我有條件擔任共青團總支部書記。如果我有幸成功競爭，我將很快找到自己的位置。在公司黨總支部和上級共青團委員會的領導下，我將堅持原則，實現兩個轉變，做好六項工作。具體來說：

(一)堅持一原則。即堅持緊密聯系黨組織、青年、扎實工作的原則。

(二)實現兩個轉變。首先是實現角色的轉變，既是指揮員，也是戰斗員，和所有團員青年一起思考，目標，行動，事業。充分發揮整體優勢，營造良好的工作氛圍。二是實現思維方式的轉變，堅持黨的十七大和三個代表的重要思想為指導。在工作方式上，不僅要學習前輩的經驗，還要結合實際，不斷探索創新，與時俱進，做到細致全面，確保工作的實施。

(三)要抓好要抓好 六項工作包括：

1.做好團隊建設，打造極具向心力和戰斗力的團組織。首先，根據我公司的特點，按照在基層建立戰斗堡壘的方法，密切關注整個公司的組織工作。二是解決團干部政治、思想、能力問題，強學強訓，狠抓團干隊伍建設。深化雙推優工作，推薦優秀團干部擔任基層加油站經理、團支部書記等領導職務，推薦優秀團員青年按照一季度發展一批黨員計劃加入黨組織，培養政治可靠、工作能力強的青年骨干人才。

2.選擇合適的載體，大力營造宣傳氛圍。依托公司內部網絡、協作、看板等載體，結合重大節日，聯合相關部門，動員加油站共青團支部、網絡規模多樣化、生動的宣傳活動，大力宣傳中國石油服務文化，推廣張本荷四服務法，豐富微笑服務內涵，進一步加強我公司共青團工作宣傳。

3.推進崗位建設和創新活動，有效增強共青團成員的凝聚力。認真了解公司共青團分會的情況，使各油站有組織，各組織有活動。組織青年與崗位、責任與行動、崗位與貢獻演講比賽，掀起四學習熱潮。積極開展各種形式的崗位培訓、崗位培訓、日常問題、周一培訓、月考試、青年論壇等活動。同時，認真管理團支部干部，穩定崗位建設。

4.做好青年服務團員工作。努力推進同心互助捐贈、扶貧、滿意項目等工作，加強對困難員工的幫助和服務；積極探索小、快、多樣化的活動形式，開展籃球聯盟、青年歌唱、書法藝術攝影展等文化體育活動，豐富庫站青年員工的節日文化生活，增強身心健康，為每個青年成員搭建展示才華的舞臺。青年聯誼會組織形式多樣，使青年員工思想穩定，身心健康，積極進取。

5.做好公司團建工作。通過黨建帶團，使各企業團建工作達到水平和水平。

最后，協助和配合黨委、政府做好黨政重點工作，做好助手。

親愛的領導、評委和同事們，古人說：你不能一時驕傲，自夸；你不能一時沮喪。競爭就業，上下，無論上下，我都會鼓勵自己，一如既往地努力學習和工作。最后，我只想說一句話：給我一個機會，我會給你一個滿意的！

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