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作風建設活動總結12篇

2024-04-12 活動總結

作風建設活動總結 篇3

在縣委縣、縣的正確領導下,我局以理論和

“”精神為指導,以為統領,圍繞縣域經濟社會發展中心工作,認真貫徹落實黨的十六屆四中、五中全會精神,以黨風廉政建設為主線,以“三重一大”決策制度為重點,全力以赴抓好我局黨風廉政建設和反工作。現將我局黨風廉政建設和反工作開展情況匯報如下。

一、加強組織領導,落實責任。

成立由局長為組長的“黨風廉政建設工作領導小組”,負責我局黨風廉政建設和反工作。局成員按照分工和職責,具體負責全局黨風廉政建設及反工作;局成員和各科室黨風廉政建設工作領導小組辦公室,負責全面落實黨風廉政建設責任制,切實履行“一崗雙責”。為了確保黨風廉政建設和反各項工作任務的完成,我局與局屬各科室簽訂黨風廉政建設責任書,并將黨風廉政建設責任分解到科室,落實到人,形成一級抓一級的責任機制。

二、強化制度建設,健全管理體制。

我局始終把黨風廉政建設工作納風廉政建設責任體系,列入各科室黨風廉政建設工作全局工作中心,與各科室簽訂黨風廉政建設責任書,局成員及各科室負責人都簽訂了黨風廉政建設責任書。與各科室簽訂“責任書”,與各科室簽訂“責任書”,各科室與各科室負責人簽訂“任書”,使全局職工都明確了自己的職責。與各科室和各支隊簽訂黨風廉政建設責任書。

三、強化監督檢查,落實責任。

我局黨風廉政建設工作始終以黨風廉政建設責任制為重點,結合各項工作實際,把落實黨風廉政建設責任制作為黨風廉政建設和反工作的重要內容,與黨風廉政責任制工作同安排、同落實、同檢查、同總結,與年終目標責任考核掛鉤,與績效工資考核掛鉤。同時,我局還建立黨風廉政建設工作領導小組,由擔任組長,局紀委為副組長,各支部為成員,全面負責黨風廉政工作。同時,局紀委與各科室主任簽訂黨風廉政責任書,將黨風廉政建設和反工作納風廉政責任目標管理,與各科室和各支隊簽訂黨風廉政責任書,各部室與所屬支隊簽訂《黨風廉政建設責任書》,明確責任分工,形成一級抓一級,層層抓落實的責任體系。

四、落實責任措施,加大監督檢查力度。

我局將黨風廉政建設工作納入局黨風廉政建設責任目標考核,將黨風廉政建設責任制工作與各科室、各支隊工作目標考核掛鉤,與職工獎金掛鉤,與科室目標考核掛鉤。對責任單位的黨風廉政建設負有直接責任,與各支隊、各支隊簽訂黨風廉政責任書,并與各支隊、支隊簽訂黨風廉政責任書,將黨風、黨風廉政建設責任制考核結果與年終目標考核掛鉤。與各支隊、支隊簽訂廉政目標責任書,并與各支隊、支隊簽訂《黨風廉政建設責任書》,把黨風廉政建設責任制落實到支隊,與各支隊、支隊簽訂《黨風廉政建設責任書》,各支隊、支隊與各支隊、支隊與各部室、支隊與各支隊簽訂了黨風廉政建設目標責任書,將黨風廉政建設責任與業務工作目標掛鉤,與各支隊、支隊與各科室、支隊與各支隊、支隊與各支隊簽訂黨風廉政責任書,把黨風廉政建設和反工作與業務工作目標同安排、同部署、同檢查、同考核。與各支隊、支隊簽訂黨風、黨風廉政責任書,將黨風廉政建設和反工作目標任務考核工作與各支隊、支隊、支隊和各支隊、各支隊工作目標考核掛鉤,與績效工資考核掛鉤,與年終目標考核掛鉤,與年終目標考核掛鉤,與年終目標考核掛鉤,與年終目標考核掛鉤,對黨風廉政建設和反工作目標任務完成情況的考核,實行一票否決制,并對黨風廉政建設責任目標進行通報,并將黨風廉政建設責任目標列入年終考核。

今年以來,我局黨風廉政建設責任制工作在市委、市的正確領導下,認真貫徹落實黨風廉政建設工作會議精神,以落實黨風廉政責任制為抓手,以落實黨風廉政建設責任制為

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