月嫂合同協議書最新通用版系列6篇

月嫂合同協議書最新通用版 篇2

雇用(甲方)：_______________電話：______________________________身份證：______________________________緊急聯系______________________________

月嫂(乙方)：_______________電話：______________________________身份證：______________________________緊急聯系______________________________

第一條：總則：甲方愿意聘請乙方“月嫂”服務，甲乙雙方的權利義務，經平等協商，特訂立如下合同;本合同未約定者，依有關法律、法規或誠信原則確認，雙方共同遵守

第二條：權利和義務：

1、共計30天。根據協商，乙方20xx-1-22/23大年二十九/初一休息二天，23日晚回到甲方居住地。

2、服務費用：甲方向乙方為乙方提供食宿并支付薪酬，一個月內按每月人民幣4000元支付，折合每天110元正。正月初二到初七220元/天。請假一天扣220元/天。支付的時間為20xx年2月10日。以現金形式一次付清乙方薪酬，不得以任何理由拖欠、克扣。

3、服務內容：甲方可安排以下服務內容的工作范圍，確保乙方每天休息8個小時以上;

3.1產婦：

A、孕婦臨產護送和醫院期間護理。

B、科學、合理安排產婦膳食，平衡營養，指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;

C、協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰沖洗及傷口護理，防止細菌感染;

D、舒解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，盡快恢復健康;

3.2照顧嬰兒：

A、嬰兒的喂養、護理、觀察科學、合理健康喂養嬰兒;

B、給嬰兒洗澡、洗尿布、洗嬰兒衣服、拆洗嬰兒被褥及嬰兒護理，臀部護理，保持干爽，防止感染等;

C、及時為嬰兒更換衣物、尿布，安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等

D、培養嬰兒良好的生活習慣。

3.3日常家務：

A、清潔房屋衛生;

B、烹飪日常家庭每日三餐和產婦每日三餐(含日常采購);

C、清洗、熨燙、整理公共衣物。

合同期內，甲方如對乙方的服務項目要求改變，應與乙方協商，并適當調整工資報酬。

第三條、終止合同

甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：

1、甲方的工作安排違反國家法律、法規;

2、乙方與甲方及家庭成員之間人格平等。甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。完全限制其人身自由等。

3、乙方在服務期間，要求解除服務合同，應當當面提出。

乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：

1、違反國家法律、法規;

2、不服從甲方合理工作安排的，乙方謾罵、威逼甲方等行為;

3、未經甲方同意，乙方擅自離崗超過12小時;請假外出未按時返回或發生意外;

4、被證明有偷盜行為的;

5、身體健康問題不能繼續從事月嫂工作的，不能勝任相應工作的

第四條、其他約定：

(1)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因造成損失的，乙方給予賠償。

(3)乙方在服務期間(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成乙方人身傷害的責任由乙方自行負責

第五條、勞動爭議處理：甲乙雙方發生勞動爭議，可以協商解決，也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁或向龍崗區人民法院訴訟解決。

本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

合同期結束后如有未續簽訂其它合同再合作，本合同繼續有效。

甲方：______________________________

乙方：______________________________

______年_______月_______日

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