學習預防職務犯罪經驗

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學習預防職務犯罪經驗

前天，我聽了紀委邀請檢察院反腐主任親自為我們舉辦的《預防職務犯罪專題報告會》。反腐主任以案為鑒，警鐘長鳴；黨委書記從經濟、政治、自由、親情等方面為我們算了一筆賬。我很開明，受益匪淺。職務犯罪廣義上是指有職務的人利用職務犯罪，必然伴隨著階級、國家、職務、法律衍生出來的社會歷史現象。由于其對國家機關的公平、誠實、高效的聲譽造成了重大損失，允許各國各朝代的統治階級。在我國當前的政治制度下，腐敗現象的極端表現是腐敗、賄賂、玩忽職守犯罪，不僅破壞生產力的發展，阻礙先進文化的傳播和社會主義精神文明建設，腐蝕干部，造成國家財產損失，嚴重侵犯人民的根本利益，嚴重損害黨和國家的形象，嚴重動搖黨的執政地位。因此，我們每一位共產黨員都要把建設廉潔政府、預防職務犯罪作為提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的重大政治任務，積極有效地預防和打擊職務犯罪，做到思想純潔、行為規范、廉潔奉公。

說實話，近年來，許多黨員干部放松了世界觀和人生觀的轉變，抵擋不住誘惑，利用職務上的便利，開展非法活動，濫用職權，或者對工作嚴重不負責任，做出了違背共產黨員和人民公仆原則和宗旨的事情，最終入獄，甚至以生命為代價……。我們聽說過太多的職務犯罪案件，令人震驚。每次聽到背脊里都有寒氣！然而，不可否認的是，對于傳統中國人來說，他們認為拜權、抓權、弄權是生活中重要信條的重要現實。無權者要有權，有權者要保權，權利要用，不容小覷。“一旦權力在手，命令就來了”，你現在看不到門了。它的權力很小，很大。如果你走在門外，他自然不在乎你，那他的權力很小；如果你進進出出出，他的權力很大！不管你是誰，他都能叫你盤問，甚至罵你，讓你知道什么是威嚴和權力！在這種情況下，你試著假裝瑣碎，滿足他膨脹的虛榮心和權力欲望，消除他的孤獨，讓他覺得他是世界上最重要的人，也許你可以很快過去！守門者就是這樣，守印者就是這樣。人生在世謀生，誰又可能不出門呢？于是“縣官不如現管”成了俗語，于是有了“有權不使用，過期作廢”、“人走茶涼” 這是對權力學優秀注腳和超時效實權主義的崇拜！古代江南讀過一首小曲，大意是:“終日奔忙只為饑,才得有食又思衣;置下綾羅身上穿,抬頭卻嫌房室低;蓋了高樓與大廈,床前缺少美貌妻;嬌妻美妾都娶下,忽慮出門沒車馬;買的高頭金鞍馬,馬前馬后少跟隨;招了家人數十人,有錢沒勢被人欺;時來運轉做知縣,抱怨官小職位卑;做過尚書升閣老,我想等著登基；一旦我在南方當天子，我就向西征服野蠻人；世界各地都降服，想和神仙下棋；洞賓陪他下棋，命令他快點上天梯；上天梯子做得不好，閻王發牌鬼催；如果不是這個人到了極限，升到天上就太低了；玉皇大帝讓他做，認為天宮不華麗……”我無意厚古薄今，人性對權勢富貴貪得無厭的追求，真的是個“蛇吞象人心不足”啊!如今，到處不惜任何代價謀取名利的人，“充滿功利主義精神，歡迎持權胡行”，雖然也有一絲正直誠實的我們，但我們知道為了“世風日下”道德淪喪，擔心仲仲，感慨萬千“一代不如一代”，一肚子美政理想，但也只能秦沒人浮于事，流于早八晚五；雖然深惡痛絕腐敗，但也可以在市場上流行厚黑學，追究不屑迎合有藝術、蒙蔽有方奸邪的方式“Γ“空有相憐，卻無相憐。”……

