幫扶工作心得體會十四篇

幫扶工作心得體會 篇12

韶逝，轉眼間駐村幫扶已經兩個月了。從最初擔心有負組織期望，到經過調整進入角色開展工作；從進村街、訪農戶，到理思路、制計劃、謀發展。使我加深了對基層的了解，開闊了視野，增長了才干，磨煉了意志，在政治思想素質、思維、工作能力等方面都有了不同程度的提高，感受很深，收獲頗多。

一是深感能夠被選拔去做下派幫扶工作是非常榮幸的。

慶幸自己趕上了這一大好機遇，能夠成為廣大“下派幫扶”實踐者中的一員，各項工作得到了市委、市政府的高度重視，得到了利津縣當地黨委、政府的大支支持，得到了下派單位——東營市質量技術監督局，以及市、縣有關部門的鼎力相助，得到了小陳莊村干部群眾的密切配合。

二是覺得下派幫扶工作是受村民歡迎的。

幫扶工作的目的是通過工作組的橋梁和紐帶作用，協調各職能部門，幫助農村發展。駐利津縣工作隊針對本次下派工作點多面廣、任務非常繁重的實際，對全體下派干部提出了人人爭做“深情為民、真情奉獻、傾情幫扶、激情創業”的“四情”干部的要求，要求切實增強下派干部的使命感與責任感，傾情幫扶，進而實現“農民得實惠，農村得發展”的目標。

在下派工作過程中，我努力學習，活學活用中央及省、市一系列扶農、惠農政策，結合小陳莊村實際，勇于創新，大膽工作。創新

工作方法，嚴于律已，率先做典范，因此，各項工作得到了領導的肯定和群眾的認可，鎮、村干部群眾一致稱贊下派機制好，下派幫扶工作做得好。

三是感到下派也是辛苦的。

感受到辛苦主要是因為精神上的壓力，村里的工作千頭萬緒。作為組長，事無巨細，都要學習、處理；我深感責任重，壓力大。幫扶工作的成效，影響個人榮譽事小，關系到市委決策事大。因此，我滿腦子想的都是村發展如何突破，機制如何創新，管理怎么有效，穩定靠什么維護，安全怎樣保障等工作問題，生怕工作有閃失，總想工作有突破，成效明顯，思想壓力巨大。

下派之初，只是感到非常珍惜這次機會，并沒有真正了解市委組織部對我們全體下派干部的良苦用心，經過兩個月的鍛煉，自己逐漸感到，作為一名下派干部，就是要在基層這個大熔爐里學會承擔起自己工作中的那部分責任。

下派幫扶工作統攬的是全局，要抓中心帶一般，抓重點促其他。駐村幫扶這樣的業務工作，主要是在詳實調研民情的基礎上，發揮工作組的橋梁紐帶作用，向上匯報，向縣里相關部門爭取支持，協調各方面工作人員落實。對此，所有基層干部只有增強工作主動性，認真履行職責，才能有地位、有作為、有成效。要做好駐村幫扶工作，要做到以下幾點：

一是位置前移，不等不靠。作為下派干部，駐地在農村，生活和工作重點由市直職能工作轉移到了農村基層，需要適應和轉變，要蹲得下、靠得上、耐得住，不能因為領導關注少而松懈、指導少而灰心，更不能因為一時重視不夠而失去進取的動力和熱情。要本著對組織負責的態度，將位置前移，發揮主觀能動性，積極動腦筋，爭取做好組織交給的工作。

二是迎難而上，不畏難退縮。面對矛盾和問題，我們下派干部要發揚老基層同志“火燒心、跑斷腿、磨破嘴”的優良傳統，著急上火于農村發展，力所能及多跑職能部門，加強與局里和縣領導的聯系、溝通，多做工作，力爭做好駐村幫扶工作。

三是堅守崗位，不丟陣地。駐地距離東營市62公里，工作、家庭、孩子三者之間的矛盾處理起來多有不便，所以在堅守崗位這個問題上便顯得尤為突出。下派之前，我順利交接了單位的工作；下派以后，盡快適應新的崗位，梳理工作思路，搞好工作銜接。堅持以村為家，保證全員在崗，堅守陣地。

回顧兩個月以來的駐居實踐，使我對下派幫扶工作已經有了一定的認識，在接下來的工作中我將以更加昂揚的姿態，將這次鍛煉的機會利用好、發揮好，為今后的工作打下堅實的基礎！

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