廉政建設心得體會(模板15篇)

廉政建設心得體會 篇10

中共中央胡錦濤1月15日在中國共產黨第十七屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議上強調，要準確把握黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨的形勢和任務，充分認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，堅持反腐倡廉常抓不懈，堅持拒腐防變警鐘長鳴，把反腐倡廉建設貫穿于社會主義經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設各個領域，體現在黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設各個方面，不斷把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。

為了加強國有企業黨風廉政建設，增強企業領導人員的拒腐防變和抵御風險能力，促進企業全面、協調、健康發展，中央出臺了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定(試行)》。黨的十七屆中央紀委二次全會對國有企業領導人員廉潔從業再次提出“不準利用職務上的便利通過同業經營或關聯交易為本人或特定關系人謀取利益”等七個不準。新的廉潔制度和標準是加強國有企業黨的建設工作的一項重大決策，是深入開展企業反腐倡廉工作的重大步驟。同時也是為了規范企業領導人員的從業要求，對企業領導人員從業廉潔性提出的一種責任要求、一種行為規范。作為一名國有企業領導人員應時常反思自己，嚴格按照“七不準”檢查對照自己，并從以下幾方面把好防腐反腐關：

一、加強理論學習，提高自身境界。

胡錦濤指出，對改革開放和發展社會主義市場經濟新形勢下黨內可能出現的問題特別是可能遇到的風險的認識是十分清醒的、態度是一以貫之的，對反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性的認識是十分清醒的、態度是一以貫之的，對抓好反腐倡廉工作對保證黨和國家事業健康發展、鞏固黨的執政地位和保持黨的先進性的重大意義的認識也是十分清醒的、態度也是一以貫之的。要從奪取全面建設小康社會新勝利的戰略高度出發，深刻認識加強反腐倡廉建設的重要性和緊迫性。

管業公司在今年的黨風廉政建設宣傳教育月活動中，重點開展了“胡錦濤在中紀委二次全會上的重要講話精神，中央紀委第二次全會重申并提出的“國有企業領導人員廉潔從業七個不準”，觀看廉政警示教育片等六項學習教育活動，通過學習我認為，作為企業領導人員一定要以身作則，加強學習，樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，端正思想作風，提升思想境界，模范遵守國家和企業有關廉潔從業的各項規定。一個人如果平時不學習，放松了自我教育，久而久之就會忘記了自己的職責，思想上就會慢慢放松警惕，貪欲的思想可能就會逐漸滋長。學習對一個領導人員來說是很重要和必要的，通過政治理論學習可不斷提高人的思想境界，淘冶人的情操，但有的人平時常以工作忙，沒空等理由而不參加集體政治理論學習，這樣不利于提高自己的思想覺悟。一個人經常不學習頭腦很容易產生麻木，逐漸喪失警惕性，從而可能向犯罪邁出第一步。所以政治理論學習只能加強不能放松，作為一個領導人員更要擠出時間自覺參加政治學習，這樣才能在思想上筑好防腐第一道防線。

二、端正道德思想，增強廉潔意識。

胡錦濤在中央紀委第二次全體會議上指出，要繼續抓住完善懲治和預防腐敗體系這個重點，著力加強反腐倡廉建設，堅持加強思想道德建設與加強制度建設相結合，堅持嚴肅查辦大案要案與切實解決損害群眾切身利益的問題相結合，堅持廉政建設與勤政建設相結合，堅持加強對干部的監督與發揮干部主觀能動性相結合。企業領導人員如果沒有良好的職業道德，就不會安于本職工作，心思也不會放在企業發展上。當前，企業面臨著十分嚴峻的市場競爭環境，尤其汽車零部件企業間的競爭更為激烈，要想使企業在激烈的競爭中實現較好的經營業績，企業領導人員必須以企業的發展和員工的切身利益為重，牢固樹立勤政廉潔的思想作風，既要端正從業道德思想，又要有道德廉恥觀念，既要嚴守職業道德底線，又要淡泊名利，淡定從容面對一切，做到上對得起領導下對得起員工，盡心盡力為企業發展干好本職工作。

管業公司將以黨風廉政建設宣傳教育月活動為契機，全面健全完善并落實廠務公開等各項廉政制度和監督體系。一是對“廠務公開”實施辦法進行細化。二是對合理制定二次分配方案，并對各項分配實行公開、公平、公正和透明。三是修改完善“三重一大制度”，對“三重一大”問題進行自查自檢，同時還向兩級領導干部及家屬發出了“創建廉潔家庭倡議書”，通過多條渠道預防腐敗，真正把反腐敗工作落實到各個環節，杜絕腐敗現象發生。

三、保持平衡心態，做到知足常樂。

作為企業的一名領導人員，個人的收入在企業中屬于中上以上的，比上不足比下有余，知足者為樂，不能一味去攀比虛榮、奢華。人活著不能一直欲望金錢、一味追求虛榮和奢華，這樣會為了一時貪欲而斷送前程、連累家庭。做到知足常樂，保持平常心態，必須要管住小節，守住細節，把好自己的情操和品質。俗話說：為人不貪一身輕松。

現在有的人認為這個年代吃吃喝喝不算啥，收點小禮沒什么，生活作風隨便一點不要太認真。殊不知，在小事小節上放松了自我約束，忘記了自己的職責，必將會走上犯罪道路。從《王懷忠兩面人生》等許多腐敗案例來看，眾多腐化墮落的官員，正是從“小恩小惠”、小節開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最后成為階下囚。這些人反面教材正是我們工作生活的警鐘，只有時時保持清醒的頭腦，才能防止因小節不保而釀成大錯。

領導干部要想正人必先正己、做反腐倡廉表率。作為企業的領導人員如果自己不正，就無法去講別人、管別人、監督別人。所以要想搞好經營工作，穩定員工隊伍，就必須從自身做起抓好反腐倡廉工作，以身作則，模范遵守廉潔從業的各項規定，帶頭遵守各項規章制度，做到見誘惑心不動，見財物心不癢，以自己的言行去帶動全體員工共同推動企業經營改革發展。

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