我是一名經過黨多年培訓的黨員干部。我不敢說話。如何自覺加強政治道德修養，始終弘揚黨員干部的進取精神，堅守法律底線，筑牢道德防線。只喜歡讓自己在“平常心、責任心、進取心、廉潔心”一遍又一遍，相信善行、立志、求知、敬恕、忠誠、謹慎、謹慎、堅持、勤奮、謙遜，固執這是黨員干部的基礎，偏袒崗位、崗位差異、責任，不是人與人之間的本質區別，只有道德品質、道德品質、奉獻，是人與人之間的本質區別。具體來說，作為大機關權利部門的黨員干部，我要時刻警告自己，除了是人民公仆，我還有一個特殊的身份——“中共黨員”。具體來說，作為大機關權利部門的黨員干部，我要時刻警告自己，除了是人民公仆，我還有一個特殊的身份——“中共黨員”。“黨員”與“干部”有什么區別？“誰給了我權力？”“為誰行使權力?”“怎樣才能用好權力？”是“盡職盡責” “多為一線，現在“想想踩質量”“多為身邊的同事做點什么”前一點吃苦，后一點享受”、“名利淡漠點”?……我認為區別不在于如何做或做更少，只要我們的黨員干部有強烈的黨員意識，自然會下意識地珍惜黨員頭銜，自覺主動履行黨員義務，自覺自愿用黨員的標準和條件約束自己，不斷提高思想培養，建立堅實的思想防線。經過集團生產力布局的微調，我們每個人都必須重新適應新的管理體系，面臨新的挑戰，我會遇到很多新的問題。我必須努力學習新知識，探索新領域，不斷解決新問題。我們也有雷鋒、焦裕祿、孔繁森等我們黨的先鋒模范人物。他們沒有太多轟轟烈烈的事跡。他們都在自己的崗位上兢兢業業，努力工作。他們忠于黨，忠于同志和人民。在一點一點的過程中，他們總是在一些人眼里做一些微不足道的小事，但他們贏得了周圍同志和群眾的愛戴，體現了共產黨員的偉大情懷。可以說是“在微妙的地方看到精神”。多年來，黨委和行政部門一直關心我，認真教育和培訓我，肯定了我的成就，給了我很多榮譽和待遇，但我覺得差距不小，感到非常羞愧。

究其原因 1.思想理論學習不夠深，政策理論水平不夠高。由于日常工作量大，沒有假期，堅持學習的毅力和毅力逐漸放松，有一種厭倦處理的感覺，有意識地擠出時間學習不夠，有時只忙于一些具體的工作，閑暇時間學習一段時間，忙碌時間學習少；有時看報紙，簡報也看大標題，注意與自己業務相關的內容，與業務無關；利用理論指導實踐促進工作差距更大。所以，雖然我一直想在工作中求新、求變、求活，但總有一種"山窮水盡疑無路"經過仔細分析，感覺也是因為學習不緊，腦子里沒有新知識武裝。

2.強烈的標準思想意識。有時候做事，做工作，多考慮部門的工作，對上級關系發展全局的一些重大決策了解不透。

3.創新意識還不夠。有時候，為了謙遜和美德，我想我已經工作了20多年，努力工作，努力工作，晉升并獲獎。我有一些自給自足和中庸之道，缺乏敢于拼搏、敢于工作、不怕陰影、誠實坦率的活力。

這次開展的“預防職務犯罪教育”，對所有黨員干部來說意義重大，是執政興國的重中之重，對我個人來說，是靈魂的震撼，是靈魂的洗滌，是思想的凈化升華！它讓我專注于思考問題、工作和做事。它給了我一個重要的機會來審視自己，反思自己，解剖自己，提高自己；它給了我進一步增強責任感、壓力感、榮譽感和自豪感。我要把思想認識轉化為積極行動，注重實效，提高工作水平，為鐵路跨越式發展做出最大貢獻！

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