注重細節塑造輝煌 -

作文標題： 注重細節塑造輝煌 --讀《細節決定成敗》
關鍵詞： 有感 初中初二 1500字
字數：數： 1500字作文
本文適合： 初中初二
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這篇作文是一篇關于初中二年級1500字的作文，題目注重細節，塑造輝煌 --讀《細節決定成敗》有感，歡迎大家踴躍投稿。

注重細節塑造輝煌
讀《細節決定成敗》
朱磊
多年來，每當有人問你如何在單位，我總是無助地說，或者，通常，每天只是處理幾個賬戶，一次又一次，瑣碎，談論別人如何輝煌等成就，總是嫉妒嘆息甚至失落的表情，像面對雄偉的山峰，俯瞰別人已經達到頂峰，他們仍然徘徊在山腳下，嘆息未來，秋霜在哪里。然而，今天有幸讀了《細節決定成敗》一書，頓覺在眾生的迷茫和猶豫中找到了奮斗的方向。
書中表述，所謂細節處理，就是要從自身工作的每一個環節、每一道流程著手，通過抓好過程，導致好的結果；通過評價結果，不斷改進過程，形成處理事務的良性循環。想了很多感慨，回顧今天我們身邊，大而化之，馬馬虎虎的問題似乎還在耳邊。在反復使用這些詞匯的同時，會計錯誤、內部控制問題、服務投訴、履約犯甚至違反紀律的原則也被反復禁止。與相似的概念相對應的是，人們想做大事，而不愿意或不屑做小事。王忠求先生在書中說：能做大事的人太少了。在大多數情況下，他們只能做一些具體的事情、瑣碎的事情和單調的事情。也許他們太平淡或瑣碎，但這是工作、生活和成就大事不可或缺的基礎。隨著經濟的發展，專業化程度越來越高，社會分工也越來越細致，這也要求人們認真細致，否則會影響整個社會體系的正常運行。例如，三家公司的管理混亂和鋪張浪費，凱馬特的高級管理人員對小問題視而不見，推諉扯皮，擁有百年基礎的巴林銀行忽視了非法賬戶權利的劃分，最終使他們在市場的海洋中翻船落馬！

由此看來，狠抓細節管理，刻不容緩。
首先要做好服務規范和人力資源細節管理。注重服務的全過程，特別是加強對關鍵客戶的挖掘和維護，做好細節服務。其實細節最能體現工行員工的服務質量和技巧，也最能讓客戶感受到服務的優劣。因此，為了滿足客戶對工行服務的需求，我們必須從服務細節入手，從客戶的角度審視和發現服務的薄弱環節，不斷改進問題和細節，有效促進網絡服務水平的不斷提高，不斷磨練細節。我們還應該關注產品的后續服務，使我們的金融產品更加人性化和人性化。所謂在細節上看精神。同時，對人員進行詳細的管理，經常進行思想溝通，掌握動態的行為管理，合理調整勞動組合，有效實現崗位匹配，適當的人員，不斷培養和積累人才。適應前臺綜合和后臺集中的改革，挖掘潛力，促進人力資源重新配置，優化員工結構，加強執行約束力。加強員工崗位職責的落實。鼓勵網點人員自覺落實各項規章制度。加強員工溝通激勵機制，明確獎懲，有效提高員工嚴格執法和紀律執法意識。以人為本，塑造輝煌。
千里之堤潰蟻穴。大量案例反復證明，無論一家銀行的規模和質量效益有多好，都可能因為對某一環節和員工管理的疏漏而被破壞。因此，內部控制管理必須精細化。一是從小處著眼，從細節入手，認真發現問題，積極落實整改，防范風險。作為一名網絡營業經理，我們必須了解專業、部門的薄弱環節和隱患漏洞，隨時發現問題，努力解決問題，從細節開始，消除萌芽狀態下的風險和隱患。要增強敏感性，采取有針對性的風險防范措施，防止因預防不及時、不到位而造成案件風險。特別需要對會計管理一體化改革的后續管理和新興業務的風險防范有預警機制。
總之，無論是企業還是人，都要有追求完美的心態，把它當成生活習慣。讓我們拋棄一切不切實際的幻想和異想，眼睛高，手低，勇于克服惰性，以強烈的責任感和毅力堅持工作，從自己開始，從一點一點開始，善于做小事，善于深入研究細節，扎實到位，做高水平的工作，認真勤奮地對待一切，盡職盡責，隨著時間的推移，相信，無論山有多高，都為我們征服，有多偉大的成就為我們說笑。正如書中所說，生活中的一切最初都是由細節組成的。如果一切都是有序的，那么決定成敗的細節將是微不足道的的競爭就是最終和最高的競爭水平。正如書中所說，生活中的一切最初都是由細節組成的。如果一切都是有序的，那么決定成敗的細節將是微不足道的節的競爭是最終和最高的競爭水平。讓我們以優秀的細節管理為輝煌的未來奠定基礎！

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