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兼職就業合同模式 篇1經甲乙雙方平等協商,自愿簽訂勞務聘用協

2023-12-01 合同範本

隨著社會經濟的發展,人們越來越意識到合同的重要性。簽訂合同時,應盡量參照工商行政管理機關發布的標準合同模式。你知道如何起草合同嗎?在許多文章中,云煙為您推薦一篇偉大的文章“兼職就業合同模式”,我希望您能更加關注我們網站的更新,以確保及時獲取最新信息!

兼職就業合同模式 篇1

經甲乙雙方平等協商,自愿簽訂勞務聘用協議,共同遵守。

一 勞務內容:

一、指導乙方從事第一條規定的勞動活動,培訓相關基礎知識。

二、對乙方的勞動活動過程和結果進行日常指導、檢查、考核和驗收。

三、乙方勞務報酬按本協議規定的時間和數量支付。

四、根據勞務項目的需要,配備必要的工具和用品。

1、按照甲方規定,按時、保質、充分完成勞務活動。

二、根據甲方的有關要求,自覺服從甲方的安排。

三、嚴格保守甲方的商業秘密。

四、愛護公物,不得隨意人為損壞工具、設備及相關物品。

實行日薪制,自簽訂本協議之日起至協議終止,勞動報酬每工作日實行日薪制,勞動報酬每工作日  元,

每10-15天結算一次。

1、本協議有效期為  個月,從二〇年  月  日起至二〇年  月  日止。

2、調查期為一個月,雙方可在調查期間隨時提出終止協議。

三、協議期滿,原則上終止勞動聘用協議,雙方協商愿意延長勞動關系的,應當重新簽訂勞動聘用協議。

4、甲乙雙方在特殊情況下必須解除協議的,必須在20日前書面通知對方,雙方應協商解除協議的有關事項。在雙方達成協議之前,乙方應繼續開展相關勞動活動。

5、在協議期內,如果乙方因甲方原因無法繼續履行協議,乙方可隨時提出終止協議,并向公司人力資源部門辦理相關手續;如果甲方因乙方原因無法繼續履行協議,甲方可隨時提出終止協議。

1、乙方未按甲方規定的時間、質量、數量完成勞動活動的,可酌情扣除勞動報酬;造成嚴重影響或者經濟損失的,應當支付一定數額的賠償金。

二、因乙方泄露商業秘密給甲方造成經濟損失的,應當支付相應數額的賠償金。

三、因乙方操作問題或故意損壞工具、設備及相關物品的,應當按照受損物品原價的兩倍進行賠償。

四、乙方因甲方原因造成身心損害的,甲方應當依照有關民事法律、法規給予賠償。

五、其他違約事項,責任方應當賠償或者賠償受害人的違約金。

一、乙方在提供勞務活動的過程中受傷,依照有關法律法規處理。

2、乙方在提供勞動活動過程中受傷或生病,不能從事原勞動項目的,應持公司當地醫院出具的休假證明向公司人力資源部門請假,并根據病情和休假時間確定是否保留勞動關系或終止《勞動就業協議》。

3、乙方因工負傷休息治療期間發給本勞務項目最低工資標準的生活費;因工負傷治療結束后,經勞動鑒定會認定達到殘疾水平的,參照勞動合同制員工待遇執行。

四、甲乙雙方簽訂的協議應當按照中華人民共和國民事法律、政策的規定進行調整;雙方在民事活動中地位平等,應當遵循自愿、公平、等價有償、誠實信用的原則。

5、甲乙雙方履行本協議期間,雙方無勞動關系。民事糾紛按照《中華人民共和國民法通則》和民事法律政策的有關規定處理的,可以通過企業調解委員會申請調解,也可以直接向人民法院起訴。

6、附頁中明確了其他未完成的事項。

七、本協議一式三份,甲乙雙方各執一份,存入本人檔案一份。

八、本協議自雙方簽字之日起生效。

甲方負責人:(簽字)                                                   乙方:  (簽字)

二〇xx年x月x日                                                              二〇xx年x月x日

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