2024年行政個人總結 行政述職(四篇)

2024年行政個人年度工作總結[3]

值此辭舊迎新之際，有必要回顧總結過去一年行政后勤工作、成績、經驗和不足，有利于揚長避短，開拓進取，在新的一年里再創佳績。

員工后勤隊主要負責員工宿舍、員工浴室、更衣室、活動室等工作，相對瑣碎復雜。大多數住宿員工都是80人、90后員工住宿要求高，自理能力差。同時，他們不能更好地理解和遵守酒店的要求。比如員工在宿舍隨意安裝網線，隨意拉電線板。酒店提出批評后，部分員工會有抵觸情緒。針對這種情況，宿舍管理員耐心向員工講解酒店的主要目的和用意，起到酒店與員工之間調節劑的作用。

上半年，浴室和活動室由一人管理。由于長期上中班，員工晚上洗澡時間集中，漏水較多，無法得到項目的及時幫助，員工情緒較大；同時，宿舍員工主要是退休人員，年齡較大。如果他們在浴室工作很長時間，他們會受到一定程度的身體影響。考慮到宿舍員工主要是清潔，沒有技術工作，根據團隊實際情況，崗位調整，實行崗位輪流制度。這種做法有效地抑制了員工的不公平心理。

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