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二、宣傳到位
企業要開展好安全月各項活動,就要充分利用網站、電視、宣傳欄、安全條幅等媒介作為手段進行宣傳。通過典型案例進行分析報道,使員工明白遵章守紀的意義重大,在企業上下營造一種“人人要安全、安全要人人”的氛圍。
安全文化是企業在長期的生產過程中經驗的積累和知識的沉淀。各企業日常管理中要努力培育具有自身特色的安全文化,為員工提供舒暢的安全生產環境,引導員工樹立正確人生觀和價值觀,倡導員工認真對待本職工作,落實企業各項安全生產規章制度。
三、措施到位
安全生產“零事故”是企業追求安全的根本目標,這是一項長期艱巨的攻堅戰。做好此項工作的重點首先就是安全措施到位,從細處著手、小處著眼。千里之堤毀于蟻穴,任何一些小失誤、小疏忽,都有可能導致安全事故發生。尤其對于電力企業來說,各項工作都必須把安全措施考慮進去,不能因小失大,因此在落實安全措施時,要體現“嚴、細、實”的工作作風。
對于電力企業而言,各生產部門要對相關安全責任人進行安全管理培訓,使其時刻樹立起“安全大于天”的意識,平時工作做到嚴格遵守“安全生產十條禁令”、嚴格執行“兩票三制”。同時,要在班組中扎實推進“三講一落實”活動,有效防止因措施不到位而發生事故。
四、落實到位
今年的安全月把“安全責任,重在落實”作為主題,可見落實對于安全工作得重要性。企業堅定不移地落實各項規章制度,形成以制度增安全、以規程促安全、以技術保安全的氛圍。
安監部門作為安全主體,應制定好各項活動措施,并堅定不移地監督各部門執行下去。不能只是下發文件,把任務布置給其他部門就以為萬事大吉,不管不問了,要堅持深入生產現場,大力開展反違章行動。各責任部門則應教育員工樹立起安全生產、人人有責的意識,深入開展自我檢查,從員工思想著手,重點檢查安全措施是否落實到位,保證生產調度無差錯、現場操作無差錯、人員行為無差錯。
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